岗位职责：
岗位职责：
1、负责储能、充电桩等成套研发项目电气部分系统方案和详细电气原理设计；
2、负责项目相关电气BOM材料清单的编制、发放、归档等工作；
3、协助外部，针对销售项目进行电气一次、二次设计和审核；
4、负责储能、新能源并网系统的组装、测试指导和厂验；
5、负责项目现场的电气安装指导、联试联调和现场电气验收；
6、储能等项目的技术支持；
任职要求：
1、电气自动化、工业自动化、电力等专业专科及以上学历；
2、需要在光伏、风电、微电网、电力系统、储能系统有相关电气工程师工作经验，或者在电气成套厂、配电柜厂负责电气设计工作，在电力设计院工作经验尤佳；
3、电气设计工作经验最佳，熟练使用CAD和电气相关软件EPLAN等，并且能够熟练绘制电气原理图、电气详细图纸、配线图、线束图；
4、有储能电站、光伏电站、风电站、电厂工作经验优先；
5、有良好的的团队合作精神、组织观念强、积极上进、服从上级领导安排。

岗位职责：
岗位职责：
1、负责储能、充电桩等成套研发项目电气部分系统方案和详细电气原理设计；
2、负责项目相关电气BOM材料清单的编制、发放、归档等工作；
3、协助外部，针对销售项目进行电气一次、二次设计和审核；
4、负责储能、新能源并网系统的组装、测试指导和厂验；
5、负责项目现场的电气安装指导、联试联调和现场电气验收；
6、储能等项目的技术支持；
任职要求：
1、电气自动化、工业自动化、电力等专业专科及以上学历；
2、需要在光伏、风电、微电网、电力系统、储能系统有相关电气工程师工作经验，或者在电气成套厂、配电柜厂负责电气设计工作，在电力设计院工作经验尤佳；
3、电气设计工作经验最佳，熟练使用CAD和电气相关软件EPLAN等，并且能够熟练绘制电气原理图、电气详细图纸、配线图、线束图；
4、有储能电站、光伏电站、风电站、电厂工作经验优先；
5、有良好的的团队合作精神、组织观念强、积极上进、服从上级领导安排。

岗位职责：
职位描述
1、负责公司各类电测仪表或保护装置的硬件开发和维护工作；
2、负责产品硬件需求分析、方案设计和技术选型，评估硬件方案的成本与质量问题；
3、负责产品的原理图设计、PCB设计，以及硬件的测试和调试，并负责相关设计文档的编写和维护工作；
4、配合完成产品的测试和取证工作，分析并解决出现的相关问题；
5、编写相关生产文档，配合完成产品批量生产。
6、分析并解决生产和现场应用过程中出现的相关问题。
任职要求
1、全日制本科及以上学历，电力、电子、通信、计算机、自动化或相关专业；
2、熟练掌握原理图、PCB设计软件,有多层PCB布线经验；
3、熟悉常用电子元器件特性及选型,了解PCB生产制造基本工艺；
4、熟悉单片机硬件开发，有STM32单片机硬件开发经验者优先；
5、了解电子产品CPA、CE或MID等认证相关标准,具备EMC整改能力
6、善于分析问题、解决问题，学习和动手能力强，能熟练使用各种测试仪器（示波器、万用表等）
7、具有良好的团队协作精神和沟通能力，为人正直，工作踏实，责任心强，对工作充满热情，积极主动；
8、有电力仪表或保护装置类项目硬件开发经验者优先；

岗位职责：
岗位职责：
负责或参与电力电子产品的研发工作：
1、负责产品方案设计工作（硬件、软件、结构等方案均可）；
2、参与大功率电力电子器件（二极管，晶闸管，IEGT，IGBT等）应用的产品开发设计工作，如选型计算，损耗分析，寿命分析，电和热应力分析。
3、负责电力电子控制回路分析和设计工作；
4、负责负责电力电子变流器开发和调试工作；
5、负责AC/DC、DC/DC电源算法开发或者DSP/FPGA/ARM驱动程序开发等工作；
6、负责技术文档及宣传资料整理工作
岗位要求：
1、有电力电子、电气工程、自动化、电机控制等相关专业背景的本科以上学历；接收优秀应届毕业生。
2、工业自动化、电气自动化、电力电子、应用电子等相关专业；
3、有电力电子产品软开关电源经验者优先；
4、具有电力电子相关课程设计、毕业设计及工作经历者优先。
5、有电源产品开发、风电/光伏控制器、有源谐波/无功补偿设计经验优先；
6、工作认真，动手能力强，沟通能力强，有较强的发现问题、分析并解决问题的能力；
7、强烈的责任感和很好的团队合作精神，具备良好的自学能力，能够承受工作压力。

