岗位职责：
岗位职责及任职要求：1. 进行产品的兼容、性能、安全进行测试，对结果进行评估；2. 协助技术团队进行重点缺陷的复现，帮助研发定位、分析和解决问题；3. 负责测试用例自动化开发，提高测试覆盖率及执行效率。4. 编写测试计划和测试报告，灵活的根据项目进度调整测试工作，确保产品按期、保质和高效的完成；任职要求：1.熟悉PHP开发语言；1. 熟悉前端及后台特性，能够有效地对兼容性进行测试；2. 熟悉软件测试方法和软件工程知识， 熟悉缺陷管理流程和质量控制；3. 熟悉测试相关技术，了解Selenium、TestNG、Junit等工具框架者优先；4. 掌握数据库相关知识，了解SQL语法，熟悉MYSQL，能够熟练进行数据库操作；

岗位职责：
岗位职责：1、负责策划文案及相关的品类宣传性策划工作，2、根据品类的年度推广计划制定相关策划；3、做好新媒体营销策划相关工作；4、独立完成项目企划文案工作。任职要求：1、1-3年以上策划工作经验，有同类或相关行业品牌工作经验；2、思维活跃，优秀的策划活动能力；3、热爱品牌、对策划有个人追求，擅长用品牌价值导向和市场需求导向思维。

岗位职责：
工作职责：1、课件制作：配合部门一起制作修改新品课件以及老品课件的优化2、活动统筹跟进：活动前期的对接、协调，活动中的整场统筹以及数据跟进，包店活动期间下店做带教工作3、代理商销售跟进：管辖的代理商出货任务推进跟进。4、市场信息搜集：在下门店期间搜集竟品信息以及竞争门店的活动信息，反馈给公司后台5、新员工带教：对新晋员工进行品牌文化、产品、业务技能方面带教任职要求：1、22-35岁，形象气质佳，亲和力好。2、3年以上化妆品教育推广工作经验，熟悉CS渠道。3、沟通能力强，能独立策划、带队执行销售活动，愿意深入一线作业。4、工作有魄力，不畏难，敢于突破，乐于分享。

岗位职责：
【岗位职责】1.负责品牌项目的策划工作，包括品牌活动策划，资源类营销策划、创意传播策划等工作；2.负责品牌项目的落地执行的跟进；3.负责分析消费者、竞品、营销趋势，深入挖掘其营销策略； 4.负责品牌性内容创作及创意类内容的文案撰写工作；【任职要求】1、大专以上学历，广告、中文、新闻、市场营销等相关专业； 2、两年以上快稍行业策划工作经验；

岗位职责：
岗位职责：1、负责市场部的年度工作计划、预算、及人员设置；2、拟订并监督执行各类宣传推广、制作、新品发布会、展示会等市场推广策划，3、全面部署部门工作，进行完善的策划并组织实施；4、有计划的组织新品开发调研，汇总和分析，并将数据资源进行有效的跨部门沟通和合作；5、规划、应用与树立公司形象和品牌形象；6、组织制订产品策略，负责产品策划、推广、宣传、促销品的确定；7、积极配合销售中心的工作，组织地区和渠道内的广告、策划等活动，提升和维护公司的品牌形象；8、积极与公司各职能部门进行有关工作的协调、合作和沟通；9、指导本部门各项工作的计划与实施，负责企划人员管理；10、参与制定品牌年度营销规划，公司季度及年中政策。任职资格:1、大专以上学历，市场营销、策划学、工商管理学、经济学等相关专业；2、至少3年以上岗位管理经验；化妆品行业经验；3、具备卓越的营销才能，极强的市场策划与运作能力；4、具备较强的组织计划、控制协调和人际交往能力；5、有丰富的市场营销策划经验，并具备敏锐的市场洞察力和出色的预测、决策能力，对化妆品行业的市场发展有深刻的理解，对市场发展趋势把握准确；7、具备较强的资源整合能力，开拓创新能力，对化妆品的推广、促销、调研有经验和成功案例对品牌化运作熟悉、了解；具备新品开发与品牌策划成功案例者优先。

岗位职责：
岗位职责：1、负责事业部品牌整合营销推广工作，建立品牌文化及制定品牌阶段性推广方案2、主持品牌画册、搭配手册、招商手册的策划制作工作3、策划执行橱窗陈列、卖场氛围等店铺形象推广方案4、负责陈列手册以及终端陈列培训计划的制定和实施5、负责公司订货会以及品牌日常店铺营销推广活动的策划与执行6、负责公司微信公众平台、官网、微博的建设以及推广工作7、定期做市场调研和同类品牌资料收集，对竞品进行充分的市场分析任职要求：1、需具备2年以上日化或化妆品企业工作经验，曾负责CS渠道策划优先考虑；2、策划能力强，文字能力强，有大型市场活动策划与推广成功经验。

岗位职责：
1、负责公司产品培训，能围绕产品特点进行产品卖点、销售技巧做相关培训；2、负责公司健康产品培训课件的开发、培训体系搭建；3、了解健康管理师培训市场相关情况，积极反馈；4、掌握跟进培训工作效果对培训工作进行改进；5、选拔、培养和管理潜在培训师，提高营销人员的基础培训能力；6、撰写培训报告，反馈、评估培训效果。任职资格：1、能够独立主持召开大型培训会议及沙龙活动、讲座；2、口才及表达能力强、形象气质俱佳，富有激情和感染力；3、要求健康行业培训管理工作3年以上，终端销售工作2年以上；4、懂市场、会销售心理学，能适应工作需要出差优先。5、有医学或者营养学相关专业背景、会手诊、面诊优先；此岗位招聘广西、成都、重庆、北京、天津、哈尔滨、长春、长沙、南京、上海、济南、西宁、新疆多地老师，欢迎各行业精英加入！招聘人：刘小姐 电话：******

岗位职责：
1、负责公司产品培训，能围绕产品特点进行产品卖点、销售技巧做相关培训；2、负责公司健康产品培训课件的开发、培训体系搭建；3、了解健康管理师培训市场相关情况，积极反馈；4、掌握跟进培训工作效果对培训工作进行改进；5、选拔、培养和管理潜在培训师，提高营销人员的基础培训能力；6、撰写培训报告，反馈、评估培训效果。任职资格：1、能够独立主持召开大型培训会议及沙龙活动、讲座；2、口才及表达能力强、形象气质俱佳，富有激情和感染力；3、要求健康行业培训管理工作3年以上，终端销售工作2年以上；4、懂市场、会销售心理学，能适应工作需要出差优先。5、有医学或者营养学相关专业背景、会手诊、面诊优先；此岗位招聘广西、成都、重庆、北京、天津、哈尔滨、长春、长沙、南京、上海、济南、西宁、新疆多地老师，欢迎各行业精英加入！招聘人：刘小姐 电话：******

岗位职责：
1、负责公司产品培训，能围绕产品特点进行产品卖点、销售技巧做相关培训；2、负责公司健康产品培训课件的开发、培训体系搭建；3、了解健康管理师培训市场相关情况，积极反馈；4、掌握跟进培训工作效果对培训工作进行改进；5、选拔、培养和管理潜在培训师，提高营销人员的基础培训能力；6、撰写培训报告，反馈、评估培训效果。任职资格：1、能够独立主持召开大型培训会议及沙龙活动、讲座；2、口才及表达能力强、形象气质俱佳，富有激情和感染力；3、要求健康行业培训管理工作3年以上，终端销售工作2年以上；4、懂市场、会销售心理学，能适应工作需要出差优先。5、有医学或者营养学相关专业背景、会手诊、面诊优先；此岗位招聘广西、成都、重庆、北京、天津、哈尔滨、长春、长沙、南京、上海、济南、西宁、新疆多地老师，欢迎各行业精英加入！招聘人：刘小姐 电话：******

岗位职责：
1.负责各类视频（主要是宣传、培训、会议类、短视频等）的剪辑和后期制作；2.负责相关工作沟通，必要时需要撰写分镜头脚本；部分项目需与广告公司进行沟通；3.负责相关项目的摄影摄像工作；公司会议相关工作配合协作。任职要求：1. 熟练使用AE、Pr、Ps、Au等制作软件，了解3dmax或C4D等三维制作软件；2. 有企业宣传片、广告片剪辑经验为佳，具备独立完成项目制作的能力；3. 熟悉广告片的制作流程，对影片风格、镜头、音乐有良好的把控力，对后期有独特见解；4. 有良好的沟通能力，态度积极，品行端正，工作勤奋，注重团队协作；5. 有良好的团队意识以及较强的创造性和主动性；6. 2年以上影视制作工作经验，会摄影摄像者优先。

岗位职责：
1、根据促销计划，协助客户促销活动，提供必要培训支持；2、根据组织和实施BA入职上岗培训，现场跟进培训和销售技巧指导；3、根据现场培训结果，收集来自一线销售人员的疑问和问题，提出培训的建议；4、通过定期拜访与沟通，了解门店信息，提高团队实施的有效性；5、与客户保持良好的沟通，协调和处理客户有关需求，并向相关业务经理提供市场一线的信息；6、根据商定的陈列方案，进行跟踪，监督和优化，并提出改进方案。招聘要求：1、形象好，气质佳；2、沟通能力强；3、有担当，责任心强；4、性格外向，活泼，有单品牌店经验优先；

岗位职责：
工作职责：1、课件制作：配合部门一起制作修改新品课件以及老品课件的优化2、活动统筹跟进：活动前期的对接、协调，活动中的整场统筹以及数据跟进，包店活动期间下店做带教工作3、代理商销售跟进：管辖的代理商出货任务推进跟进。4、市场信息搜集：在下门店期间搜集竟品信息以及竞争门店的活动信息，反馈给公司后台5、新员工带教：对新晋员工进行品牌文化、产品、业务技能方面带教任职要求：1、22-35岁，形象气质佳，亲和力好。2、3年以上化妆品教育推广工作经验。3、沟通能力强，能独立策划、带队执行销售活动，愿意深入一线作业。4、工作有魄力，不畏难，敢于突破，乐于分享。

岗位职责：
工作职责：1、课件制作：配合部门一起制作修改新品课件以及老品课件的优化2、活动统筹跟进：活动前期的对接、协调，活动中的整场统筹以及数据跟进，包店活动期间下店做带教工作3、代理商销售跟进：管辖的代理商出货任务推进跟进。4、市场信息搜集：在下门店期间搜集竟品信息以及竞争门店的活动信息，反馈给公司后台5、新员工带教：对新晋员工进行品牌文化、产品、业务技能方面带教任职要求：1、22-35岁，形象气质佳，亲和力好。2、3年以上化妆品教育推广工作经验，熟悉CS渠道。3、沟通能力强，能独立策划、带队执行销售活动，愿意深入一线作业。4、工作有魄力，不畏难，敢于突破，乐于分享。

岗位职责：
岗位职责：总机管理：负责前台电话接听/转接，电话内容记录、跟进处理、反馈；来访管理：准确识别来访性质、对应的接待服务、来访客人的对接安排、礼送客人；内外函件管理：公司信函、快递、报刊、传真等接收、发送、转交、登记等；办公环境管理：负责会议室、公共接待区及领导办公室的环境卫生管理，形象维护；会议室动态管理：受理预约、安排及登记；员工购买管理：统计、下单、清点及分发；生日礼品管理：每月发放员工生日礼品；饭堂管理：相关数据收集及汇总；领导安排的其他临时工作。任职要求： 大专以上学历，文秘、行政管理、人力资源管理专业优先；半年或一年以上相关工作经验，优秀应届生也可；形象气质佳，身高1.6米以上，亲和力强，工作有责任心，具备良好的沟通及表达能力；熟练使用各种办公软件，抗压力和服务意识好；服从工作时间安排：早上8:50到岗，下午17:30后下班。

岗位职责：
【职位职责】1、公司网络设备的建设、维护以及更新；2、公司内部建立网络与信息安全机制，保证网络与信息安全；3、公司软硬件的系统故障处理；4、实施各类软件项目，如OA、ERP数据的备份与恢复等；5、积极完成上级交办的其他工作。【职位要求】1、大专以上学历，计算机或IT相关专业；2、熟悉路由器、二三层交换机的配置与管理；3、精通windows服务器版本系统的安装、应用及故障排查；4、性格外向，责任心强。

岗位职责：
【岗位职责】1、根据市场推广计划，策划品牌终端门店促销推广活动；2、负责活动所需物料、礼品等的跟进；3、线下市场活动策划方案的执行跟进；4、监管各地活动执行情况并统计相关数据；【岗位要求】1、 大专及以上学历；2、 3年以上化妆品相关工作经验；、 3、 良好的沟通能力，团队协作能力.

