一、岗位职责（主要面向亚马逊平台）底薪+提成：综合薪酬在10K-15K
1、主做精品类开发，根据市场分析情况进行新产品开发，打造爆款产品提取产品卖点提供运营人员的信息维护和更新;
2、分析市场，调整适合的策略，协助提高产品销量；
3、清楚平台规则政策，侵权违规等问题;
4，熟悉运用选品辅助软件；
5、发掘、整合国内优质供应商，选取适合产品开发。
6、提出产品优化和改进的建议，定期优化产品品控，产品方案、产品升级、产品停产、产品价格调整等产品生命周期管理，提升库存周转率；
7、制定销售计划，配合完成公司销售目标，协助部门内部以及部门之间的沟通；

二、任职资格（主管经理岗位）
1、大专及以上学历，有三年以上产品开发、跨境电商运营，团队管理等相关经验；
2、熟悉Amazon平台产品-精品开发流程，1年以上产品开发经验，有电子商务B2C或工厂B2B相关经验优先；
3、能熟练使用EXCEL，WORD、PPT等办公软件；
4、头脑灵活，做事细心；沟通、协调能力强，责任心、抗压能力强，认同公司的企业文化；
5、优秀的谈判技巧，敏锐的市场洞察力；
6、熟悉Amazon平台热销产品及其他平台的市场情况

福利待遇：

高底薪+高提成

双休+午餐补贴+公费培训+年终奖金+社会保险+年假+优质的办公环境

1、上班时间，9：00-12：00，14：00-18：00.周末双休
2、试用期1-3个月。
3、转正后享有午餐补贴
4、享有婚假﹑产假﹑产检假、陪产假﹑哺乳假、丧假﹑工伤假、年假等福利。
5、法定假期按国家规定执行。
6、享有带薪年假。
7、享有公费旅游。（国内外）
8、公司会举行不定期培训。
9、享有年终奖等福利。