岗位职责：
职位描述
1、负责公司各类电测仪表或保护装置的嵌入式软件开发和维护工作；
2、负责嵌入式软件构架设计、编码，以及软硬件调试工作，并负责相关设计文档的编写和维护工作；
3、配合生产完成产线测试程序设计和维护，确保产品批量生产；
4、分析并解决生产和现场应用过程中出现的相关问题。
任职要求
1、全日制本科及以上学历，电力、电子、通信、计算机、自动化或相关专业；
2、熟悉C语言、掌握至少一种单片机平台开发应用；
3、熟悉单片机各种接口,如SPI、I2C、UART、ADC、CAN 等，熟悉MODBUS、DL/T645、DL/T698等通讯协议者优先；
4、具有良好的团队协作精神和沟通能力，为人正直，工作踏实，责任心强，对工作充满热情，积极主动；
5、有计量类产品或物联网产品相关开发经验者优先。

岗位职责：
岗位职责：
1、根据项目需求开发电力电子嵌入式控制软件，应用于双向变流器、直流变换器；
2、电力电子变换器调制算法、电压电流控制算法等建模、仿真验证
3、基于ARM/DSP/FPGA的嵌入式软件编程，熟悉TouchGFX与Qt_MCU者优先考虑；
4、产品控制策略开发及算法优化；
5、在合理范围内，尝试新的先进技术的应用和研发，不断进行技术创新。
岗位要求：
1、有电力电子、电气工程、自动化、电机控制等相关专业背景的本科以上学历；
2、一年以上电气控制软件开发经验；
3、精通风电/光伏/变频电机等其中一种控制原理，熟悉SVPWM控制；
4、精通变频器、逆变器、APF、SVG、DVR、UPQC、风电变流器控制算法设计；
5、熟练使用CCS5.5以上软件、matlab软件；
6、有风电/光伏控制器、有源谐波/无功补偿设计经验优先；
7、工作认真，动手能力强，沟通能力强，有较强的发现问题、分析并解决问题的能力；
8、强烈的责任感和很好的团队合作精神，具备良好的自学能力，能够承受工作压力。

岗位职责：
岗位职责：
1、参与Windows、Linux下电力监控平台软件开发，HMI界面交互，及相关功能实现等。
2、参与微电网监控平台相关功能模块设计、开发和维护。
3、解决产品开发中发现的问题。
4、负责撰写产品开发文档，编写产品的核心代码。
5、基于对客户需求的理解，以创新思维参与新产品和新功能的研发
任职要求：
1、本科及以上学历，电气工程、软件工程、计算机相关专业；
2、可以熟练使用c++ 开发语言，熟悉Qt应用开发，深入理解Qt应用开发框架，有QT开发作品展示优先。
3、了解电力系统基础知识，掌握变电站二次系统的构成和基本运行原理，熟悉电力SCADA监控业务。
4、熟悉API编程和MFC编程,熟知网络通信、串口通信、数据库技术、多线程技术和图形图像处理技术中至少两种技术,并有相关实践经验。
5、熟悉 MSSQLServer，MYSQL数据库。
6、有变电站监控软件或相关组态软件开发经验者优先。
7、熟悉电力行业相关通讯协议，如Modbus、101、103、104、61850等通信规约者优先。
8、具有良好的学习能力、沟通表达能力和跨组织合作能力，思维严谨，逻辑清晰，勇于创新和接受挑战。

岗位职责：
职位描述
1、负责前后端分离的VUE前端页面开发、性能优化以及日常功能维护；
2、配合后端工程师制定数据格式以及接口调试；
3、参与项目需求规划、排期，理解业务需求，保证项目开发质量与效率。
4、完成前端开发有关的文档整理和编写
任职要求
1、有扎实的前端基础，熟悉HTML，CSS，JavaScript，JQuery等基础前端开发知识，了解less或sass，熟悉页面架构和布局，可以根据设计图独立完成功能开发；
2、熟悉Ajax、HTTP协议及JSON、XML等数据交互格式；
3、熟悉vue框架及工作原理，熟练使用axios、vue-route、vuex 、vue相关开发组件；
4、使用过vue-element-admin、echarts、ElementUI；
5、熟悉主流浏览器差异，可以解决各种兼容问题；
6、熟悉前端调试技巧，能独立分析和解决问题；
7、熟练使用SVN进行代码和版本控制，具有良好的编程习惯，代码编写规范；
8、具有良好的学习能力、责任心、沟通能力和团队合作意识。

岗位职责：
岗位职责：
1.参与项目软件需求分析与概要设计；
2.参与平台核心系统开发和架构工作并能保证服务的性能及稳定性，配合完成产品发布/上线；
3.可根据开发规范与流程完成功能模块的代码编写、自测、联调和文档编写；
4.及时处理和解决开发过程中出现的技术问题并汇报工作情况；
5.时刻关注用户的满意度与需求，维护和升级现有产品服务，快速定位并修复现有服务缺陷；
任职要求：
1.Java基础知识扎实，有项目开发经验。
2.熟悉定时任务、Mybatis、SpringBoot、SpringCloud等主流技术框架，有微服务框架经验优先。 
3.熟悉MySQL、Redis、MongoDB等常用数据库或缓存数据库并能实现业务性能优化。 
4.熟练使用SVN、Maven、Tomcat等开发工具。
5.有良好的团队合作意识，代码编写规范，工作认真负责，具备良好的问题分析及解决能力。
6.具备线上项目紧急事故处理能力。
7.有mqtt、rabbitmq、Kafka或其他消息服务器使用经验者优先。
8.有电力行业相关经验者优先。