岗位职责：
【岗位职责】1、根据品牌推广目标策划和实施季度、月度品牌传播工作，提升品牌认知度；2、根据品牌销售目标策划和实施季度、月度终端动销活动支持项目，促进销售目标的达成；3、根据品牌市场目标策划和实施季度、月度动销活动，提升品牌市场占有率；4、内部相关职能部门的工作沟通与对接，外部供应商的开发及维护。【任职要求】1、5年零售行业、3年团队管理工作经验；2、大专或以上学历；3、对终端动销活动的策划、执行有独到的见解；

岗位职责：
岗位职责：1、负责各品牌包装主创设计，创意工作指导;2、负责包装成品开发设计与落地执行;3、负责产品开发中的平面广告、推广宣传设计;4、负责公司包装的创新与升级；岗位要求:1、两年以上化妆品相关设计经验，具有较好的色彩、造型感觉；2、较强的设计能力和沟通能力，熟练掌握平面设计的各种技能，对设计有一定的创意及深度的理解;3、了解印刷流程、工艺知识以及实践经验;4、对文案及策略有较强理解力，作品富有创意，色彩把握及整体构成有良好运用能力；5、具有一定的组织能力和团队合作精神。有意者请把相关作品发至******邮箱，合则约见，感谢配合。

岗位职责：
岗位职责：1、负责会员服务中心年度内容管理工作；促进会员群分享多样化；提升会员满意度、忠诚度；2、负责平台中心的品牌文软文等的统筹管控；3、统筹年度会员群促销活动文案、活动方案的策划与组织实施；4、其他临时工作职位要求：1、有2年CRM、会员管理经验均可；2、有优秀的文字功底，具备优秀文案编辑和撰写能力；3、具有敏锐的市场洞察力、热爱文案策划工作；4、对新媒体的敏感度高，善于抓住舆情趋势；

岗位职责：
岗位职责：1、提炼新产品概念和产品卖点，拟定新产品开发意向，并组织拟定产品开发计划；2、制定明确的产品立项工作，对产品的开发成本及时间进度进行控制；3、对新产品研发进度进行跟踪控制，要求调研人员进行新产品的测试，根据调研结果，确定新产品调整内容，并进一步跟踪其进度；4、了解消费者、客户的信息，了解有关产品未来需求和应用的信息；5、根据市场变化，对现有产品进行整合，并根据不同的产品特点，提出不同产品竞争策略；任职资格：1、大专以上学历，男女不限；2、2年以上化妆品产品开发/产品策划经验；3、熟悉产品开发流程，产品成分、功效等；4、有良好的沟通表达协调能力；5、对化妆品行业熟悉者优先考虑。

岗位职责：
工作职责：1、周、月、年度数据：根据信息中送准送的周报、月报整理好相关数据并提交至领导，准确及时整理好相关报表并提交领导。2、门店活动数据分析及问题跟进。3、部门各项费用分析处理，为后续跟进提供数据依据。4、季度考核数据：提交每个季度数据考核，准确及及时提交每个季度部门每个人考核，以便财务准时发放季度考核。5、临时数据：提取整理领导临时需要的数据，准确按时输出领导所需要的数据。岗位要求：1、熟练操作EXCEL、WORD等办公软件。2、具备良好的职业道德，工作严谨负责、敬业务实。3、有良好的沟通协调能力。4、有数据分析、数据支持经验优先。

岗位职责：
岗位职责：1、根据市场调研及培训需求，编制符合婷美小屋发展的年度培训推广方案；2、负责监督、落实全国培训需求分析；协助完成全国大型的综合性培训会议；3、结合市场需求，独立开发合理、有效的培训课件，并提交上级审核统一管理；4、协助建立符合婷美小屋产品特性的培训体系并全面推广；5、负责对客户产品投诉的讲解、释疑增强客户对品牌的忠诚度及销售信心；6、负责完善公司沙龙会议标准并开发多样式沙龙协助销售；7、进行会员管理，针对会员培训，互动等基础维护工作；8、完成上级交办的其他工作。任职要求：1、22-35岁，形象气质佳，亲和力好。2、3年以上护肤教育推广经验，善于将培训转化为PPT进行传播，能够独立开展大型培训、直播培训等。3、沟通协调能力强，能独立协调及开展工作。4、条件优秀者可应聘经理岗位。5、该岗位月出差频次1周左右。

岗位职责：
工作职责：1.主要工作负责公司连锁专卖店形象设计；2.负责对于品牌专柜、促销柜台、展会会议等项目方案开发设计；3.完整施工图、效果图、电路图规划设计；4.解决设计项目中的问题，保证效率、质量和客户的满意度；5.根据市场反馈信息及时改进设计工艺；6.完成领导交办的其它临时性工作。任职条件：1.大专或以上学历，艺术设计、美术、室内设计等相关专业；2.熟练使用3DMAX、PHOTOSHOP、CORELDRAW、AUTOCAD等设计软件；3.具有独立创意设计店铺形象的能力，对时尚和美感把握准确；4.2年以上店铺设计经验,熟悉展柜、形象柜设计制作；?5.熟悉各种施工材料性能，了解制作工艺及过程，并能准确的掌控和实现，确保整体设计的顺畅实施及完成；6.具有良好的通过能力和表达能力，责任心强，富有创意，踏实细致。请各位有意向的候选人将个人作品投递至：******，非常感谢您的配合！

岗位职责：
1. 3年以上化妆品行业培训工作经验；2. 亲和力强，形象好，气质佳，普通话标准，良好的沟通技巧 ；3. 具有教育推广规划能力，能独立策划、组织、主持各类会议，能独立开发培训课件。4. 组织沟通协调能力强，责任心强，能适应出差。

岗位职责：
1.根据公司下达的年度、季度、月度指标，拟定本区域的年度、季度、月度的招商计划、销售计划，完成年度招商、回款任务；2.负责对公司的政策、制度、策略、促销活动落实、执行、实施；3.负责对区域内加盟商、代理商管理：门店拓展、业务谈判、客情管理、价格管理、区域营销费用管控等；4.按公司规定,定期收集和反馈市场信息，并提出合理化建议供公司领导决策；5.负责区域人员的招聘、培训、业务指导、行为监督管理、业绩考核等工作。任职要求：1.大专及以上学历，市场营销等相关专业；2.三年以上化妆品行业工作经验，有省区经理、大区经理、销售经理经验优先考虑；3.有化妆品代理商加盟商客户资源优先，熟悉连锁加盟招商工作，善于沟通，有独立商务谈判技巧；4. 具有较强的沟通协调能力和人际洞察力，有很强的团队管理能力；5.性格外向，热情大方，勇于接受挑战，能承担较大压力；6.有出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力。7.工作地点：能接受全国分配

岗位职责：
岗位职责：1、负责制定护肤类产品开发计划和规划；2、负责护肤产品开发期间相关事项的跟进与完成；3、负责制定品牌工作规划，以及品牌形象的定位与协助推广；4、负责护肤产品宣传物料的规划、设计跟进；5、对产品上市后的状况进行定期的跟踪和整合，及时提出修正和改进方案。任职要求：1、有化妆品行业同岗位工作经验三年以上，能独立承担新品开发项目（从新品立项－新品上市全过程）；2、了解化妆品专卖店/连锁/电视购物等渠道产品特性；3、有优秀的文案功底，能精准描述产品优势、差异化卖点；4、有良好的沟通、表达力。

岗位职责：
[工作内容]1、根据部门经理规划，配合执行CRM相关系统的功能设计和开发，参与CRM系统的设计、运营、管理及维护等工作。2、跟进CRM系统搭建，通过微信、小程序、社群、旺旺粉丝群进行系统性的会员管理，策划和执行会员互动，提升会员黏性与活跃度;3、日常CRM系统及会员数据库的管理的建立、维护和完善，提升用户消费体验，促进会员活跃度，增强会员粘性 。4、制定并完善会员权益与政策，丰富会员积分等活动，策划针对会员的主题营销活动或营销方案，策划针对会员的主题营销活动或营销方案，提升用户销售转化率；5、根据总公司年度CRM活动方案，实施跟进电商平台的CRM活动，收集相应数据分析活动有效性，搭建电商店铺会员体系，提高店铺会员互动及店铺粉丝增长及留存；6、对会员数据的整合、分析和深入挖掘，通过数据分析，分析客户消费行为，提出改进现有顾客群的满意度的方案，以及为运营部门提供数据支持。7、负责管理客户的售后服务工作，同时指导客诉、个性化等客户关系处理。[任职要求]1、大专以上学历，2年以上CRM会员管理体系经验。2、有美妆品牌CRM管理工作经验优先考虑。3、良好的统筹、分析、归纳能力和严谨的逻辑思维能力；

岗位职责：
岗位职责：1、负责电商店铺销售目标和流量目标的分解，制定推广策略及投放方案；2、对平台各类流量来源进行深入分析；3、指导开展店铺运营诊断分析，提出优化建议；4、总结提炼平台推广技巧及研判趋势变化，输出应对方案；5、利用各种数据工具，搭建和完善数据分析体系，提供数据分析报告以提升项目运营效能；6、负责团队梯队搭建、培养与日常管理。任职要求：1、3年以上电商运营经验；2、熟悉天猫/京东运营；3、有一定的团队管理经验；4、有0-1到运营搭建经验优先考虑

岗位职责：
岗位职责：1、负责所辖区域市场巡店、市场信息收集、分析、总结；2、分区域每月巡查重点门店一次，监督所有门店陈列标准、陈列位置、活动效果，在巡店同时解决当前问题，并对重点门店在巡店时安排培训和现场带教；3、定期收集门店竞品的活动信息、以及竞品好销的单品、竞品的近期推广动作，分析后做成总结报告交回公司；4、负责所辖区域集中培训和进店培训，如新员工产品知识和销售技巧的集中培训、分公司按季度主推系列的培训等；5、负责所辖区域档期活动管理以及活动后的分析、核销；6、负责所辖区域公司出货、回款、门店占比的跟进。岗位要求：1、学历不限，20-30岁，拥有专科及以上学历者优先考虑；2、具备化妆品行业培训和带教双重工作经验，可独立驾驭大区娇兰佳人渠道的全面区域管理；3、计算机能力要求：熟练运用办公软件，可按照工作要求完成各类数据分析和报告；4、培训能力要求：可担任大场培训师，会制作和修改培训课件；5、家庭稳定，可接受高频出差。

岗位职责：
岗位职责：1、对产品开发有一定的了解和认知，能与产品经理紧密配合，2、负责协助项目的概念推广，促使客户更快捷的了解产品特色，从而更好的销售产品，3、收集、整理用户需求并进行分析，深入了解用户需求，提升产品质量，4、配合产品经理进行产品推广文案和策划方案的制作，5、完成领导交代的其他事情。任职要求1、大专以上学历，2、1年以上化妆品行业工作经验为佳，无相关行业优先这亦可，3、较强的沟通表达能力、学习能力、执行能力和应变能力，4、主动、责任心强、工作认真细心、善于思考，拥有良好的团队协作精神。

