职位要求

具体岗位描述：

（1）贯彻和执行上级主管部门资料管理的各项规定。
　（2）负责所有资料图纸、会议记录、来往函件的及时接收、整理、发放、借出、保存以及图纸变更等各项工作。
　（3）对需要变更的文件和设计方案，应对其进行编号登记，及时、有效地传达到技术文件使用者手中。
　（4）归档文件必须有电子版、纸板；齐全、完整、系统、准确。
　（5）归档文件材料必须层次分明，符合其形成规律。
　（6）严格执行资料工作的要求，加强资料的日常管理和保护工作，定期检查，发现问题及时向上级汇报，采取有效措施，保证资料安全。
　（7）按照资料保管期限定期鉴定资料。
　　

招聘人数：若干人