岗位职责：
岗位职责：
1.开发和验证储能、充电桩等成套产品的结构设计，包括外观、机械结构、电气结构设计和热设计。 
2. 开发项目中结构设计工作的实施和跟踪，使之满足项目规格、成本、品质和运输的要求。
3. 撰写设计技术文档，包括三维模型、二维工程图、BOM表、规格书等的发布和管理。 
4. 积极参与和其他研发人员的专业讨论和信息交流。 
5. 与内部和外部客户交流沟通，包括与其它部门的工作协调。
任职要求：
1.机电一体化、机械电子工程、机械制造及其自动化等相关专业本科及以上学历。 
2.两年以上电力电子产品结构设计工作经验。 
3.具有较好的电气设备热设计能力。 
4.熟练应用Pro E、solidwork或Autodesk Inventor，Autocad eletrical等设计软件。 
5.诚实守信，有较强的自主学习及创新能力。 
6.具有良好与内外部客户沟通和团队协作能力。 
7.有储能、充电桩等产品开发经验者优先考虑。

岗位职责：
岗位职责：
1.开发和验证储能、充电桩等成套产品的结构设计，包括外观、机械结构、电气结构设计和热设计。 
2. 开发项目中结构设计工作的实施和跟踪，使之满足项目规格、成本、品质和运输的要求。
3. 撰写设计技术文档，包括三维模型、二维工程图、BOM表、规格书等的发布和管理。 
4. 积极参与和其他研发人员的专业讨论和信息交流。 
5. 与内部和外部客户交流沟通，包括与其它部门的工作协调。
任职要求：
1.机电一体化、机械电子工程、机械制造及其自动化等相关专业本科及以上学历。 
2.两年以上电力电子产品结构设计工作经验。 
3.具有较好的电气设备热设计能力。 
4.熟练应用Pro E、solidwork或Autodesk Inventor，Autocad eletrical等设计软件。 
5.诚实守信，有较强的自主学习及创新能力。 
6.具有良好与内外部客户沟通和团队协作能力。 
7.有储能、充电桩等产品开发经验者优先考虑。

岗位职责：
岗位职责：
1.电气、能源物联网系统集成方案（云/边/端）应用技术研发；
2.电气仪表、自动化装置、充电桩、边缘计算设备技术支持，对接生产制造或工程实施团队；
3.撰写产品应用的工程技术文档；
4.组织面向销售、工程团队的产品应用技术培训，参与产品市场推广和售前技术支持；
5.总结市场需求，形成产品开发需求，与研发工程师沟通交流；
任职要求：
1.电气自动化、物联网、工业自动化等相关理工科专业，应届生亦可；
2.具有良好的沟通表达能力、动手能力，能够接受一定的出差要求；
3.诚实守信，有较强的自主学习及创新能力；
4.有相关工作经验者优先录用。

岗位职责：
岗位职责：
1、负责公司充电桩产品，人机界面、控制系统的软件构架和软件实现； 
2、负责充电桩与充电桩平台系统的通讯协议对接； 
3、负责整体软件系统的调试，功能实现，问题的分析优化解决；
4、负责充电桩产品定制化功能开发，软件代码维护。
任职要求：
1、本科及以上学历，通信、自动化、电子信息、软件、计算机科学与技术等专业，两年以上嵌入式软件编程相关工作经验;
2、熟悉ARM体系单片机架构，熟练使用C语言开发；
3、有一定的数模电路硬件基础，了解硬件电路设计；
4、熟悉各种通信协议，MODBUS、DLT645、IEC104、OCPP等；
5、了解充电桩国标、欧标、美标相关标准;
6、基于充电桩业务，能够独立制定特殊通信协议；
7、 有良好的英语阅读能力，能够阅读英文器件资料、标准资料和同行信息；
8、有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、善于学习；动手能力强。

岗位职责：
岗位职责：
1、负责公司充电桩产品，人机界面、控制系统的软件构架和软件实现； 
2、负责充电桩与充电桩平台系统的通讯协议对接； 
3、负责整体软件系统的调试，功能实现，问题的分析优化解决；
4、负责充电桩产品定制化功能开发，软件代码维护。
任职要求：
1、本科及以上学历，通信、自动化、电子信息、软件、计算机科学与技术等专业，两年以上嵌入式软件编程相关工作经验;
2、熟悉ARM体系单片机架构，熟练使用C语言开发；
3、有一定的数模电路硬件基础，了解硬件电路设计；
4、熟悉各种通信协议，MODBUS、DLT645、IEC104、OCPP等；
5、了解充电桩国标、欧标、美标相关标准;
6、基于充电桩业务，能够独立制定特殊通信协议；
7、 有良好的英语阅读能力，能够阅读英文器件资料、标准资料和同行信息；
8、有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、善于学习；动手能力强。