岗位职责：
岗位职责：1、负责大型会务营销工作，制定会议营销目标，完成销售业绩；2、制定会议营销方案和流程、会议编排、销售计划、宣传推广计划；3、负责各种招商会、终端会、培训会等区域市场会议的组织和操作；4、负责产品知识的宣讲、推广，并能根据客户需求调整会议授课内容。岗位要求：1、大专及以上学历，营养、医学、食品、生物学等相关专业；2、做过会议营销现场讲座，有会销讲师经验者优先考虑；3、能挖掘客户需求、以客户为导向，促进产品推广和销售；4、富有激情，具备较强的沟通、组织、语言表达能力和培训讲师能力。

岗位职责：
【岗位职责】1、负责公司涉税业务的凭证录入、账务核算，以及出具相关财务报表；2、负责公司发票管理（进项、销项、认证）等日常税务事务工作；3、按期进行那是申报、缴纳及相关税务报表上传等税务工作；3、费用单据统计、整理；4、负责记账凭证的及时整理、装订，税务相关资料的登记、装订按时准确；5、负责单家公司的全盘账务处理；6、协助财务经理办理其他事项；【任职要求】1、大专及以上学历，财务相关专业，2、2年以上税务工作经验；3、熟悉会计法规及国家税收相关法律法规和政策；4、熟练财务软件和财务专业知识，熟练使用办公软件（金蝶、用友等）；

岗位职责：
岗位职责：1、协助完成产品需求文档、功能定义、用户界面、交互设计等详细设计文档2、协助开发团队理解和掌握需求，落实产品需求，推进开发整体进度3、参与产品功能测试、发布、优化等工作4、负责收集社交电商及热门互联网产品的动态及发展方向，推动产品功能及体验持续优化5、负责与协助产品上线以后的改进：功能上线跟踪分析、收集改进意见、产品改进路线等任职要求：1、大专以上学历，具有社交电商产品运营管理工作经验优先考虑2、有独立思考，有创新合作意识，具有良好的沟通能力和团队合作意识3、对社交电商、互联网热门产品和服务有一定的洞察力和见解4、精通产品设计常用工具的使用，Axure、Visio、Xmind、Word等

岗位职责：
岗位职责： 1、负责天猫店铺日常维护；2、负责网天猫铺推广工工具的操作；3、整理日、周、月监控的数据，如流量数据、营销数据、交易数据等；4、负责店铺产品管理，活动设置；5、领导交办的其它事项；任职资格：1、2年左右天猫运营工作经验（化妆品优先）；2、熟练运用推广工具（精通一种，熟悉多种）；3、自学能力、适应能力强，工作激情饱满，具备高效执行力。

岗位职责：
【岗位职责】1、 负责品牌自有媒体及其他内容板块统筹运营工作，制定产品内容营销策略，承担各渠道营销策划；2、 根据产品上线计划，做好每一个产品上线内容策划与美化，创意主题与互动消费内容，为产品上架提供吸引消费的内容；3、 相关内容营销计划制定与执行。【岗位要求】1、3年以上互联网传播策划或营销咨询经验；2、熟悉各大网络平台及社群平台内容营销的策划和制作；3、较强的创意营销思维，有美妆行业工作经验优先；4、拥有敏锐的行业触觉；

岗位职责：
岗位职责：1、日常CRM系统及会员数据库的管理，2、通过CRM数据分析，挖掘客户消费行为特征，给相关部门提供有礼的业务参考，3、根据总公司年度CRM活动方案，实施跟进电商平台的CRM活动，收集相应数据分析活动有效性，4、分析客户消费行为，提出改进现有顾客群的满意度的方案，5、对CRM的数据及管理报表进行分析，提交分析报告建议，6、负责管理客户的售后服务工作，同时指导客诉、个性化等客户关系处理，7、针对微信、旺旺粉丝群进行活动策划及粉丝维护。任职要求：1、大专以上学历，1年以上会员营销类工作或者品牌销售管理工作经验，2、熟悉CRM各类软件的使用和管理，3、数据敏感强、具备良好的分析能力，4、有美妆品牌CRM管理工作经验优先考虑，5、良好的统筹、分析、归纳能力和严谨的逻辑思维能力，6、抗压能力强，做事仔细认真，责任心强，乐于从事挑战性工作

岗位职责：
1.负责微信、公众号、抖音等新媒体渠道文案内容推送及运营；2.负责新媒体相关传播素材的收集及选择；3.负责新媒体、网站宣传推广文案策划的方向、提纲拟定和撰写；4.负责制作品牌的H5页面；5.配合活动策划完成相关推广文案撰写。职位要求：1.具有良好的文字功底；2.大专以上学历，三年以上工作经验;3.具有敏感的热点推广意识；4.思维活跃，富有创意，具有良好的创新思维；5.做事认真、细心、坚持。

岗位职责：
【工作内容】 1、负责官方网站、微博、微信等平台的日常内容的撰写和运营； 2、收集、研究网络热点话题，结合新媒体特性，对微博、微信内容的实时调整和更新； 3、负责微博、微信大型活动方案的策划、创意、执行、运营以及汇报和总结。 4、策划组织线上大型合作活动以及定向专题活动的组织策划执行推广，并做相应的活动评估报告和总结报告，同时负责微博微信媒体资源拓展，渠道运营及管理； 5、分析同行业微博，微信内容结构及话题热点，调研目标用户群体喜好，在此基础上定位客户需求及喜好，增长粉丝量；  6、完成上级指定的其他工作;  【 任职要求】1、擅长社会化内容营销策略，如：微信、微博、SNS社交平台等渠道投放与后期效果跟踪监测。2、了解用户需求、新锐媒体传播特点，能围绕产品核心目标策划出打动用户、引起话题的事件和活动，并策划好事件软文传播 3、熟悉移动互联网，针对行业内敏感事件可作出迅速反应，借势营销。 4、熟悉今日头条和QQ空间等新媒体平台优先。

岗位职责：
岗位职责：1、负责招募和维护分销商；2、负责处理供销平台的采购单售前、售中、售后等事物；3、负责网络价格维护工作，搜集联系低价卖家并做出相应措施；4、负责按销售目标对各渠道分销商客户进行任务分解，给出切实可行的计划方案；5、根据库存量出具相应分销政策；6、回款落实，并报备给相关部门。任职要求：1、有1年以上淘宝/天猫/微商/阿里巴巴平台分销推广经验；2、能针对库存量及时制定有效的分销政策；3、有团队合作精神，性格开朗，责任心强，为人诚信正直，有耐心； 4、具备较强的服务意识和良好的人际沟通、协调能力，抗压能力强，能够适应高效率的工作环境

岗位职责：
1、根据部门经理规划，配合执行CRM相关系统的功能设计和开发，参与CRM系统的设计、运营、管理及维护等工作。2、跟进CRM系统搭建，通过微信、小程序、社群、旺旺粉丝群进行系统性的会员管理，策划和执行会员互动，提升会员黏性与活跃度;3、日常CRM系统及会员数据库的管理的建立、维护和完善，提升用户消费体验，促进会员活跃度，增强会员粘性 。4、制定并完善会员权益与政策，丰富会员积分等活动，策划针对会员的主题营销活动或营销方案，策划针对会员的主题营销活动或营销方案，提升用户销售转化率；5、根据总公司年度CRM活动方案，实施跟进电商平台的CRM活动，收集相应数据分析活动有效性，搭建电商店铺会员体系，提高店铺会员互动及店铺粉丝增长及留存；6、对会员数据的整合、分析和深入挖掘，通过数据分析，分析客户消费行为，提出改进现有顾客群的满意度的方案，以及为运营部门提供数据支持。7、负责管理客户的售后服务工作，同时指导客诉、个性化等客户关系处理。[任职要求]1、大专以上学历，2年以上CRM会员管理体系经验。2、具有较强的数据分析能力，具备良好的分析能力。3、熟悉会员营销手段以及各种软件使用，如短信，邮件，微信等各种会员沟通工具。4、有美妆品牌CRM管理工作经验优先考虑。5、良好的统筹、分析、归纳能力和严谨的逻辑思维能力。6、抗压能力强，做事仔细认真，责任心强，乐于从事挑战性工作。

岗位职责：
岗位职责：1、完成季度和年度回款任务：根据公司下达的年度、季度、月度指标，拟定本区域的年度、季度、月度的招商计划、销售计划，政策沟通，业务谈判，合同签订，完成年度招商、回款任务；2、政策落实：负责对公司的政策、制度、策略、促销活动、会议策划与开展的落实、执行、实施；3、问题反馈：按公司规定,定期收集和反馈市场信息，并提出合理化建议供公司领导决策；4、代理商业务管理：负责所辖区域代理商的库存管理及出货；定期与代理商及业务团队进行相关业务指导；协助代理商完成代理商团队建设及培训管理工作；负责对区域内加盟商、代理商管理：门店拓展、业务谈判、客情管理、价格管理、区域营销费用管控等；5、区域人员工作管理安排：每周安排老师负责品牌培训、推广、巡店；每天对老师的工作安排进行总结指导；负责区域人员的招聘、培训、业务指导、行为监督管理、业绩考核等工作。任职要求：1、25-40岁，形象气质佳，亲和力好。2、2年以上化妆品CS渠道大区销售经理工作经验，有多省份管理及多省份CS渠道资源者优先。3、沟通能力强，能独立策划、谈判、组织销售活动，能够深入一线、深入代理商开展作业，较强的代理商管理、开发能力。4、工作有魄力，不畏难，能抗燥，敢于突破。5、能接受长期出差工作模式。

岗位职责：
1. 3年以上化妆品行业培训推广工作经验，动销能力强；2. 亲和力强，形象好，气质佳，普通话标准，良好的沟通技巧 ；3. 具有教育推广规划能力，能独立策划、组织、主持各类会议，能独立开发培训课件。4. 组织沟通协调能力强，责任心强，能适应出差。

岗位职责：
1.根据公司下达的年度、季度、月度指标，拟定本区域的年度、季度、月度的招商计划、销售计划，完成年度招商、回款任务；2.负责对公司的政策、制度、策略、促销活动落实、执行、实施；3.负责对区域内加盟商、代理商管理：门店拓展、业务谈判、客情管理、价格管理、区域营销费用管控等；4.按公司规定,定期收集和反馈市场信息，并提出合理化建议供公司领导决策；5.负责区域人员的招聘、培训、业务指导、行为监督管理、业绩考核等工作。任职要求：1.大专及以上学历，市场营销等相关专业；2.三年以上化妆品行业工作经验，有省区经理、大区经理、销售经理/总监经验优先考虑；3.有化妆品代理商加盟商客户资源优先，熟悉连锁加盟招商工作，善于沟通，有独立商务谈判技巧；4. 具有较强的沟通协调能力和人际洞察力，有很强的团队管理能力；5.性格外向，热情大方，勇于接受挑战，能承担较大压力；6.有出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力。7.工作地点：华东区域（上海、江苏、浙江、安徽、福建、江西、山东等）

岗位职责：
工作职责：1、课件制作：配合部门一起制作修改新品课件以及老品课件的优化2、活动统筹跟进：活动前期的对接、协调，活动中的整场统筹以及数据跟进，包店活动期间下店做带教工作3、代理商销售跟进：管辖的代理商出货任务推进跟进。4、市场信息搜集：在下门店期间搜集竟品信息以及竞争门店的活动信息，反馈给公司后台5、新员工带教：对新晋员工进行品牌文化、产品、业务技能方面带教任职要求：1、22-35岁，形象气质佳，亲和力好。2、3年以上化妆品教育推广工作经验，熟悉CS渠道。3、沟通能力强，能独立策划、带队执行销售活动，愿意深入一线作业。4、工作有魄力，不畏难，敢于突破，乐于分享。

岗位职责：
【岗位职责】品牌线上、线下推广工作的策划与实施，维护品牌形象；产品类广告或微电影策划与执行；主题性终端活动策划与执地；公益文化策划与传播；独立撰写各类稿件（新闻稿、综述稿、评论稿、专访稿等）、策划方案、报告等。【任职资格】 大专学历或以上，市场营销、广告学、新闻学、中文等相关专业；具备较强的文字功底，整合能力；有编导、视频策划等经验优先；

