|
招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才、应届生均可 |
工作经验: |
2-5 年 |
专业要求: |
材料成型与控制工.. |
|
工作地点: |
广西-柳州市-鱼峰区 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
2500-3500 月薪 |
年龄要求: |
25-50 |
是否提供食宿: |
不提供 |
职位描述
岗位职责:
1.1工作内容1.1.1负责处理新老产品的工艺实施和改进,做好铸件图,编制工艺验证计划等基础工作,深入生产现场,及时指导处理生产中出现的技术和质量问题,提高铸件的合格率。1.1.2负责检查生产中执行工艺规程的情况如有情况应及时处理并向上级汇报情况,对发生的质量问题跟踪处理。1.1.3对生产中出现的设备、模具等故障应及时处理,解决协助做好设备易损件加工的测绘图纸,负责处理模具的修理及易损件的准备工作,落实进度计划确保生产的正常运转。1.1.4负责编制铸件的作业指导书、控制计划、产品先期策划和生产件批准程序。1.1.5做好员工的业务培训和工艺纪律教育工作。1.1.6积极参与做好技术开发部各项技术开发工作,服从领导安排,服务到现场。
|
招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才、应届生均可 |
工作经验: |
2-5 年 |
专业要求: |
机械设计与制造;.. |
|
工作地点: |
广西-柳州市-鱼峰区 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
2500-3500 月薪 |
年龄要求: |
25-50 |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
1、编制产品的工艺文件,制定材料消耗工艺定额;根据工艺需要,设计工艺装备并负责工艺工装的验证和改进工作;设计公司、车间工艺平面布置图。
2、工艺人员要深入生产现场,掌握质量情况;指导、督促车间一线生产及时解决生产中出现的技术问题,搞好工艺技术服务工作。
3、负责新产品图纸的会签和新产品批量试制的工艺工装设计,完善试制报告和有关工艺资料,参与新产品鉴定工作。
4、承担工艺技术管理制度的起草和修订工作,组织相关人员搞好工艺管理,监督执行工艺纪律。
5、组织领导新工艺、新技术的试验研究工作,抓好工艺试验课题的总结与成果鉴定,并组织推广应用。搞好工艺技术资料的立卷、归档工作。
6、协助人力资源部搞好对职工的技术教育及培训。
7、积极开展技术攻关和技术改进工作,对技术改进方案与措施,负责签署意见,不断提高工艺技术水平。
职位描述
岗位职责:
负责公司外购/外协、过程/成品检验的现场指导,实现对产品、工艺的质量控制目标。 工作内容: 维护并持续改善质量管理体系,并确保其有效运行; 推进业务流程标准化; 参与产品生产、工艺流程的审核工作,以确保其符合品质保证的要求和质量; 配合技术部门进行新产品试制及质量控制; 分析最终产品及过程产品失效原因,并提出改进方案。
熟悉ISO体系,了解基本的机械原理; 熟悉品质管理手法; 能够编制质量管理系统文件; 有质量管理体系建设经验。
职位描述
岗位职责:
负责制定、完善公司用工、人事管理和人事档案管理等制度 办理新员工入离职手续,包括保密协议、合同签订手续的办理 办理员工调入、调出手续 组织开展公司外部招聘工作 参加并落实年度高校招聘会或其他各类招聘会的准备、联系和组织工作 组织落实对应聘人员的通知、筛选、评聘等工作 承担劳资合同管理工作拟定劳动合同、聘用合同和有关配套制度,办理合同的签订办理公司劳动合同终止和员工解聘手续为符合离、退休条件的员工办理离、退休手续 管理公司内部人事档案
精通人力资源规划、招聘、考核、薪酬、培训等人力资源管理知识和技能以及劳动政策法规