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专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:不限
薪资待遇:面议
招聘人数:若干
招聘对象: 社会人才
岗位职责:1、面向各级各类医疗机构,以医院群体为主,接触部门主要涉及到信息、财务、分管院长及院长,从线索挖掘、商机推进、商务谈判、收款等环节参与策划安排,并全程跟踪协调后期的实施和售后服务工作;2、熟悉公司全产品(互联网医院、HRP、HIS),对产品进行演示和组织商务谈判,积极跟进客户,合同签订与回款,坚持价值营销,引导客户二次销售;3、完成个人销售目标。任职要求: 1、本科以上学历,有2年以上软件行业销售经验;2、熟练使用office软件 ,并掌握方案营销演讲能力;3、有良好的沟通能力,性格开朗、思维清晰、具备良好的观察与分析能力,有客户服务意识;4、团队意识强,有责任心。
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更新时间:2024-07-07
更新时间:2024-07-07
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更新时间:2024-07-07
更新时间:2024-07-07
更新时间:2024-07-07
更新时间:2024-07-07
更新时间:2024-07-07
更新时间:2019-08-01
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工作地区: 宁波市 学历要求:不限性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 1
公司性质:其他公司规模:所属行业:
职位描述:
岗位职责:1、销售目标管理:区域内直营网点、加盟、合营、联营客户年度销售目标制定、分解、下达;制定年度、季度、月度销售策略,目标分析。2、零售运营系统管理及规范:零售团队管理,各岗位KPI考核标准制定,规范店铺运营流程。3、市场维护:商场沟通、客情关系维护。4、团队建设:制定销售团队人才培养计划,进行人才梯队建设;控制团队人员流失率。5、成本控制:制定部门费用预算、控制执行;监控店铺各项费用。6、数据管理:监控各项销售数据收集、相关报表的分析。岗位要求:1.大专及以上学历,市场营销等相关专业,3年以上品牌服装公司零售管理经验;2.具备店铺营运管理能力、货品分析能力及良好的沟通协调能力;3.较强的执行能力,责任心强、具有团队合作精神、良好的心理素质;4.具有敏锐的市场分析能力,能够准确的把握客户需求,挖掘渠道客户潜力。 [详情]
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