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招聘人数: |
15 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
不限; |
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工作地点: |
湖南-长沙市-芙蓉区 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
1800-6000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
1、计划及实施:负责销售任务、服务任务及销售费用的分解和实施。
2、货款回收:负责销售货款的回收和应收账款的清收。
3、市场反馈:负责本区域市场的客户调研、对手分析、市场反馈等工作。
联系电话:******
传真电话:******
电子邮箱:******
联系人职位:人事行政部经理
联系人手机:******
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
2年以上 |
专业要求: |
不限; |
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工作地点: |
北京-海淀区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
工作内容与职责:
1、负责根据质量标准和检验操作规程完成日常检验工作(包括微生物检测和化学测定);
2、负责检测方法的完善验证。
3、协助制定相关质量管理文件和管理体系的实施。
资格要求:学历:具有食品、微生物、发酵工程相关专业教育背景,大专以上学历。 知识/技能:
1、对市场工作所涉及的促销、广告、市调、PR等线上作业有全面系统的认识和一定深度的了解;
2、有较强的市场感知能力、沟通能力,敏锐的市场洞察力和市场把握能力,具有良好的团队合作精神;逻辑思维清晰,良好的书面撰写能力以及良好的口头表达能力 经验:2年以上在饲用微生态制剂或饲料生产企业独立的化验室工作经验。个人特性:工作认真仔细、责任心强、能承受一定工作压力;良好的沟通能力、人际交往能力和团队合作精神。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5年以上 |
专业要求: |
畜牧兽医; |
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工作地点: |
北京-海淀区 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
工作内容与职责:
1、根据销售计划,科学的编制、调整生产计划,满足销售的需要,保证市场供给。
2、合理安排生产计划,组织生产工人规范、有序、安全生产。
3、按照下达的工作任务和生产计划进行监督、指导生产,及时安排、处置各类突发事件,协调生产过程中的各项工作,确保生产工作保质保量的顺利完成。
4、负责生产部内部人员日常工作的安排、分配及工作情况监督,协调生产部各人员完成各项工作。
5、制定合理的生产流程和生产操作规范,确保产品产成率与合格率;
6、监督管理生产区域的安全工作,同时应关注、关爱员工;
7、制定对相关生产技术岗位管理制度,落实和推行质量管理体系实施。
8、加强与部下员工的沟通与交流,深入现场指导工作,定期对员工进行岗位技能、安全生产、质量控制的培训。招聘和辞退本部门员工。
9、建立健全设备维修保养制度,确保公司全部设备正常运行,提高生产效率,降低生产费用。
10、加强与其他部门的协调关系,协助总经理搞好公司的生产经营管理工作。
资格要求:学历:畜牧、动物营养、生物相关专业教育背景,本科以上学历。 知识/技能:
1、熟悉饲料添加剂,微生态制剂等行业最新的产品及技术;能够把握行业技术发展趋势和产品发展动向,有自己独特的关键技术。
2、有扎实的理论基础和技术工作经验,有很强的创造能力、拓展能力、计划与执行能力、团队管理能力与项目管理能力。
3、熟悉常规液体发酵生产和固体发酵生产设备及其特性; 经验:5年以上生产管理经验。 个人特性:工作认真仔细、责任心强、能承受一定工作压力;良好的沟通能力、人际交往能力和团队合作精神。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
8年以上 |
专业要求: |
动物营养与饲料科.. |
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工作地点: |
北京-海淀区 |
学历要求: |
硕士及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
工作内容与职责:
1、负责组织和制定公司产品研发总体战略规划、年度研发目标和技术措施规划;
2、负责组织市场调查,制订公司技术管理制度、技术工艺标准和年度产品开发计划;
3、负责持续性的完善公司产品,并组织新产品的开发。抓好新产品的开发和研究工作,及时组织新产品的试制工作;组织产品设计过程中的设计评审,技术验证和技术确认;
4、负责及时指导、处理、协调和解决生产、销售过程中出现的技术问题;及时在设计上进行改良,使产品适应市场需求;
5、负责公司新技术引进和产品开发工作计划、实施,确保产品品种扩大; 6、负责相关技术、工艺文件、标准样品件的制定、审批、归档和保管,建立健全技术档案管理制度;
7、负责与设计开发有关的新理念、新技术、新工艺、新材料等情报资料的收集、整理及资源整合以及新项目、专利等方面申报和资源整合协调等工作。 8、负责公司技术管理队伍建设工作,抓好人员的技术培训和提高工作。资格要求:畜牧、动物营养、生物相关专业教育背景,硕士以上学历。
知识/技能:
1、熟悉饲料添加剂,微生态制剂等行业最新的产品及技术;能够把握行业技术发展趋势和产品发展动向,有自己独特的关键技术。
2、有扎实的理论基础和技术工作经验,有很强的创造能力、拓展能力、计划与执行能力、团队管理能力与项目管理能力。 8年以上相关行业工作经验,对畜牧、微生态等行业有比较深刻的认识和了解。个人特性:工作认真仔细、责任心强、能承受一定工作压力;良好的沟通能力、人际交往能力和团队合作精神。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3年以上 |
专业要求: |
动物营养与饲料科.. |
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工作地点: |
北京-海淀区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
工作内容与职责:
1、负责所管理区域的团队建设及人员培养;
2、协助团队成员销售渠道的开发与维护,管理销售队伍,按时完成公司制定的各项销售计划与目标,参与并协助上级执行相关的销售策略;
3、协助团队及经销商策划和开展区域内的销售活动;
4、收集并总结区域内经销商的数据及信息,收集分析区域市场和竞争对手产品、价格、销售策略等信息;
5、保持与团队成员的良好沟通,协助完成团队成员销售任务的落实;
6、对本区域内的顾客满意度和重大投诉、危机事件进行防控管理。
资格要求:学历:具有生物、畜牧兽医相关专业教育背景,大专以上学历。 知识/技能:
1、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;
2、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。 经验:5年市场营销工作经验,在同行相关企业任职大区经理3年以上。
个人特性: 工作认真仔细、责任心强、能承受一定工作压力;良好的沟通能力、人际交往能力和团队合作精神。