工作地区： 广州市 学历要求：大专及以上性别要求：不限

工作经验：3-4 年薪资待遇：4-6 月薪招聘人数： 1

公司性质：公司规模：所属行业：

职位描述：

岗位职责：
1、收集、整理、分析市场和行业信息，跟踪客户需求；
2、报价发送，负责销售合同的评审、以及跟踪合同执行情况； [详情]

工作地区： 北京 学历要求：本科及以上性别要求：不限

工作经验：5-7 年薪资待遇：2-3 月薪招聘人数： 1

公司性质：公司规模：所属行业：金融、银行、保险、证券、财会、投资等

职位描述：

岗位职责：1、负责部门全面运营管理工作；2、负责部门人才队伍开发和培养；3、负责分析整理行业内相关信息及分析并提出公司车险业务发展建议；4、参与车险经营战略提案并为公司经营班子决策提供依据；5、负责落实和推广车险核赔政策和理赔服务措施，制定和优化车险理赔规章、制度、流程；6、负责对车险理赔全过程进行专业培训、技术指导、业务检查、超权限审核、非现场监督和管理，保证公司的客服质量，提升公司服务品牌。任职要求：1、本科及以上学历，金融、保险、汽车等相关专业；2、具有5年以上保险行业工作经历；3、具有3年以上理赔管理工作经验；4、理赔专业技术资格中级以上。 [详情]

工作地区： 杭州市 学历要求：本科及以上性别要求：不限

工作经验：不限薪资待遇：5-8 月薪招聘人数： 1

公司性质：公司规模：所属行业：金融、银行、保险、证券、财会、投资等

职位描述：

岗位职责：1、根据总公司的要求展开相关的薪酬与绩效工作：2、负责员工考勤、社保公积金员工福利等相关事务的办理以及核算，并且与劳务派遣公司对接；3、按照总公司薪酬绩效考核办法，为公司各部门提供咨询服务和指导工作，同时指导三级机构人事开展相关工作；4、负责薪酬绩效并与财务对接薪资保险的相关帐务与支付工作；5、完成上级交办的其他工作。任职要求：1、本科及以上学历，人力资源专业优先；2、一年以上企业薪资绩效模块工作经验，有绩效实操经验。3、耐心、细心、亲和力佳，思维灵活，优秀的表达能力、沟通能力以及应变能力；4、良好的职业素养，性格乐观开朗，有良好的抗压能力，服务意识好，执行力强，工作细心，责任心强；5、熟练使用办公软件，精通EXCEL软件。工作地点：浙江省杭州市西湖区天目山路东海创意中心15楼 [详情]

工作地区： 福州市 学历要求：不限性别要求：不限

工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 若干

公司性质：公司规模：所属行业：金融、银行、保险、证券、财会、投资等

职位描述：

任职要求：1、大专学历，专业不限；2、一年以上销售客户经理或是项目客户经理者者优先，优秀应届毕业生可考虑；3、悟性高、工作认真细心，责任感强；4、具备良好沟通表达能力，有较强的抗压能力和学习意愿；熟练操作wordexcel等常用软件。岗位职责：1、现在合作渠道的项目拓展及维护服务工作；2、跟踪项目的行政事务管理，如协议拟草、数据整理反馈、报表制作等；3、客户信息的日常管理及归档；4、协助上级主管完成其他事务工作。 [详情]

工作地区： 杭州市 学历要求：本科及以上性别要求：不限

工作经验：3-4 年薪资待遇：面议招聘人数： 2

公司性质：公司规模：所属行业：金融、银行、保险、证券、财会、投资等

职位描述：

分公司人身险部负责人工作职责：1.根据总公司风险管控体系、承保制度、理赔制度，建立分公司的风险管控体系及防灾防损体系，制定分公司的承保、理赔管理制度、规范和流程，并组织落实；2.根据总公司核保政策及监管要求制定分公司核保政策，对风险评估、超权限业务、核保、出单等承保工作进行管理，负责人身险业务的核赔、理赔及追偿追欠的管理；3.负责分公司产品和业务质量分析与监控，参与保单获取成本的制定与调整；4.负责分公司人身险两核人员的管理工作，对分公司人身险两核人员的录用、考核、任命、授权等进行审核；5.负责分公司人身险承保业务系统的管理，根据业务需要适时提出产品及系统需求，并协助总公司参与系统的开发与改进工作；6、负责分公司人身险的销售管理、核保、核赔工作和追偿追欠的管理；7、负责本部门年度、月度工作计划的制定和落实，指导、推动和监督下属机构的承保管理、核保风控工作。职位要求：1.大学本科及以上学历，金融及保险专业，拥有5年以上相关岗位的工作经验。2.掌握人身险公司各项经营分析考核指标及分析预测的相关知识、方法，熟悉核保核赔风险的关键管控点，了解承保业务流程，熟悉各项监管制度。3.具有较强的风险意识和较高的风险管控能力，分析预测技能。4.熟悉保险市场行情、人脉，具备公关和调查能力。5.反应敏捷，语言表达及文字能力较好，具有良好的沟通和学习能力。6.有责任心，能承受一定的工作压力。7.有团队协作精神，用于挑战。8.有中级核保或核赔资格优先。 [详情]