岗位职责：
岗位职责:1. 负责各类视频的剪辑和包装设计及制作；2. 负责各类视频相关工作的沟通，以及各类小视频的收集、整理等；3. 熟悉广告片的制作流程，对影片风格、镜头、音乐有良好的艺术控制力，并在后期有独特见解；任职要求：1. 熟练使用After Effect、 Premiere、 Photoshop等制作软件，了解3d max或C4D等三维制作软件；2. 有企业宣传片、广告片剪辑经验为佳，具备独立完成后期的能力；3. 有较高的艺术素养和良好的沟通能力，态度积极，品行端正，工作勤奋；4. 有良好的团队意识以及较强的创造性和主动性，能够服从公司各种规章制度，注重团队协作；5、会摄影摄像者优先。

岗位职责：
1、负责公司产品培训，能围绕产品特点进行产品卖点、销售技巧做相关培训；2、负责公司健康产品培训课件的开发、培训体系搭建；3、了解健康管理师培训市场相关情况，积极反馈；4、掌握跟进培训工作效果对培训工作进行改进；5、选拔、培养和管理潜在培训师，提高营销人员的基础培训能力；6、撰写培训报告，反馈、评估培训效果。任职资格：1、能够独立主持召开大型培训会议及沙龙活动、讲座；2、口才及表达能力强、形象气质俱佳，富有激情和感染力；3、要求健康行业培训管理工作3年以上，终端销售工作2年以上；4、懂市场、会销售心理学，能适应工作需要出差优先。5、有医学或者营养学相关专业背景、会手诊、面诊优先；此岗位招聘广西、成都、重庆、北京、天津、哈尔滨、长春、长沙、南京、上海、济南、西宁、新疆多地老师，欢迎各行业精英加入！招聘人：刘小姐 电话：******

岗位职责：
【岗位职责】1、负责老板的日常接送，根据工作需要随时准备出车；2、加强车辆的维护与保养，定期检查车况，节约用油，保证行车安全；3、做到严守秘密、不得随意传播领导信息；4、协助处理车辆保险、理赔和年检办理；5、需保持个人的形象、卫生，保持良好的服务意识等；6、服从领导安排的其他临时性工作。【任职要求】1、 为人踏实，性格温和，形象端正；2、三年以上广州驾驶经验，拥有C1级驾照；3、熟悉广州及广东省内道路交通，无不良驾驶纪录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全行车意识；4、懂商务接待礼仪，拥有超强的服务意识和一定的应变能力； 注意：此岗在白云工作；

岗位职责：
【岗位职责】1、根据品牌营销目标，制定品牌营运、推广策划；2、建立品牌的核心价值及定位，制定品牌推广目标策划和实施季、月度品牌传播工作，提升品牌知名度；3、负责品牌渠道运营管理工作，根据品牌营销策略和计划，制定市场政策方案； 4、负责开展市场调研，主持制定产品的广告策略，制定年、季、月度广告费用计划；【任职要求】1、本科或以上学历，营销管理、中文、新闻等相关专业；2、8年零售相关经验，3年团队管理经验。 3、较强的统筹、规划、组织执行能力；

岗位职责：
1、在销售总经理的指导下制定区域开发目标及行动计划；2、覆盖拜访目标新市场，完成新网点开拓目标；保障代理商符合公司相关标准要求；3、提供市场调查报告、市场招商建议，区域市场营销参考策略，参与招商方案的策划及各类招商活动的实施；4、拜访区域代理商，检查代理商的客户拓展与销售状况，并给予评估；5、指导和落实代理商品牌产品的进销存管理；6、指导和监督区域代理商的促宣活动执行情况；7、积极了解并获得竞争对手的各种信息，及时向上级领导反馈并提出建议；8、负责完成上级领导交办的其他各项工作。招聘要求：1、有3年以上KA/百货/连锁渠道操作经验；有单品牌连锁加盟相关经验者优先；2、能独立开发代理商，开展各种形式的销售推广工作；3、有严格的执行力和市场洞察力；4、能吃苦耐劳，有责任心，踏实上进，为人朴实不浮夸；有意向者可联系：孙总：******

岗位职责：
工作职责：1、课件制作：配合部门一起制作修改新品课件以及老品课件的优化2、活动统筹跟进：活动前期的对接、协调，活动中的整场统筹以及数据跟进，包店活动期间下店做带教工作3、代理商销售跟进：管辖的代理商出货任务推进跟进。4、市场信息搜集：在下门店期间搜集竟品信息以及竞争门店的活动信息，反馈给公司后台5、新员工带教：对新晋员工进行品牌文化、产品、业务技能方面带教任职要求：1、22-35岁，形象气质佳，亲和力好。2、3年以上化妆品教育推广工作经验，熟悉CS渠道。3、沟通能力强，能独立策划、带队执行销售活动，愿意深入一线作业。4、工作有魄力，不畏难，敢于突破，乐于分享。

岗位职责：
【岗位职责】撰写品版宣传文案和产品文案；自媒体运营；独立撰写各类稿件（新闻稿、综述稿、评论稿、专访稿等）、策划方案、报告等策划营销活动方案并跟进方案监督实施；【任职资格】 大专以上学历，广告、新闻、中文等相关专业；有出色的文字驾驭能力；有报社、采编、记者相关经验优先；

岗位职责：
1、负责公司产品培训，能围绕产品特点进行产品卖点、销售技巧做相关培训（线上以及线下）； 2、负责公司洗护产品培训课件的开发、培训体系搭建；3、掌握跟进培训工作效果对培训工作进行改进；  5、选拔、培养和管理潜在培训师，提高营销人员的基础培训能力；6、撰写培训报告，反馈、评估培训效果。任职资格：1、能够独立主持召开大型培训会议及沙龙活动、讲座；2、口才及表达能力强、形象气质俱佳，富有激情和感染力；3、相关培训经验3年以上，洗护、洗涤类目优先考虑；

岗位职责：
【岗位说明】1.品牌年度、季度媒介传播计划的制定、实施与效果评估。2.传统媒体资源的建设、整理及维护。3.新媒体的开拓、选择与新媒体传播项目的策划、实施及效果评估。4.品牌媒介传播文案的撰写与把控。5.团队成员的管理、监督与考核。【任职要求】1.大学本科以上学历，新闻专业、广告专业优先。2.文字感染力强，尤其擅长网络语言。3.对热点事件敏感度高，并能迅速与工作结合。4.对传统媒介形式有清晰的认识及实际操作经验。 5.对新媒体有独立的认知及实际运营经验。

岗位职责：
【工作内容】 1、根据品牌战略规划，负责品牌策划、市场推广、活动策划等管理工作；  2、负责品牌及产品品牌的营销企划（展会会议、活动、各类公共媒体管理等）；3、品牌形象管理：制定年度品牌形象推广计划并落地实施；4、品牌文化传播：新媒体、行业媒体、自媒体相关资讯平台的内容策划；5、品牌项目工作执行推进：如品牌手册、品牌专题片、品牌形象设计等；6、终端活动道具：与设计团队进行形象物料、陈列辅助品、赠品等相关物料设计。7、与终端市场紧密联系，进行市场调研，定期的品牌表现分析和竞争品牌分析。【 任职要求】  1、本科及以上学历，策划学、广告学、中文学等相关专业；2、有零售连锁行业同岗位经验两年以上经验，有广告公司经验者优先考虑；3、擅长市场分析、品牌及产品定位、消费者洞察、营销策划等专业技能；      4、良好的沟通协调、组织计划、团队合作能力。

岗位职责：
岗位职责：1、负责品牌建设、宣传推广、新闻公关、企业文化等各项工作中所需的文案撰写。2、关注市场最新消息，收集行业竞争对手、市场形势、目标客户等方面的相关资料，并整理成文档；3、负责将企业活动、公关、营销推广等谋略点经由润色后形成完整方案撰写工作；4、完成领导临时交办的其他任务。任职要求：1、有两年以上快消品行业经验，熟悉行业消费群体、需求洞察力；2、有三年以上文案策划经验，；3、具有策划、组织、推广、沟通及协调能力；4、做事有激情，有创造力。

岗位职责：
工作职责：1、课件制作：配合部门一起制作修改新品课件以及老品课件的优化2、活动统筹跟进：活动前期的对接、协调，活动中的整场统筹以及数据跟进，包店活动期间下店做带教工作4、代理商销售跟进：代理商业务对接与出货任务推进跟进5、市场信息搜集：在下门店期间搜集竟品信息以及竞争门店的活动信息，反馈给公司后台6、新员工带教：对新晋员工进行品牌文化、产品、业务技能方面带教任职要求：1、22-35岁，形象气质佳，亲和力好。2、3年以上化妆品教育推广工作经验，熟悉CS渠道。3、沟通能力强，能独立策划、带队执行销售活动，愿意深入一线作业。4、工作有魄力，不畏难，敢于突破，乐于分享。5、能接受出差工作模式（出差频率约为14天/月）

岗位职责：
工作职责：1、课件制作：配合部门一起制作修改新品课件以及老品课件的优化2、培训：开展新老员工的培训以及产品销售技巧的培训，做整体培训的策划和推进3、活动统筹跟进：活动前期的对接、协调，活动中的整场统筹以及数据跟进，包店活动期间下店做带教工作4、市场信息搜集：在下门店期间搜集竟品信息以及竞争门店的活动信息，反馈给公司后台5、新员工带教：对新晋员工进行品牌文化、产品、业务技能方面带教任职要求：1、22-35岁，形象气质佳，亲和力好。2、3年以上化妆品教育推广工作经验，良好的动销能力。3、沟通能力强，能独立策划、带队执行销售活动，愿意深入一线作业。4、工作有魄力，不畏难，敢于突破，乐于分享。5、能接受出差

岗位职责：
岗位职责：1、 负责所辖区域市场巡店、市场信息收集、分析、总结；2、 分区域每月巡查重点门店一次，监督所有门店陈列标准、陈列位置、活动效果，在巡店同时解决当前问题，并对重点门店在巡店时安排培训和现场带教；3、 定期收集门店竞品的活动信息、以及竞品好销的单品、竞品的近期推广动作，分析后做成总结报告交回公司；4、 负责所辖区域集中培训和进店培训，如新员工产品知识和销售技巧的集中培训、分公司按季度主推系列的培训等；5、 负责所辖区域档期活动管理以及活动后的分析、核销；6、 负责所辖区域公司出货、回款、门店占比的跟进。岗位要求：1、 学历不限，24-32岁，拥有专科及以上学历者优先考虑；2、 具备化妆品行业大区销售和培训师双重工作经验，可独立驾驭大区娇兰佳人渠道的全面区域管理；3、 计算机能力要求：熟练运用办公软件，可按照工作要求完成各类数据分析和报告；4、 培训能力要求：可担任大场培训师，会制作和修改培训课件；5、 家庭稳定，热爱本职工作，勤劳不怕吃苦；

岗位职责：
岗位职责：1.执行公司费用审批、费用记账、费用管控工作，制作并发布月度费用报表，切实保障本岗位会计核算的及时有效执行；2.负责各项费用管理，包括费用报销审批、费用管控；3.负责账务处理，费用报销单据整理和归集、费用报销记账、与出纳执行每日资金日报核对、费用相关会计科目核算管理；4.负责公司固定资产的核算、折旧计提、固定资产报表出具；5.配合总账打印、整理、装订财务记账凭证；6.配合协调各部门相关工作；7.每月制订工作计划，向上级汇报工作完成进度和结果。任职要求：1.会计、税务或财务管理等相关专业专科及以上学历；2.沟通能力良好，积级开朗，乐观向上；3.接受新鲜事物程度高，工作搞压能力强，主观能动性高；4.有相关费用会计，成本会计，预算会计经验者优先。

