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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
建筑设计类; |
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工作地点: |
江西-南昌市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
任职资格:
1、建筑学相关专业,有设计院实习经验优先;
2、能辅助建筑设计师完成方案设计,了解设计规范,熟练掌握电脑绘图软件;
3、设计思路开阔,较强的方案构思及表现能力,对项目有较强的理解能力,能提出新颖可行的概念设计思路;
4、工作积极主动,责任心强,有良好的团队合作精神,能高效率工作;性格开朗,具备良好的沟通能力和语言表达以及优秀的方案汇报能力。
面试时请带好个人简历和在校成绩单,工作地点江西南昌。
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招聘人数: |
5 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
建筑设计类; |
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工作地点: |
江西-南昌市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
1. 大学本科以上学历;
2. 建筑学、城市规划及相关专业;
3. 熟练掌握本专业业务知识;
4. 较强的责任心、诚信、团队合作、服务意识和纪律性;
5. 较强的沟通能力、学习能力及理解能力,工作上积极主动,灵活应变;
6. 熟练掌握本岗位常用软件及工具。
面试时请带好个人简历和在校成绩单,工作地点江西南昌。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
建筑设计类; |
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工作地点: |
江西-南昌市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
任职资格:
1、3年以上大型知名的公司建筑方案设计经验;
2、具有优秀的建筑设计方案构思及表达能力,能准确理解、把握项目及甲方需求;
3、主持过大型建筑设计项目,熟悉项目中规划设计、总图设计、建筑设计等方面的流程;
4、具有良好的团队合作精神和沟通交流能力,工作责任心强;有带团队的能力;
5、具有很强的技术指导、研究、沟通能力及具有较强的组织协调能力;
6、较为熟悉地产开发流程;表达能力优秀,能与客户无障碍交流。
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招聘人数: |
5 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
土木工程类; |
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工作地点: |
江西-南昌市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
任职资格:
1. 大学本科以上学历;
2. 建筑工程、土木工程及相关专业;
3. 熟练掌握本专业业务知识;
4. 较强的责任心、诚信、团队合作、服务意识和纪律性;
5. 较强的沟通能力、学习能力及理解能力,工作上积极主动,灵活应变;
6. 熟练掌握本岗位常用软件及工具。
面试时请带好个人简历和在校成绩单,工作地点江西南昌。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
建筑设计类; |
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工作地点: |
江西-南昌市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
任职资格:
1、10年以上建筑施工图设计经验。
2、能独立组织带领其下设计师团队完成设计项目的施工图环节工作。
3、有中级以上职称证者优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
建筑设计类; |
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工作地点: |
江西-南昌市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
任职资格:
1、8年以上大型知名的公司建筑方案设计经验,精通建筑总图规划、立面设计;
2、具有优秀的建筑设计方案构思及表达能力,能准确理解、把握项目及甲方需求,了解大型商业楼盘的整体运作流程;
3、主持过大型建筑设计项目,熟悉项目中规划设计、总图设计、建筑设计等方面的流程。尤其对项目前期的设计有良好的控制与把握能力;
4、具有良好的团队合作精神和沟通交流能力,工作责任心强;有带团队的能力;
5、具有很强的技术指导、研究、沟通能力及具有较强的组织协调能力;
6、较为熟悉地产开发流程;表达能力优秀,能与客户无障碍交流。
福利待遇:年薪五十万以上。