岗位职责：
岗位职责：
1、负责交、直流充电桩硬件的设计开发，包括原理图，PCB设计、器件选型；
2、根据设计任务的总体需求，分解成硬件需求，进行硬件电路方案的总体设计
3、硬件电路的调试、测试、软硬件联调；
4、编写产品开发文档、实施计划，管理相关文档；
5、硬件调试，进行软件故障的诊断、定位、分析和调试。
岗位要求：
1、电力电子、自动化等相关专业本科及以上学历；
2、有三年以上充电桩开发相关工作经验者优先；
3、熟悉硬件设计、开发、测试，精通模拟及数字电路，能够独立进行电子电路硬件设计，熟悉EMC规范；
4、熟悉ARM体系单片机及其常见外围电路设计；
5、熟练运用常用仪器进行电子电路测量分析；
6、熟悉GBT18487.1-2015等、IEC 61851.1、CCS（联合充电系统）等充电标准。
7、有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、善于学习；动手能力强。
8、有相关经验的可放宽专业和学历要求；

岗位职责：
岗位职责：
1、负责交、直流充电桩硬件的设计开发，包括原理图，PCB设计、器件选型；
2、根据设计任务的总体需求，分解成硬件需求，进行硬件电路方案的总体设计
3、硬件电路的调试、测试、软硬件联调；
4、编写产品开发文档、实施计划，管理相关文档；
5、硬件调试，进行软件故障的诊断、定位、分析和调试。
岗位要求：
1、电力电子、自动化等相关专业本科及以上学历；
2、有三年以上充电桩开发相关工作经验者优先；
3、熟悉硬件设计、开发、测试，精通模拟及数字电路，能够独立进行电子电路硬件设计，熟悉EMC规范；
4、熟悉ARM体系单片机及其常见外围电路设计；
5、熟练运用常用仪器进行电子电路测量分析；
6、熟悉GBT18487.1-2015等、IEC 61851.1、CCS（联合充电系统）等充电标准。
7、有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、善于学习；动手能力强。
8、有相关经验的可放宽专业和学历要求；

岗位职责：
岗位要求：
1、负责电动汽车充电桩产品结构方案设计和机械制图；
2、根据产品ID要求进行新产品详细结构设计，输出结构3D\2D图纸及结构BOM等相关资料；
4、解决项目设计，制造，装配，安装，调试过程中出现的技术问题。
3、对公司现有充电桩产品进行维护及结构优化升级；
任职资格:
1、机械设计或机电一体化专业本科以上学历， 可接受应届毕业生 ，有工作经验优先；
2、熟练使用AUTOCAD及一种工程类三维软件，如UG,Pro/E,SOLIDWORKS;
3、扎实的机械设计理论基础，较好的三维立体灵感；
4、熟悉钣金加工工艺，柜体的结构、走线及布局设计；
5、工作积极主动，沟通能力强，责任心与抗压能力强，能独立解决复杂问题；

岗位职责：
岗位要求：
1、负责电动汽车充电桩产品结构方案设计和机械制图；
2、根据产品ID要求进行新产品详细结构设计，输出结构3D2D图纸及结构BOM等相关资料；
4、解决项目设计，制造，装配，安装，调试过程中出现的技术问题。
3、对公司现有充电桩产品进行维护及结构优化升级；
任职资格:
1、机械设计或机电一体化专业本科以上学历， 可接受应届毕业生 ，有工作经验优先；
2、熟练使用AUTOCAD及一种工程类三维软件，如UG,Pro/E,SOLIDWORKS;
3、扎实的机械设计理论基础，较好的三维立体灵感；
4、熟悉钣金加工工艺，柜体的结构、走线及布局设计；
5、工作积极主动，沟通能力强，责任心与抗压能力强，能独立解决复杂问题；

岗位职责：
岗位职责：
1、充电桩电气系统原理设计、器件选型、BOM整理； 
2、电气接线图、接线表、传感器等生产工艺的设计； 
3、配合器件认证部进行二供方器件的导入和认证 ；
任职要求：
1、本科学历或以上，电气设计相关专业，具有三年及以上相关工作经验；
2、熟悉常用电气元器件的参数及性能，熟悉充电桩内部电气系统原理；
3、熟悉电力设备产品、并精通系统设计方案，有过箱变、开关柜等配电产品设计或者充电桩的等充电产品设计经验优先；
4、熟悉AutoCAD等电气设计软件和office等办公软件；
5、有大局观念、团队意识强、责任心强，爱岗敬业，具备较强的创新精神和学习精神。