岗位职责：
【职位信息】根据公司下达的年度、季度、月度指标，制定并组织实施完整的政策方案；负责制定年度、季度、月度市场动销计划，对市场活动总结与执行效果评估，根据销售进度和市场变化及时调整方案，完成年度销售目标；督促各区域经理、培训老师 对公司的政策、制度、策略、促销活动，开展的落实、执行、实施；收集竞争品牌的情报信息和最新动态，向公司提出合理化建议。负责协调市场部内部沟通，及各部门人员之间的工作对接;【职位要求】1、大专及以上学历，市场营销、美容护理等相关专业优先；；2、三年以上CS渠道运营经验；3、有化妆品相关经验优先。

岗位职责：
工作内容：1、根据部门领导营销策略，制定市场推广、活动促销方案的撰写及推进；2、负责公司线下市场推广活动的落地实施，并对活动效果进行总结、评估、反馈；3、负责品牌推广宣传，包括门店促销、订货会、新品上市等项目推广及执行落实。4、负责终端形象建设推进，具体为终端门店广宣品的策划和制作、陈列物料的开发及管理。5、 根据不同类型营销活动进行礼品设计及采购等跟进工作，并对结果负责。6、定期整理和分析同行业的营销促销活动、竞品数据情况等资料，并形成报告汇总。任职要求：1、大专及以上学历，广告学、市场营销学等相关专业；2、三年以上市场活动策划相关工作经验，有化妆品市场策划优先考虑；3、对物料、赠品的包材工艺有一定的认识,；4、具备品牌推广经验，熟悉线下推广各种营销手段。5、熟练掌握应用如word、Excel、PPT等图文办公软件，具备良好文案写作能力。6、具有良好的沟通能力及团队协助能力，工作责任心强，执行能力强。

岗位职责：
岗位职责：1、负责所辖区域市场巡店、市场信息收集、分析、总结；2、分区域每月巡查重点门店一次，监督所有门店陈列标准、陈列位置、活动效果，在巡店同时解决当前问题，并对重点门店在巡店时安排培训和现场带教；3、定期收集门店竞品的活动信息、以及竞品好销的单品、竞品的近期推广动作，分析后做成总结报告交回公司；4、负责所辖区域集中培训和进店培训，如新员工产品知识和销售技巧的集中培训、分公司按季度主推系列的培训等；5、负责所辖区域档期活动管理以及活动后的分析、核销；6、负责所辖区域公司出货、回款、门店占比的跟进。岗位要求：1、学历不限，20-30岁，拥有专科及以上学历者优先考虑；2、具备化妆品行业培训和带教双重工作经验，可独立驾驭大区娇兰佳人渠道的全面区域管理；3、计算机能力要求：熟练运用办公软件，可按照工作要求完成各类数据分析和报告；4、培训能力要求：可担任大场培训师，会制作和修改培训课件；5、家庭稳定，可接受高频出差。

岗位职责：
【职位描述】1、负责产品会议营销工作，向客户讲解公司产品及相关政策，并促成销售；2、能根据不同的市场特点，分析市场特性，根据不同场合、不同客户群体编写推广演讲稿及演示课件或调整讲座内容；3、熟悉会议销售环节及要点，制定会议营销目标，协助会议统筹，确保通过会议营销，提高销售业绩，达到销售目标；4、了解客户心理，了解同行业企业基于产品卖点和销售思路输出方面的情况，制订针对销售培训的方案；5、根据公司产品特点，独立完成讲课课件，对公司销售人员进行销售思路与产品卖点的培训；6、负责完成领导安排的其它相关工作【职位要求】1、普通话标准，形象气质口才佳，语言风趣幽默，演讲感染力强，应变能力强，自信开朗；2、具有2年以上会议营销经验，营销、销售工作经验以及200人以上宣讲经验，曾服务于大型会销企业工作者优先，有互联网行业、教育行业、广告行业会销工作经验者优先，有直接与客户交流经验或提供咨询经验者优先；3、控场能力强，能在会议现场进行良好互动，同时具有较强的现场感染力、掌控力，并现场答疑咨询。

岗位职责：
1、负责公司涉税业务的凭证录入、审核、账务核算，以及出具相关财务报表并分析；2、负责公司发票管理（进项、销项、认证）等日常税务事务工作；3、做好税收筹划，按期进行纳税申报、缴纳及相关税务报表上传等税务工作，并跟进落实公司整体税收情况；4、筹划全公司费用，做好费用单据统计、整理；5、负责记账凭证的及时整理、装订，税务相关资料的登记；6、负责单家一般纳税人公司的全盘账务处理；7、协助财务经理办理其他事项；任职要求：1、大专及以上学历，财务相关专业，取得初级会计资格以上，4年以上税务工作经验；2、熟悉会计法规及国家税收相关法律法规和政策；3、熟练财务软件和财务专业知识，熟练使用办公软件（金蝶、用友等）；4、有良好的纪律性、团队合作及开拓创新精神；5、有良好的职业操守、较强的表达和沟通能力，具有独立工作和学习的能力，工作认真细心。6、持有C2驾照以上，了解统计资料上报与银行贷款业务优先。

岗位职责：
1.发掘和提炼电商渠道产品创意、卖点，输出卖点的营销包装，详情页、主图、视频的策划文案；2.独立主导电商平台日常平销与大型促销活动的策划、执行，如双11、京东618等；撰写广告文案设计，活动文案创意等，3.使商品促销实现多样化、内容化、品牌化4.关注市场热点、行业动态，并能抓住热点与机会参与活动方案的制定，学习并运用热门玩法和媒介工具，确保活动的及时性和效果；5.内容板块产品、活动的软文推送和粉丝活动策划；6.负责其他竞品、行业市场信息收集和研究，用于市场决策。任职要求：1.本科以上学历，3年以上线上活动、文案策划经验，熟悉新媒体运营、文案策划、内容营销、电子商务等相关操作；2.具备较好的品牌意识、市场洞察能力、数据分析能力；3.思维活跃，有激情有活力，抗压能力强，并具备较强的时间管理意识和项目管理能力；4.文字功底扎实，语言表达能力强；5.具有良好的沟通及快速反应能力，善于资源获取和协调部门间的工作，具有较强的事业心、责任感，服务意识；

岗位职责：
1、在销售总经理的指导下制定区域开发目标及行动计划；2、覆盖拜访目标新市场，完成新网点开拓目标；保障代理商符合公司相关标准要求；3、提供市场调查报告、市场招商建议，区域市场营销参考策略，参与招商方案的策划及各类招商活动的实施；4、拜访区域代理商，检查代理商的客户拓展与销售状况，并给予评估；5、指导和落实代理商品牌产品的进销存管理；6、指导和监督区域代理商的促宣活动执行情况；7、积极了解并获得竞争对手的各种信息，及时向上级领导反馈并提出建议；8、负责完成上级领导交办的其他各项工作。招聘要求：1、有3年以上KA/百货/连锁渠道操作经验；有单品牌连锁加盟相关经验者优先；2、能独立开发代理商，开展各种形式的销售推广工作；3、有严格的执行力和市场洞察力；4、能吃苦耐劳，有责任心，踏实上进，为人朴实不浮夸；有意向者可联系：孙总：******

岗位职责：
岗位职责：1、课件制作：结合市场需求，独立开发合理、有效的培训课件；2、培训规划：根据市场调研及培训需求，编制符合婷美小屋发展的年度培训推广方案；3、培训支持：负责监督、落实全国培训需求分析；协助完成全国大型的综合性培训会议；4、活动统筹跟进：活动前期的对接、协调，活动中的整场统筹以及数据跟进；5、市场信息搜集：在下门店期间搜集竟品信息以及竞争门店的活动信息，反馈给公司后台；任职要求：1、形象气质佳，亲和力好。2、3年以上日化教育推广工作管理经验。3、沟通能力强，能独立策划、带队执行销售活动，愿意深入一线作业。4、工作有魄力，不畏难，敢于突破，乐于分享。5、能接受出差工作模式

岗位职责：
岗位职责：1、负责分管省区内婷美小屋化妆品教育推广工作；2、负责分管省区内月度培训推广工作计划制定及执行；3、工作内容包括但不限于所属区域代理商美导、婷美小屋BA人员洗护品类专业知识、销售技巧、促销活动类培训（课堂/微信培训）执行；门店会员护理知识培训执行；4、负责大型促销活动执行跟进、会员沙龙活动组织策划执行；5、定期走访区域内门店督导巡查活动执行及培训落地情况，针对问题现场带教；5、与区域代理商及门店人员建立保持良好的沟通纽带，及时反馈一线市场信息；6、定时总结区域市场销售问题并给与合理化建议，与上级讨论后落地执行；7、落贯彻学习企业规章制度、文化理念，熟悉区域实际工作情况，落实上级部门关于培训工作的规定。任职要求：1、3年及以上化妆品培训推广工作经验；2、具有良好的授课能力和语言表达能力；3、具有较强的带训能力及个人感染力；4、能独立组织执行会员沙龙活动及其他促销活动；5、亲和力强，学习力强，积极阳光正能量。

岗位职责：
岗位职责：1.负责公司品牌线上店铺活动页面、主图、详情等相关页面设计及独立装修工作：2. 配合推广专员，完成店铺活动站内外相关推广素材制作，如直通车、钻展等：3. 微信朋友圈、软文配图、公众号宣传海报等：4. 配合上级领导完成其他协助设计工作。 任职要求： 1、具有较强的视觉效果能力、有扎实的美术功底及审美能力，良好的创意思维和理解能力。 2、精通PS、AI、DW等设计工具，懂得装修代码，美术设计或广告类相关专业毕业，至少有三年以上相关工作经验。（护肤美 妆类目者优先） 3、善于与人沟通，良好的团队合作精神和高度的责任感，能够承受压力，有创新精神。

岗位职责：
岗位职责：1、负责天猫、京东、淘宝等多个平台售前售后，通过千牛聊天工具，为客户熟练解答各类售前售后问题；处理退款，评价回复解析，做好订单备注；2、会基本运用办公软件，打字速度快，耐心，细致，愿勤奋工作；3、普通话标准，口齿伶俐，文字及语言沟通能力强；4、性格活泼开朗，待人和善，脾气好，能承受一定的工作压力；5、懂盲打、打字每分钟50字以上，输入法不限，能同时和5个左右客户轻松交流；任职要求：1.有化妆品/女装/母婴等天猫旗舰店客服经验优先2.有大促接待经验、同时接待人数50人以上优先3.具有一定的服务精神、有耐心

岗位职责：
岗位职责：1、完成季度和年度回款任务：根据公司下达的年度、季度、月度指标，拟定本区域的年度、季度、月度的招商计划、销售计划，政策沟通，业务谈判，合同签订，完成年度招商、回款任务；2、政策落实：负责对公司的政策、制度、策略、促销活动、会议策划与开展的落实、执行、实施；3、问题反馈：按公司规定,定期收集和反馈市场信息，并提出合理化建议供公司领导决策；4、代理商业务管理：负责所辖区域代理商的库存管理及出货；定期与代理商及业务团队进行相关业务指导；协助代理商完成代理商团队建设及培训管理工作；负责对区域内加盟商、代理商管理：门店拓展、业务谈判、客情管理、价格管理、区域营销费用管控等；5、区域人员工作管理安排：每周安排老师负责品牌培训、推广、巡店；每天对老师的工作安排进行总结指导；负责区域人员的招聘、培训、业务指导、行为监督管理、业绩考核等工作。任职要求：1、25-40岁，形象气质佳，亲和力好。2、2年以上化妆品CS渠道大区销售经理工作经验，有多省份管理及多省份CS渠道资源者优先。3、沟通能力强，能独立策划、谈判、组织销售活动，能够深入一线、深入代理商开展作业，较强的代理商管理、开发能力。4、工作有魄力，不畏难，能抗燥，敢于突破。5、能接受长期出差工作模式。

