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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
半年 |
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我要投简历
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招聘对象: |
应届毕业生 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-东莞-常平 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-9000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1.根据生产进度制订生产的周计划表及日计划表,组织开早会及其他会议,在每日的生产安排中进行合理的调配,并监督计划的实施,努力提高生产效率,定期向生产主管汇报生产任务完成情况。
2.制定详细的工艺作业指导书,解决生产过程中出现的工艺技术问题,并对员工提供帮助,根据公司的安排和要求及时对员工进行技术培训。
3.生产过程中各环节的质量控制及质量问题的处理及品质的改变。组织、分析、解决生产工艺问题,并组织技术员工对特殊效果工艺进行试验,做样。
4.配合生产主管对车间内部员工进行业绩考核、工作评定,并对新员工进行公司制度岗前培训、考评。
5.检查、监督车间内的生产计划执行情况,工作安全及防火情况。对生产过程中出现的异常情况及时了解并解决,同时向生产主管汇报。
6.组织进行生产过程中各类数据(日产量、材料的耗时等)的统计,并进行合理的收集、整理、分折,为生产决策提供依据。
7.积极配合产品管理,协调各部门之间的工作,同时努力贯彻公司的有关文件精神。稳定员工的工作情绪,提高员工的生产积极性。
8.解决材料的供应期问题,及时申购库存材料,并及时对材料进行质量分析,为更换材料提出技术帮助。
9.根据生产任务完成状况,合理安排加班,填写好加班申请表及其他有关生产的各类表格,并将公司下达的指令及其他信息及时填写在公告板上提醒员工。
10,有锂电PACK经验优先考虑。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
应届毕业生 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-东莞-常平 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000-12000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位要求:
1、本科及以上学历,有电芯数码3CPACK经验优先;
2、具有3-5年以上结构设计工作经验;
3、熟练使用CATIA、PROE等3D软件中的一种; 4、熟悉产品设计流程,了解金属材料与塑胶材料的特性及使用范围,了解注塑、冲压、 机械加工工艺、表面处理等相关工艺;
5、熟悉测试法规如:GBT、UL、UN38.3等优先考虑。
岗位职责:
1、依照客户需求设计电池包内部结构与外形箱体;
2、细部结构与零件设计,并编制相应BOM及图纸等文件;
3、初始样品的制作及测试验证;
4、指导工艺设计,在工艺实现过程中出现的设计问题的改进及优化;
5、对产品不断的进行设计降本;
6、完成领导布置的各项临时任务。模评估,结构件等相关成本核算,通过改进设计方案改进材料等控制成本;
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
应届毕业生 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-东莞-常平 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-6000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职位要求
岗位职责:
1、合同制作、审核及归档、对纸质文件的原件及传真件进行分类,编号,归档留存;
2.生产数据录入以及考勤数据核对。
3、协助业务做好合同签订的前后跟踪事宜;
4、协助处理投标文件的制作,排版,提交,确保投标文件按时投递;
5、协助部门其他人员工作,完成上级领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、高中以上学历,应届毕业生优先考虑;
2、具备良好的沟通协调能力及团队协作精神,工作踏实、有耐心,责任心强;
3、有一定文字功底,有投标工作经验者优先考虑。
福利待遇:
1、周末双休,法定节假日休息;
2、员工享有餐费补助,全勤奖,每年带薪年假;
3、公司统一为员工购买社会保险,商业保险;
4、每年中秋节、端午等节日为员工发放节日礼品;
5、提供单人独立间宿舍、配置厨房,水电费补助;
6、不定期组织各种郊游踏青,集体文娱活动,岁末聚餐年会等。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
应届毕业生 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-东莞-常平 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000-12000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责公司质量管理系统建立、维护和改进;
2、组织、推动质量管理体系推行、实施与持续改进;
3、负责组织产品开发、生产中的异常问题的分析、改进活动;
4、负责对检验标准的制定、修改、定期评审,检查标准执行情况、有效性;
5、参与、策划各种质量管理活动,如认证工作和内部人员的质量培训等;
6、部门组织架构建立健全、部门制度的完善等。
任职要求:
1、大专以上学历;
2、8年以上质量管理工作经验,5年以上经理管理工作经验;
3、熟悉ISO9000\\\\\\\\\\\\\\\\ISO******质量管理体系,了解产品工艺流程,
4、工作认真负责、严谨细致,有较强的分析解问题能力;
5、有锂电行业工作经验、熟悉锂电池生产流程及控制要点。