岗位职责：
岗位职责：
1、充电桩电气系统原理设计、器件选型、BOM整理； 
2、电气接线图、接线表、传感器等生产工艺的设计； 
3、配合器件认证部进行二供方器件的导入和认证 ；
任职要求：
1、本科学历或以上，电气设计相关专业，具有三年及以上相关工作经验；
2、熟悉常用电气元器件的参数及性能，熟悉充电桩内部电气系统原理；
3、熟悉电力设备产品、并精通系统设计方案，有过箱变、开关柜等配电产品设计或者充电桩的等充电产品设计经验优先；
4、熟悉AutoCAD等电气设计软件和office等办公软件；
5、有大局观念、团队意识强、责任心强，爱岗敬业，具备较强的创新精神和学习精神。

岗位职责：
1、负责区域内充电桩调测入网，充电桩使用培训；
2、负责区域内充电桩故障处理，包括维护、维修、升级、改造等；
3、组织对所负责区域内充电桩群进行改进客户满意度的系统性改进措施，确保客户满意度；
任职要求：
1、电气、自动化，电子技术、计算机等相关专业优先，具备电工证者优先，适应出差；
2、熟练掌握办公软件，能够阅读电路图，具备电子电气动手操作能力；
3、具有良好沟通能力，有高度责任心和上进心，服从公司和领导安排,具有良好的服务意识；
3、有驾照，驾驶技术良好；

岗位职责：
岗位职责:
1、负责电力监控系统、电能管理系统、能耗分析系统、电能预付费系统、智能照明系统、智能疏散指示系统、防火门监控系统等项目相关设备和系统图纸绘制；
2、负责中、低压设备二次原理图、PLC二次接线图及有关屏柜、控制柜图纸设计；
3、配合方案设计工程师，完成相关工作；
4、完成领导安排的其他工作。
 
岗位要求：
1、 电气工程、工业自动化、计算机、机电一体化等相关专业本科及以上学历；
2、 熟悉变配电站中、低压一、二次系统及常见设备，熟悉35KV及其以下变配电站综合自动化系统的配置选型，能进行相关的电气二次原理设计；
3、 具备熟练的AutoCAD绘图技能，熟悉Windows、Office等常用计算机软件使用；
4、 1年以上相关工作经验，有电气、暖通、弱电专业图纸设计工作经验优先；
5、 诚实正直、品行端正、责任心强；
6、 工作积极主动，有团队协作精神；
 
薪资待遇
1、薪资待遇由基础薪资+项目奖励+绩效奖励组成，年薪12-25万；
2、公司有完善的评级制度，随级别提高，基础薪资亦随之提升；
3、项目提成奖励是项目顺利实施完成并验收回款后，由于制图及项目设计工程师完成了售后技术支持任务，公司根据相关提成政策对其进行项目奖励；
4、绩效奖励是制图设计工程师在完成了其所对接事业部的系统KPI指标后，公司根据年初签订的KPI相关奖励政策进行绩效奖励；

岗位职责：
岗位职责：
1、大型公建、工矿企业、基础设施工程等各类型项目的用户侧电力监控、能耗管理、预付费管理、电力运维、环保用电监管、智慧消防等解决方案的设备选型、方案编写、图纸设计、报价、招投标、合同签订；
2、项目全阶段管理，确保项目的进度与质量；
3、配合营销中心市场部销售员，完成各区域日常的系统集成技术推广、系统业绩指标等；
 
岗位要求：
1、电力系统自动化、电气工程、计算机、自动化类专业毕业，本科以上学历；
2、熟悉电力监控常用通讯协议如：IEC-60870-5-103/104、Modbus、DNP、DL/T 645等；
3、具备系统集成项目的调试和有关问题处理经验，良好的沟通协调能力；
4、了解变配电站中、低压一、二次系统及常见设备，熟悉35KV及其以下变配电站综合自动化系统的配置选型，掌握相关二次图纸；
5、1年以上相关系统集成调试和技术支持工作经验者优先。
 
薪资待遇
1、薪资待遇由基础薪资+项目提成奖励+绩效奖励组成，年薪15-30万；
2、公司有完善的评级制度，随级别提高，基础薪资亦随之提升；
3、项目提成奖励是项目顺利实施完成并验收回款后，项目经理完成了售前技术支持及项目实施过程协调及把控任务，公司根据相关提成政策进行项目奖励；
4、绩效奖励是项目经理完成了系统集成KPI指标后，公司根据年初签订的KPI相关奖励政策进行绩效奖励；
注：项目经理主要的工作任务是售前技术支持及项目全生命周期的协调、把控，现场系统集成调试工作由调试工程师完成，项目经理也可以根据项目实际情况选择是否亲自去调试。

岗位职责：
岗位职责：
1、大型公建、工矿企业、基础设施工程等各类型项目的用户侧电力监控、能耗管理、预付费管理、电力运维、环保用电监管、智慧消防等解决方案的设备选型、方案编写、图纸设计、报价、招投标、合同签订；
2、项目全阶段管理，确保项目的进度与质量；
3、配合营销中心市场部销售员，完成各区域日常的系统集成技术推广、系统业绩指标等；
 