岗位职责：
岗位职责：1、 全面协助主持、监督、管理招商拓展部的工作，通过组建团队和执行公司各项招商政策，完成公司下达的各项工作指标，同时协助其它部门相关工作，以确保公司项目的顺利开展；2、 根据公司拟定的开发目标及开发加盟客户；3、 制定部门工作计划、加盟顾客的接待及店址考察评估、加盟店合约的签订；4、 负责指导、监督、检查本部人员各项工作，定期对本部员工进行考核；5、 组织公司招商会议及参加外围主办大型招商会；6、 衔接内部职能部门开店事宜沟通；7、 领导交予的其他任务。岗位要求：1、 熟练操作EXCEL、WORD等办公软件；2、 具备良好的职业道德，工作严谨负责、敬业务实；3、 有良好的沟通协调能力；  4、具有2年以上日化或化妆品企业相关招商拓展工作经验。

岗位职责：
【岗位职责】1、负责各品牌的平面创意设计工作，包括：海报、画册、DM、喷画等；2、负责设计制作品牌VI、推广传播、公关活动等各类型广告工作；3、负责设计制作品牌促销活动相关道具物料；4、负责收集相关同行业大品牌设计信息，了解设计趋势；5、协助公司重大活动和新闻发布会的前期筹备、举行等平面设计相关工作；【任职要求】1、大专及以上学历，设计相关专业；2、1年以上化妆品行业经验；3、熟悉Photoshop、Illustrator或Coredraw等专业设计工具；4、适应能力强、抗压能力强

岗位职责：
[工作职责]1、配合部门优化新旧品课件；2、开展新老员工产品、销售技巧的培训，做整体培训的策划和推进3、门店活动统筹、以及跟进；4、分公司/代理商销售业务跟进；5、在下门店期间搜集竟品信息以及竞争门店的活动信息，反馈给公司后台6、新员工带教：对新晋员工进行品牌文化、产品、业务技能方面带教[任职要求]1、形象气质佳，亲和力好。2、3年以上化妆品培训工作经验。3、沟通能力强，能独立策划、带队执行销售活动，愿意深入一线作业。4、能接受出差工作模式

岗位职责：
【工作职责】1、具有人员招募、引进、培训及员工绩效考核等方面实际操作能力；2、负责完成公司人事相关工作任务；3、具有优秀书面、口头表达能力、极强亲和力与服务、监督意识 ；4、具有较强的应变能力和内外部沟通能力；5、熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源工作流程和运作方式；6、完成领导交待的其它工作。【任职要求】1、大专以上学历；2、1年以上相关工作验；3、善于沟通，表达能力强；4、优秀者可作主管；

岗位职责：
[工作职责]1、配合部门优化新旧品课件；2、开展新老员工产品、销售技巧的培训，做整体培训的策划和推进3、门店活动统筹、以及跟进；4、分公司/代理商销售业务跟进；5、在下门店期间搜集竟品信息以及竞争门店的活动信息，反馈给公司后台6、新员工带教：对新晋员工进行品牌文化、产品、业务技能方面带教[任职要求]1、形象气质佳，亲和力好。2、3年以上化妆品培训工作经验。3、沟通能力强，能独立策划、带队执行销售活动，愿意深入一线作业。4、能接受出差工作模式

岗位职责：
[工作内容]1、负责官方网站、微博、微信等新媒体公关宣传及各类软文的策划与撰写；2、独立负责微信、微博的内容运营及跟踪维护，通过日常话题及月度活动策划，提升粉丝量和活跃度；3、根据市场推广计划，撰写相应的品牌宣传文案、产品文案的推广，以及活动H5制作、公司各类宣传内容的编辑策划工作。4、进行新媒体社交平台的运营推广，如小红书、头条、抖音第三方平台的推广及运营工作。5、定期进行媒体传播的搜集，以及已推广效果分析数据及时反馈，并对自媒体运营模式提出改进意见。[任职要求]1、中文、新闻相关专业大专学历；2、一年以上和公众号运营经验，熟悉新媒体运营推广技巧。3、善于捕捉互联网热点事件与话题；4、熟悉移动互联网运营推广模式，媒介传播等相关知识；

岗位职责：
岗位职责：1、广告、市场相关专业，文风多变，适应市场潮流；2、根据公司抖音推广需要，负责推广落地页创意以及文案、广告视频脚本撰写；3、负责协助策划网红抖音账号，打造个人IP；4、配合团队工作需要，协助其他工作顺利完成。任职要求：1、能够独立完成项目方案的撰写以及创意的方向；2、有较强的文字功底，思维敏捷，有很强的创新创意能力；3、较强的理解领悟能力，文笔流畅、文字转化能力强；4、沟通能力强，具有较强的团队合作意识和责任心；5、抗压能力强，能积极面对工作压力；6、面试时请备个人以往案例或作品。

岗位职责：
【 岗位职责】1、负责品牌整合营销推广工作，建立品牌文化及制定品牌阶段性推广方案；2、主持招商手册、产品手册、运营手册、品牌专题片等策划制作工作；3、负责公司订货会以及品牌营销推广活动的策划与执行；4、负责品牌媒体公关关系建立与维护；5、建立健全新媒体营销体系及日常工作，并负责品牌SEO优化；6、负责公司大型活动的策划组织；7、协助品牌各类活动的对外宣传工作，执行推广品牌、产品活动的创意构思，能够准确捕捉宣传亮点；8、定期做市场调研和同类品牌资料收集，对竞品进行充分的市场分析。【任职要求】1、专科以上学历，市场营销、新闻传播、广告学、工商管理等相关专业；2、有二年以上相关岗位的工作经验；3、有较强的文案功底，能独立完成市场活动策划方案的编写与实施。

岗位职责：
1、新品包材及物料打样进度的跟进2、8D报告的跟进管理3、老品订单的管理与跟进，确保所有包材按时按质按量4、供应商绩效及部门员工考核数据统计与管理5、协助采购经理处理部门其它相关事物任职要求：1、 男女不限，大专以上，2、 性格开朗，条理性强，工作效率高，认真负责3、 熟练电脑操作，懂ERP操作优先4、 3年以上采购相关工作经验，快消品行业优先5、 熟悉印刷品的专业知识及工艺流程，具有成本核算的能力6、 良好的沟通能力、协调能力，具有较强的成本意识

岗位职责：
1、负责公司发展战略以及目标的制定，组织制定年度经营计划和预算方案；2、负责制定年度、季度、月度市场推广计划并组织实施，对市场活动总结与执行效果评估，根据销售进度和市场变化及时调整方案，完成年度销售目标；3、负责落实执行公司营销战略，具体市场策略和各类推广活动；4、负责组织筹办招商会，顺利完成销售任务，以及重要客户拜访等；5、负责指导新产品的开发，了解化妆品行业流行趋势；6、负责团队的队伍建设，提出和审核对销售经理的培训、考核意见。职位要求：1、大专及以上学历，5年以上化妆品行业CS渠道销售管理经验；2、熟悉化妆品公司CS渠道销售，具有优秀的市场拓展和销售能力，具备化妆品百强系统、代理商资源；3、诚实守信，具有高度的团队合作精神和工作热情，有强烈的创业意识和创新精神，愿与公司一同成长；4、能出色的管理好一个团队并带领团队一起拼搏；5、能适应出差。

岗位职责：
[工作职责]1、配合部门优化新旧品课件；2、开展新老员工产品、销售技巧的培训，做整体培训的策划和推进3、门店活动统筹、以及跟进；4、分公司/代理商销售业务跟进；5、在下门店期间搜集竟品信息以及竞争门店的活动信息，反馈给公司后台6、新员工带教：对新晋员工进行品牌文化、产品、业务技能方面带教[任职要求]1、形象气质佳，亲和力好。2、3年以上化妆品培训工作经验。3、沟通能力强，能独立策划、带队执行销售活动，愿意深入一线作业。4、能接受出差工作模式（出差频率约为14天/月）

岗位职责：
岗位职责：1. 了解电商运营方向内容阵地的规则要求及特点，深度挖掘淘系用户对内容的需求；2. 熟练掌握内容渠道运作、日常维护、内容的发布、粉丝互动等运营事宜，渠道的内容创造，运营及维护；3. 负责新媒体内容营销的策划及执行；4. 负责寻找达人合作，维护达人关系，积累达人资源；负责电商合作机构洽谈工作；5. 懂得如何圈粉和推送相应内容，提高店铺粉丝；6. 完成上级临时安排的其它工作，及协助完成其它部门的临时工作需求。岗位要求：1. 市场营销、新媒体、电子商务等相关专业大专及以上学历；3年以上天猫运营相关工作经验；2. 具有较深厚的文字功底和文字驾驭能力，文笔流畅，能撰写有深度观点的文章；3. 熟悉互联网，对互联网热点及潮流有敏锐的观察力；4. 喜欢并乐于接受新鲜事物，有创意，脑洞大，活泼幽默，有极强的工作责任感，爱学习；5. 工作责任心强，认真负责，能吃苦耐劳，有团队协作精神；6. 对电子商务营销策划有深刻的理解，有大型电子商务网络营销策划经验者优先。 7. 深入了解电商店铺营销及内容营销，包括但不限于天猫/淘宝/京东平台店铺营销和内容营销。

岗位职责：
岗位职责：1.根据我司营销布局，建立符合公司产品特点的微商运营模式，制定微商渠道的发展战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队达成销售目标；2.负责微商渠道管理工作，指导微渠道代理商日常工作；开发多种销售手段，主持微商渠道重大营销合同的谈判与签订工作；3.制定微商代理政策及方案，对产品进行讲解，定期举行微商渠道代理商运营培训和招商会；4.制定微商渠道销售费用预算，推进市场销售的开展；分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、调整销售运营政策；5.定制与微商相关的推广计划及大型推广活动，策划、组织、实施微营销线上线下活动；6.负责营销数据分析，包括客户需求分析、使用习惯分析，推广效果评估等，及时发现问题并有效解决；7.使用各种微商推广技术，结合线上线下推广，实现流量提升、活跃度、用户留存等运营指标；8.致力于在微商范围打造良好的企业形象和品牌知名度。任职要求：1.3年以上微商运营及团队管理经验；2.热爱微商行业，对微商行业盈利模式及发展趋势有独到见解；3.数据分析能力强，思维逻辑清晰；4.严谨的数据导向工作思维（如对平台的IP、PV、UV、销量、跳出率、地域分布、转化率等做出专业的数据分析）。5.需有微商品牌工作经验，成功案例。知名微商品牌公司经验优先；

岗位职责：
岗位职责：1、负责公司单品牌微信群客户关系管理，研究顾客需求和消费习惯，制定会员推展方案；2、能够独立的规划会员营销方案，并完成搭建和运营，对会员进行培养、激活，提高用户的忠诚度；3、关于使用营销工具促进顾客二次消费；4、配合店铺活动策划做会员营销及每次活动后的数据分析及总结工作；5、统筹后台各部门推进符合会员的推广活动。【任职要求】1、从事会员管理相关工作经验2年经验；2、掌握会员人群消费心理，对消费行为及周期特点深入理解；3、会员营销方面的知识，熟悉各种会员营销手段；4、对会员管理有浓厚兴趣。

岗位职责：
岗位职责：1．负责公司产品培训，能围绕产品特点进行、产品卖点、组合搭配、销售技巧做相关培训； 2．根据辖区需求，配合部门设计针对性的培训课件；3．了解掌握终端情况，及时解答终端提出的疑问；4．与运营事业部、代理商、加盟店充分沟通，策划组织终端活动； 5．掌握跟进培训工作效果，撰写培训报告，反馈、评估培训效果；6．上级交办的其他事宜。任职要求：1．能够独立主持召开区域培训会议及沙龙活动、讲座；2．口才及表达能力强、形象气质俱佳，富有激情和感染力；3．化妆品行业培训工作3年以上，有洗护经验优先；4．懂销售心理学，能接受出差工作模式 5．有医学或者营养学相关专业背景优先。备注：公司2019年在飞翔公园地铁站盖好写字楼并进驻

