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专业要求:

学历要求:本科及以上

工作经验:5-7 年

薪资待遇:8000-9999 月薪

招聘人数:1

招聘对象: 社会人才

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更新日期:2022-04-19

有效期:长期有效

年龄要求: 不限

外语要求: 不限

提供食宿:

工作地点: 江苏-苏州市

1)Effective customs clearance for the import and export, in order to make sure the materials and equipments can be arrived in plant as scheduled but in an efficient and economical way.
有效实施进出口业务,确保原材料及设备到厂的准时性,有效性和经济性
2)Obey the Customs Law and other regulations. Report the new, updated regulations and rules to management and carry out accordingly
遵守海关法及相关法令。向管理层及时汇报法律及有关条例的更改并及时执行。
3)Keep a good relationship with Customs and other authorities so as to support operation.
与海关及相关政府职能部门的良好关系。
4)Implement and follow up import/export work procedure update ensure them align with company policy tightly
执行和保持进出口工作流程更新,并确保流程与公司的策略一致。
5)Any other works assigned by supervisors.
上级指定的其他任何工作。

应聘要求:
1) College degree or above, at least 3 years import & export experience in manufacturing systems.
本科及以上学历,5年以上制造行业供应链管理。
2) Fluent oral & written communication skills both in English and Mandarin.
良好的中英文听说读写能力。
3) Strong Leadership and problems solving skill. Be able to work under stress. Good team player.
卓越的领导力及解决问题的能力。具有团队精神及抗压性。

BOS是一家成立于1910年的家族企业。有远见又有使命感的经理们和员工们将其发展为国际化、技术领先的汽车内设系统供应商。作为一家跨国公司,BOS在欧洲、北美以及亚洲从事汽车内设系统的开发、制造和销售。长期在开发方面的优势使得BOS成为该领域技术和市场的先导。数十年前,BOS就为其产品领域中的遮阳系统、行李盖以及隔离网制定了技术标准。随后的产品开发和创新推动了公司的国际化以及不断的扩展。 BOS集团与世界范围几乎所有的汽车生产商和系统集成商都有合作关系。超过2000名职员分布在7个位于德国、英国、匈牙利、美国的研发或生产基地以及位于韩国的销售及研发中心,每年创造出超过2.3亿欧元的营销业绩。顾客和员工是BOS最重要的财富。

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