岗位要求：
1、电力系统自动化、电气工程、计算机、自动化类专业毕业，本科以上学历；
2、熟悉电力监控常用通讯协议如：IEC-60870-5-103/104、Modbus、DNP、DL/T 645等；
3、具备系统集成项目的调试和有关问题处理经验，良好的沟通协调能力；
4、了解变配电站中、低压一、二次系统及常见设备，熟悉35KV及其以下变配电站综合自动化系统的配置选型，掌握相关二次图纸；
5、1年以上相关系统集成调试和技术支持工作经验者优先。
 
薪资待遇
1、薪资待遇由基础薪资+项目提成奖励+绩效奖励组成，年薪15-30万；
2、公司有完善的评级制度，随级别提高，基础薪资亦随之提升；
3、项目提成奖励是项目顺利实施完成并验收回款后，项目经理完成了售前技术支持及项目实施过程协调及把控任务，公司根据相关提成政策进行项目奖励；
4、绩效奖励是项目经理完成了系统集成KPI指标后，公司根据年初签订的KPI相关奖励政策进行绩效奖励；
注：项目经理主要的工作任务是售前技术支持及项目全生命周期的协调、把控，现场系统集成调试工作由调试工程师完成，项目经理也可以根据项目实际情况选择是否亲自去调试。

岗位职责：
岗位职责：
1、大型公建、工矿企业、基础设施工程等各类型项目的用户侧电力监控、能耗管理、预付费管理、电力运维、环保用电监管、智慧消防等解决方案的设备选型、方案编写、图纸设计、报价、招投标、合同签订；
2、项目全阶段管理，确保项目的进度与质量；
3、配合营销中心市场部销售员，完成各区域日常的系统集成技术推广、系统业绩指标等；
 
岗位要求：
1、电力系统自动化、电气工程、计算机、自动化类专业毕业，本科以上学历；
2、熟悉电力监控常用通讯协议如：IEC-60870-5-103/104、Modbus、DNP、DL/T 645等；
3、具备系统集成项目的调试和有关问题处理经验，良好的沟通协调能力；
4、了解变配电站中、低压一、二次系统及常见设备，熟悉35KV及其以下变配电站综合自动化系统的配置选型，掌握相关二次图纸；
5、1年以上相关系统集成调试和技术支持工作经验者优先。
 
薪资待遇
1、薪资待遇由基础薪资+项目提成奖励+绩效奖励组成，年薪15-30万；
2、公司有完善的评级制度，随级别提高，基础薪资亦随之提升；
3、项目提成奖励是项目顺利实施完成并验收回款后，项目经理完成了售前技术支持及项目实施过程协调及把控任务，公司根据相关提成政策进行项目奖励；
4、绩效奖励是项目经理完成了系统集成KPI指标后，公司根据年初签订的KPI相关奖励政策进行绩效奖励；
注：项目经理主要的工作任务是售前技术支持及项目全生命周期的协调、把控，现场系统集成调试工作由调试工程师完成，项目经理也可以根据项目实际情况选择是否亲自去调试。

岗位职责：
岗位职责：
1、大型公建、工矿企业、基础设施工程等各类型项目的用户侧电力监控、能耗管理、预付费管理、电力运维、环保用电监管、智慧消防等解决方案的设备选型、方案编写、图纸设计、报价、招投标、合同签订；
2、项目全阶段管理，确保项目的进度与质量；
3、配合营销中心市场部销售员，完成各区域日常的系统集成技术推广、系统业绩指标等；
 
岗位要求：
1、电力系统自动化、电气工程、计算机、自动化类专业毕业，本科以上学历；
2、熟悉电力监控常用通讯协议如：IEC-60870-5-103/104、Modbus、DNP、DL/T 645等；
3、具备系统集成项目的调试和有关问题处理经验，良好的沟通协调能力；
4、了解变配电站中、低压一、二次系统及常见设备，熟悉35KV及其以下变配电站综合自动化系统的配置选型，掌握相关二次图纸；
5、1年以上相关系统集成调试和技术支持工作经验者优先。
 
薪资待遇
1、薪资待遇由基础薪资+项目提成奖励+绩效奖励组成，年薪15-30万；
2、公司有完善的评级制度，随级别提高，基础薪资亦随之提升；
3、项目提成奖励是项目顺利实施完成并验收回款后，项目经理完成了售前技术支持及项目实施过程协调及把控任务，公司根据相关提成政策进行项目奖励；
4、绩效奖励是项目经理完成了系统集成KPI指标后，公司根据年初签订的KPI相关奖励政策进行绩效奖励；
注：项目经理主要的工作任务是售前技术支持及项目全生命周期的协调、把控，现场系统集成调试工作由调试工程师完成，项目经理也可以根据项目实际情况选择是否亲自去调试。

岗位职责：
岗位职责：
1、大型公建、工矿企业、基础设施工程等各类型项目的用户侧电力监控、能耗管理、预付费管理、电力运维、环保用电监管、智慧消防等解决方案的设备选型、方案编写、图纸设计、报价、招投标、合同签订；
2、项目全阶段管理，确保项目的进度与质量；
3、配合营销中心市场部销售员，完成各区域日常的系统集成技术推广、系统业绩指标等；
 