岗位职责：
【岗位职责】1. 研究顾客需求和消费习惯，协助/独自策划、组织、运用各类活动策划；2. 负责公司会员体系维护建设，针对老用户的营销效果进行监控分析和优化改进，能够独立的规划会员营销体系，提高用户的忠诚度；3 配合店铺做月/度/年的活动策划/营销策划；根据属性归类， 可对目标群体精准营销。【任职要求】1.大专或以上学历2.有会员管理体系经验者优先；3.具有数据分析能力，具备一定营销手段；4.应届毕业生也可。

岗位职责：
岗位职责：1、电商店铺日常的商品调配，效期资质更新；2、定时反馈店铺的商品销售情况，库存库存健康情况；3、协助制订每季的商品配发计划，监督物流出货与跟进收货方收货退货；4、跟进产品的销售情况并及时针对销存情况对商品库存进行调整；5、跟进推进库存临期品，滞销品处理进度；6、协助跟进生产进度，并有计划安排商品的上市；7、维护系统商品资料；8、处理跟进外采物料的订购，对账，报销费用等流程；9、完成上级交办的其它临时性工作。任职要求：1、大专以上学历，会计、数据分析、货品调配和管控工作等相关专业；2、熟悉excel表格操作，具备良好的数据分析、整体规划、调控能力3、积极热情且善于与人沟通，良好的团队合作精神和高度的责任感，能够承受压力，有创新精神4、1年以上商品专员相关工作经验。

岗位职责：
岗位说明：1.品牌年度、季度新媒体传播计划的制定、实施与效果评估。2.品牌年度、季度公关传播计划的制定、实施与效果评估。3.传统媒体资源的建设、整理及维护。4.新媒体的开拓、选择与新媒体传播项目的策划、实施及效果评估。5.品牌传播文案的撰写与把控。6.团队成员的管理、监督与考核。任职要求：1.大学本科以上学历，新闻专业、广告专业优先。2.文字感染力强，尤其擅长网络语言。3.对热点事件敏感度高，并能迅速与工作结合。4.对传统媒介形式有清晰的认识及实际操作经验。5.对新媒体有独立的认知及实际运营经验。6.有媒体资源优先；有公关公司工作经验优先。

岗位职责：
岗位职责：1、负责电商店铺销售目标和流量目标的分解，制定推广策略及投放方案，根据实际情况动态优化确保目标达成；2、对平台各类流量来源进行深入分析，并及时与运营团队沟通，通过调整不断提升流量、有效利用流量、合理配置流量结构；3、指导开展店铺运营诊断分析，通过行业、竞争对手数据分析，发现店铺存在问题并向运营团队提出优化建议；4、总结提炼平台推广技巧及研判趋势变化，输出应对方案；5、利用各种数据工具，搭建和完善数据分析体系，提供数据分析报告以提升项目运营效能；6、负责团队梯队搭建、培养与日常管理。任职要求：1、5年以上电商运营经验，化妆品、美妆等零售行业优先考虑2、熟悉天猫大促节奏，操盘过千万级上销售的店铺3、熟悉化妆品的运作流程，对化妆品类目商品有所了解4、能独立完成大促的数据复盘和跨部门沟通5、对数据敏感，能通过数据分析发现问题并找出解决方案6、有一定的团队管理经验，可以充分调动员工积极性和创造性，提高效率

岗位职责：
1、负责产品在区域市场营销工作，向客户讲解公司产品及相关政策，并促成区域铺货销售；2、能根据不同的市场特点，分析市场特性，根据不同场合、加盟店客户群体心态建设，进行单品牌运营思路内容输出；3、了解客户心理，了解同行业企业基于产品卖点和销售思路输出方面的情况，知道针对单品牌门店销售培训；4、跟进公司产品特点，独立完成讲课课件，对公司销售人员进行销售思路与产品卖点的培训；5、负责完成领导安排的其它相关工作；职位要求:1、普通话标准，形象气质口才佳，语言风趣幽默，演讲感染力强，应变能力强，自信开朗；2、具有2年以上会议营销经验，营销、销售工作经验以及200人以上宣讲经验，曾服务于大型会销企业工作者优先，有互联网行业、教育行业、广告行业会销工作经验者优先，有直接与客户交流经验或提供咨询经验者优先；3、控场能力强，能在会议现场进行良好互动，同时具有较强的现场感染力、掌控力，并现场答疑咨询。

岗位职责：
岗位职责：1、负责电商店铺销售目标和流量目标的分解，制定推广策略及投放方案，根据实际情况动态优化确保目标达成；2、对平台各类流量来源进行深入分析，并及时与运营团队沟通，通过调整不断提升流量、有效利用流量、合理配置流量结构；3、指导开展店铺运营诊断分析，通过行业、竞争对手数据分析，发现店铺存在问题并向运营团队提出优化建议；4、总结提炼平台推广技巧及研判趋势变化，输出应对方案；5、利用各种数据工具，搭建和完善数据分析体系，提供数据分析报告以提升项目运营效能；6、负责团队梯队搭建、培养与日常管理。任职要求：1、5年以上电商运营经验，化妆品、美妆等零售行业优先考虑2、熟悉天猫大促节奏，操盘过千万级上销售的店铺3、熟悉化妆品的运作流程，对化妆品类目商品有所了解4、能独立完成大促的数据复盘和跨部门沟通5、对数据敏感，能通过数据分析发现问题并找出解决方案6、有一定的团队管理经验，可以充分调动员工积极性和创造性，提高效率

岗位职责：
【岗位职责】1、 制订并执行品牌年度宣传方案，提升品牌形象与影响力 。2、主导策划企业各类大型会议方案（答谢会、招商会、订货会等）。3、策划产品不同时期的推广策略（明星单品等），及时调整产品推广方向。4、进行市场调研与分析，收集行业及竞品的渠道政策、推广会模式等相关信息。5、全盘统筹互联网/新媒体的品牌传播推广。6、完成上级领导安排的其它相关工作。【任职要求】1.大专以上学历；2.三年以上文案策划功底，文案功夫了得。3.善于沟通，有激情，不计较得失。

岗位职责：
岗位职责:1、负责天猫、京东等电商平台日常管理和运营、推广、专题活动、用户运营等工作；2、定期对天猫、京东等电商平台运营参数系统分析与总结，并提出改进方案；3、策划和执行相关网络营销方案，提高入店量、提高点击率和转化率；4、建立信息反馈机制，根据电商市场环境变化及时反馈本公司产品各项相关信息，按月度、季度、年度分阶段进行数据统计分析，并定时向上级反馈；5、对电商平台的服务体系：仓库、发货、退换货、售后服务等业务数据进行汇总及分析，更好地组织活动的进行。任职要求：1、大专以上学历，有5年天猫/京东店长或电商团队运营管理经验；2、熟悉京东平台运营、活动相关流程；各种营销工具，京东快车和展位竞价排名规则；3、具有创新与市场分析丶营销，分析与解决问题的能力；4、具有良好的组织领导能力，能根据需求对美工丶运营丶数据丶售前售后提出相关工作要求和建议，善于与团队沟通合作。

岗位职责：
1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；2、负责公司的业务拓展、销售运作，能强有力的将计划转变成结果；3、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；4、建立和管理销售队伍，规范销售流程，完成销售目标；5、分析新的和原有分销体系或销售渠道的市场潜力、销售数据和费用，测算盈亏情况；6、关注于维护和提高公司市场竞争力。任职资格：1、本科以上学历；2、具5年以上单品牌化妆品销售和渠道管理经验；3、优秀的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调营销团队的工作； 熟悉终端专业市场，有良好的资源网络关系；4、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力，学习能力强；逻辑性强和良好的语言表达能力；5、具有强烈的进取心，精力充沛，身体健康，乐观豁达，富有开拓精神；

岗位职责：
岗位职责：1、负责所辖区域市场巡店、市场信息收集、分析、总结；2、分区域每月巡查重点门店一次，监督所有门店陈列标准、陈列位置、活动效果，在巡店同时解决当前问题，并对重点门店在巡店时安排培训和现场带教；3、定期收集门店竞品的活动信息、以及竞品好销的单品、竞品的近期推广动作，分析后做成总结报告交回公司；4、负责所辖区域集中培训和进店培训，如新员工产品知识和销售技巧的集中培训、分公司按季度主推系列的培训等；5、负责所辖区域档期活动管理以及活动后的分析、核销；6、负责所辖区域公司出货、回款、门店占比的跟进。岗位要求：1、学历不限，20-30岁，拥有专科及以上学历者优先考虑；2、具备化妆品行业培训和带教双重工作经验，可独立驾驭大区娇兰佳人渠道的全面区域管理；3、计算机能力要求：熟练运用办公软件，可按照工作要求完成各类数据分析和报告；4、培训能力要求：可担任大场培训师，会制作和修改培训课件；5、家庭稳定，可接受高频出差。

岗位职责：
岗位职责：1、负责各品牌的平面创意设计工作，包括：海报、画册、DM、喷画等；2、负责设计制作品牌VI、推广传播、公关活动等各类型广告工作；3、负责设计制作品牌促销活动相关道具物料；4、负责收集相关同行业大品牌设计信息，了解设计趋势；5、协助公司重大活动和新闻发布会的前期筹备、举行等平面设计相关工作；任职要求：1、平面设计、广告设计等相关艺术类专业，大专及以上学历；2、3年以上化妆品行业平面设计经验;有4A广告公司，大型化妆品企业设计经验优先；3、熟悉Photoshop、Illustrator或Coredraw等专业设计工具；4、具备出色的综合视觉把握能力和设计技能及其运用能力，能够完成优秀的设计制作；5、具有敬业精神和团队合作精神，适应能力强、抗压能力强

岗位职责：
[工作职责]1、配合部门优化新旧品课件；2、开展新老员工产品、销售技巧的培训，做整体培训的策划和推进3、门店活动统筹、以及跟进；4、分公司/代理商销售业务跟进；5、在下门店期间搜集竟品信息以及竞争门店的活动信息，反馈给公司后台6、新员工带教：对新晋员工进行品牌文化、产品、业务技能方面带教[任职要求]1、形象气质佳，亲和力好。2、3年以上化妆品培训工作经验。3、沟通能力强，能独立策划、带队执行销售活动，愿意深入一线作业。4、能接受出差工作模式

岗位职责：
1.负责微信、公众号、抖音等新媒体渠道文案内容推送及运营，线下活动策划；2.负责新媒体相关传播素材的收集及选择；3.负责新媒体、网站宣传推广文案策划的方向、提纲拟定和撰写；4.负责制作品牌的H5页面；5.配合活动策划完成相关推广文案撰写。职位要求：1.具有良好的文字功底；2.大专以上学历，三年以上工作经验;3.具有敏感的热点推广意识；4.思维活跃，富有创意，具有良好的创新思维；5.做事认真、细心、坚持。

岗位职责：
1、负责代理商团队的化妆品专业知识培训，门店运营管理；2、能独立开发、编写培训课件；3、责任区域和门店的目标标准执行跟进；任职要求1、形象气质佳，有门店运营管理经验2、具有相关培训技能，熟悉培训会，沙龙等会议培训经验；3、有2年以上化妆品相关经验，有单店管理经验；

岗位职责：
岗位职责：1、给客户提供售后服务，并以较好的心态及时解决客户提出的问题和要求，并与快递公司沟通跟进问题件处理；2、淘宝、天猫后台退款订单的挽回、处理；2、与其他部门协调沟通发货,并做好售后服务(包括客户的维权,售后,中差评问题)；3、接听所有外线来电，熟悉淘宝的各种操作规则，处理客户要求。4、及时反馈售后中遇到的问题，并总结归纳，提出改进意见任职要求：1、有售后客服经验2、打字速度快，反应灵敏，能同时和多人聊天。3、工作认真负责、细心、有亲和力，对客户有耐心。4、良好的职业素养，团队合作意识强，能承受工作压力。ps:这个岗位的上班时间为行政班,9:00-17:30,月休6天

