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专业要求：
学历要求：本科及以上
工作经验：2年以上
薪资待遇：5000-8000 月薪
招聘人数：21
招聘对象： 社会人才
职责概述：项目管理，行销
详细工作内容：
1. 新产品开案管理
1.1 接收客户RFQ，召开设计会议迈行评判并回复
1.2 根据规格需求，碉认材料并计算成本提供业务报价参考
1.3 排定开发时程，准备内部开案评审会议资料并向管理层进行开案报告
2. 新产品试产验证管理
2.1 接收样品及验证需求（出货Sample，设计/良率验证；RA），分配给对应团队执行
2.2 追踪/碉认新产品导入相关各单位计划执行进度；
2.3 回复客户於验证阶段的相关设计问题，碉认改善样品迈度
3. 新产品转量产导入
3.1 碉认DQA文件，各验证执行情况及解析进度
3.2 准备量产会议相关工作
4. 客户技术对接
4.1 与客户技术/项目窗口对接交流，整合后续产品开发方向
4.2 协同业务进行pre-sales，客人季度技术交流会议等推广工作
5. 内部技术及策略讨论
5.1 搜集市场信息，与技术平台及策略窗口讨论技术策略方向
应聘说明：有光电行业相关工作经验佳
公司项目新增，团队增加，需求项目管理工作经验人才，欢迎投递。
详细工作内容：
1. 新产品开案管理
1.1 接收客户RFQ，召开设计会议迈行评判并回复
1.2 根据规格需求，碉认材料并计算成本提供业务报价参考
1.3 排定开发时程，准备内部开案评审会议资料并向管理层进行开案报告
2. 新产品试产验证管理
2.1 接收样品及验证需求（出货Sample，设计/良率验证；RA），分配给对应团队执行
2.2 追踪/碉认新产品导入相关各单位计划执行进度；
2.3 回复客户於验证阶段的相关设计问题，碉认改善样品迈度
3. 新产品转量产导入
3.1 碉认DQA文件，各验证执行情况及解析进度
3.2 准备量产会议相关工作
4. 客户技术对接
4.1 与客户技术/项目窗口对接交流，整合后续产品开发方向
4.2 协同业务进行pre-sales，客人季度技术交流会议等推广工作
5. 内部技术及策略讨论
5.1 搜集市场信息，与技术平台及策略窗口讨论技术策略方向
应聘说明：有光电行业相关工作经验佳
公司项目新增，团队增加，需求项目管理工作经验人才，欢迎投递。
友达光电（昆山）有限公司
更新时间：2022-07-11
更新时间：2022-07-11