岗位要求：
1、电力系统自动化、电气工程、计算机、自动化类专业毕业，本科以上学历；
2、熟悉电力监控常用通讯协议如：IEC-60870-5-103/104、Modbus、DNP、DL/T 645等；
3、具备系统集成项目的调试和有关问题处理经验，良好的沟通协调能力；
4、了解变配电站中、低压一、二次系统及常见设备，熟悉35KV及其以下变配电站综合自动化系统的配置选型，掌握相关二次图纸；
5、1年以上相关系统集成调试和技术支持工作经验者优先。
 
薪资待遇
1、薪资待遇由基础薪资+项目提成奖励+绩效奖励组成，年薪15-30万；
2、公司有完善的评级制度，随级别提高，基础薪资亦随之提升；
3、项目提成奖励是项目顺利实施完成并验收回款后，项目经理完成了售前技术支持及项目实施过程协调及把控任务，公司根据相关提成政策进行项目奖励；
4、绩效奖励是项目经理完成了系统集成KPI指标后，公司根据年初签订的KPI相关奖励政策进行绩效奖励；
注：项目经理主要的工作任务是售前技术支持及项目全生命周期的协调、把控，现场系统集成调试工作由调试工程师完成，项目经理也可以根据项目实际情况选择是否亲自去调试。

岗位职责：
岗位职责：
1、独立完成安科瑞企业微电网系统中的各类软硬件的相关调试任务并顺利验收；
2、按要求制作项目过程中文档及验收文档；
3、软件现场修改及软硬件通讯测试；
4、项目施工指导工作；
5、协调项目实施过程中碰到的突发性事件，及时调整、响应，以提高效率、提升客户满意度；
6、需在上海总公司培训合格转正后（一般3个月内），再根据意愿选择派往各地办事处负责具体工作。
 
任职要求：
1、电力系统自动化、电气工程、计算机、自动化类专业毕业，大专以上学历；
2、熟悉电力监控常用通讯协议如：IEC-60870-5-103/104、Modbus、DNP、DL/T 645等；
3、了解变配电站中、低压一、二次系统及常见设备，熟悉35KV及其以下变配电站综合自动化系统的配置选型，掌握相关二次图纸；
4、具备系统集成项目的调试和有关问题处理经验，良好的沟通协调能力；
5、1年以上相关系统集成调试和技术支持工作经验者优先。
 
薪资待遇：
1、转正后薪资待遇由基础薪资+项目调试承包奖励组成，年薪8-15万；
2、公司有完善的评级制度，随级别提高，固定工资亦随之提升；
3、项目调试承包是项目顺利实施完成并验收后，调试工程师完成了现场软硬件的调试工作，公司根据相关承包调试政策进行调试奖励。
招聘人数：30人

岗位职责：
岗位职责：
1、独立完成安科瑞企业微电网系统中的各类软硬件的相关调试任务并顺利验收；
2、按要求制作项目过程中文档及验收文档；
3、软件现场修改及软硬件通讯测试；
4、项目施工指导工作；
5、协调项目实施过程中碰到的突发性事件，及时调整、响应，以提高效率、提升客户满意度；
6、需在上海总公司培训合格转正后（一般3个月内），再根据意愿选择派往各地办事处负责具体工作。
 
任职要求：
1、电力系统自动化、电气工程、计算机、自动化类专业毕业，大专以上学历；
2、熟悉电力监控常用通讯协议如：IEC-60870-5-103/104、Modbus、DNP、DL/T 645等；
3、了解变配电站中、低压一、二次系统及常见设备，熟悉35KV及其以下变配电站综合自动化系统的配置选型，掌握相关二次图纸；
4、具备系统集成项目的调试和有关问题处理经验，良好的沟通协调能力；
5、1年以上相关系统集成调试和技术支持工作经验者优先。
 
薪资待遇：
1、转正后薪资待遇由基础薪资+项目调试承包奖励组成，年薪8-15万；
2、公司有完善的评级制度，随级别提高，固定工资亦随之提升；
3、项目调试承包是项目顺利实施完成并验收后，调试工程师完成了现场软硬件的调试工作，公司根据相关承包调试政策进行调试奖励。
招聘人数：30人

岗位职责：
岗位职责：
1、独立完成安科瑞企业微电网系统中的各类软硬件的相关调试任务并顺利验收；
2、按要求制作项目过程中文档及验收文档；
3、软件现场修改及软硬件通讯测试；
4、项目施工指导工作；
5、协调项目实施过程中碰到的突发性事件，及时调整、响应，以提高效率、提升客户满意度；
6、需在上海总公司培训合格转正后（一般3个月内），再根据意愿选择派往各地办事处负责具体工作。
 