岗位职责：
职责描述：1、根据公司总体战略规划，制定并提交公司业务发展规划；2、有效整合资源，拓展空白市场，完善公司市场布局；3、充分利用现有市场机会，积极开发门店，扩大市场份额；4、根据公司年度经营规划，制定年度销售目标及计划并组织实施，达成销售目标；5、分配及管控销售预算，策划并组织开展有效的营销活动，提高门店销售业绩；6、建立、健全门店运营管理体系，规范全国门店运营，提高门店运营管理水平；7、按照公司品牌形象标准，指导、督促各分公司在所辖区域内的落实，规范门店品牌形象；8、开发和维护重点客户，建立和完善客户服务体系，建立与客户间的长期合作关系；9、建立及完善部门架构，提升团队专业水平。任职要求：1、技能要求：A、娴熟运用PPT进行演示B、熟练运用办公软件C、良好的商务谈判能力2、知识要求：A、掌握市场营销、财务管理、人力资源管理、供应链管理等方面的知识。3、经验要求：A、全日制大学专科以上学习经验B、8年以上销售相关工作经验，8年以上单品牌快消品，了解单品牌店运作模式或连锁零售企业销售运营管理工作经验，C、5年以上同岗位工作经验，且服务企业销售收入不低于10亿元

岗位职责：
岗位职责：1、负责所辖区域代理商团队的提升培训，辅助代理商打造好一支专业力、战斗力的美导促销队伍；2、策划促销活动方案并组织完成区域大型促销活动；3、协助代理商团队进行客户分析，制定客户服务、推广活动计划并执行；4、及时跟进代理商客户补货、回款，库存情况，收集门店销售数据，及时反映门店信息；5、负责活动期间临时的培训工作，做好市场服务。要求：1、20-30岁，形象气质佳。2、2年以上教育推广化妆品工作经验。3、能接受长期出差工作模式。

岗位职责：
岗位职责：1、负责跟进、指导区域内门店销售任务的达成；2、对门店店长工作进行指导及日常门店管理工作的培训等；3、协助并指导店长对门店员工进行专业知识、服务意识、销售技巧的培训，培养有潜质的员工；4、跟进门店库存、货品的管理，区域内活动方案的策划，对滞销/畅销品做出相应的解决方案； 5、及时传达公司的各项政策，协助并监督店长对员工的管理；6、负责管辖区域内档期活动管理及活动后的销售情况分析、总结。任职资格：1、具备终端管理工作经验，有商场化妆品连锁管理经验的优先考虑；2、具备优秀的市场洞察力和营销管理能力，较强的管理、学习、判断、决策能力，能积极面对挑战及压力，有较强的沟通、分析计划、处理问题的能力等3、具有较强的组织策划活动的能力；4、熟悉运用办公软件，可按照工作要求完成各类数据分析和报告。

岗位职责：
1、负责公司产品培训，能围绕产品特点进行产品卖点、销售技巧做相关培训；2、负责公司健康产品培训课件的开发、培训体系搭建；3、了解健康管理师培训市场相关情况，积极反馈；4、掌握跟进培训工作效果对培训工作进行改进；5、选拔、培养和管理潜在培训师，提高营销人员的基础培训能力；6、撰写培训报告，反馈、评估培训效果。任职资格：1、能够独立主持召开大型培训会议及沙龙活动、讲座；2、口才及表达能力强、形象气质俱佳，富有激情和感染力；3、要求健康行业培训管理工作3年以上，终端销售工作2年以上；4、懂市场、会销售心理学，能适应工作需要出差优先。     5、有医学或者营养学相关专业背景优先；此岗位招聘广西、成都、重庆、北京、天津、哈尔滨、长春、长沙、南京、上海、济南、西宁、新疆多地老师，欢迎各行业精英加入！招聘人：刘小姐 电话：******

岗位职责：
工作职责：1、跟进新店活动初稿的下发、反馈和确认；2、跟进档期活动方案的下发、反馈和确认，并下发档期活动物料、音频、视频文件；3、跟进新增个性化活动的提交、反馈和确认；4、跟进会员活动方案的下发和会员生日礼短信的发送；5、反馈和解决门店收银系统的活动异常问题；6、协助代理商提交和反馈特殊物料设计需求；7、下发礼包政策及处理礼包单据；8、下发引流品方案和处理相关单据。任职要求：1、大专以上学历，一年以上化妆品行业相关工作经验，了解化妆品行业活动方案尤佳；2、能熟练使用office办公软件：Word、Excel、PPT等；3、良好的语言表达能力和沟通能力，客户服务意识强；4、熟悉门店收银系统者优先。

岗位职责：
岗位职责：1、根据品牌需求制定培训课程2、负责课程的编写、录制及培训3、负责代理的专业知识培训，微商营销技巧4、能独立开发、编写培训课件，建立相关体系资料库并跟踪培训效果5、负责代理商的专业知识培训，微商营销技巧；任职要求：1、熟悉微商各个模块和流程的操作模式2、讲课生动、富有激情和感染力3、讲课方式主要以线上为主，偶尔会涉及到线下4、熟悉各类社群营销讲课，如：微信群、直播社区5、有1年以上相关经验，具有营养师或健康管理师资格证优先

岗位职责：
1、负责公司产品培训，能围绕产品特点进行产品卖点、销售技巧做相关培训；2、负责公司健康产品培训课件的开发、培训体系搭建；3、了解健康管理师培训市场相关情况，积极反馈；4、掌握跟进培训工作效果对培训工作进行改进；5、选拔、培养和管理潜在培训师，提高营销人员的基础培训能力；6、撰写培训报告，反馈、评估培训效果。任职资格：1、能够独立主持召开大型培训会议及沙龙活动、讲座；2、口才及表达能力强、形象气质俱佳，富有激情和感染力；3、要求健康行业培训管理工作3年以上，终端销售工作2年以上；4、懂市场、会销售心理学，能适应工作需要出差优先。5、有医学或者营养学相关专业背景、会手诊、面诊优先；此岗位招聘广西、成都、重庆、北京、天津、哈尔滨、长春、长沙、南京、上海、济南、西宁、新疆多地老师，欢迎各行业精英加入！招聘人：刘小姐 电话：******

岗位职责：
岗位职责：1、品牌线上、线下推广工作的策划与实施，维护品牌形象；2、产品类广告或微电影策划与执行；3、主题性终端活动策划与执行；4、公益文化策划与传播；5、独立撰写各类稿件（新闻稿、综述稿、评论稿、专访稿等）、策划方案、报告等。任职资格：1、市场营销、广告学、新闻学、中文等相关专业，本科以上学历优先；；2、 具备较强的文字功底，整合能力；3、 沟通、表达能力强，具有较强的抗压能力，积极乐观，认真负责；4、2年以上的营销策划、线上推广工作经验优先；

岗位职责：
1、根据公司的战略规划，负责会员体系的搭建及管理；2、制定线上线下渠道的新会员招募和老会员管理的策略和计划；（包括会员数增长、复购率、留存率、会员销售额占比等）3、负责会员体系的日常运营和维护，收集、整理和归纳会员资料，建立会员数据库，进行更新、维护，设计会员等级、权益等有关会员忠诚度的会员策略及制度；4、会员权益功能需求规划与更新，根据会员需求变化提出会员系统新需求，制定会员制度、积分使用范围及规则；5、收集整理会员信息，定期分析会员属性，不断优化会员管理体系及等级划分、权限分配、激励等工作6、处理后台客诉，能指导客服售后服务与客情维护的工作任职要求：1、市场营销、公共关系等相关专业，大专以上学历，3年以上品牌公司客户管理经验，对于会员引导注册、会员激活、会员活跃度、会员深度开发等环节有清晰的方法和思路；2、具有强烈的用户需求意识、数据挖掘、整理和分析能力，良好的解决方案意识和能力，逻辑思维能力、执行能力强；3、扎实的文字功底，较强的创意，策划能力，具备策划、实施会员营销活动的能力；4、熟悉线下、线上会员系统工具运营和应用管理者优先，有知名品牌公司相关职位工作经验优先；5、具备良好的跨部门沟通协作能力、项目推动能力、团队合作能力；6、具备优秀的学习能力、高度责任心、抗压能力、吃劳耐劳、性格自信开朗；

岗位职责：
岗位职责及任职要求：1、 男，中专以上2、 性格开朗，工作责任心强3、 吃苦耐劳，适应长期外出供应商进行验货工作4、 2年以上检验相关工作经验，快消品行业优先5、 熟悉包装材料的质量标准及检验相关专业知识6、 良好的沟通能力与协调能力7、 协助采购员处理其它相关质量问题

岗位职责：
1.负责策划新媒体运营策划、社群运营策划；2.熟悉新媒体、社群运营，对数据结果负责；3.对社群-拉新-留存-裂变-转化有深入了解，至少有一个方面达到专家水平；4.组建新媒体运营团队，人才培训及考核标准；5.制定完整的运营流程以及规范；6.内容运营：负责新媒体内容的挖掘、策划、编辑；通过内容运营，扩大粉丝数及提升粉丝的活跃度，提高平台的影响力；7.社群运营：制定社群运营策略、方案和计划，通过社群运营增加用户粘性和营销转化；8.活动策划：对于营销热点话题敏感，能够带领团队策划相关内容以及活动执行；9.数据驱动：对整体运营数据进行监控分析，提升用户体验，优化运营内容和思路。任职资格：1.5年以上化妆品活动策划经验；2.对微信、头条、抖音等新媒体运作有较深了解，对热点事件、新闻动态等信息敏感、把握能力强；3.逻辑分析能力强，能对行业内外热点话题进行联想创作；4.有数据意识和思维，能够根据后台的数据变化和反馈，改进和探索更多创新玩法。5.抗压能力强，可适应较大强度的工作节奏。

岗位职责：
岗位职责1. 负责制定公司品牌定位战略、品牌发展战略并推进提升品牌力的系列市场策略，制定与之配套的实施计划和方案，以提高品牌知名度、美誉度和忠诚度2. 负责公司品牌传播与媒介推广工作，制定品牌的媒介推广计划、实施及预算，实现以最小的成本创造最优的传播效果。3. 组织进行市场调研与分析，准确把握消费者需求，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据；4. 品牌形象推广和价值塑造。策划品牌传播方案、广告宣传及终端宣传方案，执行品牌传播策略，进行费用预算；5. 负责新闻媒体宣传策略与实施；6. 团队建设：协作与提升、调整和补充团队成员使之与公司发展需求匹配，组建和管理团队并使之顺畅运作。通过学习和培训持续提升团队能力，建立完善市场部工作流程以及制度规范；岗位要求：1. 30-45岁，市场营销相关专业大专以上学历，熟悉快消品、电商行业市场运作。2. 8年以上品牌传播及营销策划经验，3年以上总监级管理经验，有成功案例；3. 具较强的市场敏锐度和洞察力，善于品牌推广、营销策划、媒体开拓和有媒体资源、擅长团队建设及团队管理；4. 具备很强的活动策划能力，熟悉各类媒体及推广活动的运作5. 对市场数据敏感，有较强的数据分析能力、判断能力、对外谈判能力和应变能力；6. 责任心强，有较强的承压能力，具有较强成本控制能力。 7. 有化妆品品牌建设推广经验者优先考虑。

岗位职责：
岗位职责：1、品牌线上、线下推广工作的策划与实施，维护品牌形象；2、产品类广告或微电影策划与执行；3、主题性终端活动策划与执行；4、公益文化策划与传播；5、独立撰写各类稿件（新闻稿、综述稿、评论稿、专访稿等）、策划方案、报告等。任职资格：1、市场营销、广告学、新闻学、中文等相关专业，本科以上学历优先；；2、 具备较强的文字功底，整合能力；3、 沟通、表达能力强，具有较强的抗压能力，积极乐观，认真负责；4、2年以上的营销策划、线上推广工作经验优先；