任职要求：
1、电力系统自动化、电气工程、计算机、自动化类专业毕业，大专以上学历；
2、熟悉电力监控常用通讯协议如：IEC-60870-5-103/104、Modbus、DNP、DL/T 645等；
3、了解变配电站中、低压一、二次系统及常见设备，熟悉35KV及其以下变配电站综合自动化系统的配置选型，掌握相关二次图纸；
4、具备系统集成项目的调试和有关问题处理经验，良好的沟通协调能力；
5、1年以上相关系统集成调试和技术支持工作经验者优先。
 
薪资待遇：
1、转正后薪资待遇由基础薪资+项目调试承包奖励组成，年薪8-15万；
2、公司有完善的评级制度，随级别提高，固定工资亦随之提升；
3、项目调试承包是项目顺利实施完成并验收后，调试工程师完成了现场软硬件的调试工作，公司根据相关承包调试政策进行调试奖励。
招聘人数：30人

岗位职责：
岗位职责：
1、独立完成安科瑞企业微电网系统中的各类软硬件的相关调试任务并顺利验收；
2、按要求制作项目过程中文档及验收文档；
3、软件现场修改及软硬件通讯测试；
4、项目施工指导工作；
5、协调项目实施过程中碰到的突发性事件，及时调整、响应，以提高效率、提升客户满意度；
6、需在上海总公司培训合格转正后（一般3个月内），再根据意愿选择派往各地办事处负责具体工作。
 
任职要求：
1、电力系统自动化、电气工程、计算机、自动化类专业毕业，大专以上学历；
2、熟悉电力监控常用通讯协议如：IEC-60870-5-103/104、Modbus、DNP、DL/T 645等；
3、了解变配电站中、低压一、二次系统及常见设备，熟悉35KV及其以下变配电站综合自动化系统的配置选型，掌握相关二次图纸；
4、具备系统集成项目的调试和有关问题处理经验，良好的沟通协调能力；
5、1年以上相关系统集成调试和技术支持工作经验者优先。
 
薪资待遇：
1、转正后薪资待遇由基础薪资+项目调试承包奖励组成，年薪8-15万；
2、公司有完善的评级制度，随级别提高，固定工资亦随之提升；
3、项目调试承包是项目顺利实施完成并验收后，调试工程师完成了现场软硬件的调试工作，公司根据相关承包调试政策进行调试奖励。
招聘人数：30人

岗位职责：
岗位职责：
1、独立完成安科瑞企业微电网系统中的各类软硬件的相关调试任务并顺利验收；
2、按要求制作项目过程中文档及验收文档；
3、软件现场修改及软硬件通讯测试；
4、项目施工指导工作；
5、协调项目实施过程中碰到的突发性事件，及时调整、响应，以提高效率、提升客户满意度；
6、需在上海总公司培训合格转正后（一般3个月内），再根据意愿选择派往各地办事处负责具体工作。
 
任职要求：
1、电力系统自动化、电气工程、计算机、自动化类专业毕业，大专以上学历；
2、熟悉电力监控常用通讯协议如：IEC-60870-5-103/104、Modbus、DNP、DL/T 645等；
3、了解变配电站中、低压一、二次系统及常见设备，熟悉35KV及其以下变配电站综合自动化系统的配置选型，掌握相关二次图纸；
4、具备系统集成项目的调试和有关问题处理经验，良好的沟通协调能力；
5、1年以上相关系统集成调试和技术支持工作经验者优先。
 
薪资待遇：
1、转正后薪资待遇由基础薪资+项目调试承包奖励组成，年薪8-15万；
2、公司有完善的评级制度，随级别提高，固定工资亦随之提升；
3、项目调试承包是项目顺利实施完成并验收后，调试工程师完成了现场软硬件的调试工作，公司根据相关承包调试政策进行调试奖励。
招聘人数：30人

岗位职责：
岗位职责：
1、独立完成安科瑞企业微电网系统中的各类软硬件的相关调试任务并顺利验收；
2、按要求制作项目过程中文档及验收文档；
3、软件现场修改及软硬件通讯测试；
4、项目施工指导工作；
5、协调项目实施过程中碰到的突发性事件，及时调整、响应，以提高效率、提升客户满意度；
6、需在上海总公司培训合格转正后（一般3个月内），再根据意愿选择派往各地办事处负责具体工作。
 
任职要求：
1、电力系统自动化、电气工程、计算机、自动化类专业毕业，大专以上学历；
2、熟悉电力监控常用通讯协议如：IEC-60870-5-103/104、Modbus、DNP、DL/T 645等；
3、了解变配电站中、低压一、二次系统及常见设备，熟悉35KV及其以下变配电站综合自动化系统的配置选型，掌握相关二次图纸；
4、具备系统集成项目的调试和有关问题处理经验，良好的沟通协调能力；
5、1年以上相关系统集成调试和技术支持工作经验者优先。
 
薪资待遇：
1、转正后薪资待遇由基础薪资+项目调试承包奖励组成，年薪8-15万；
2、公司有完善的评级制度，随级别提高，固定工资亦随之提升；
3、项目调试承包是项目顺利实施完成并验收后，调试工程师完成了现场软硬件的调试工作，公司根据相关承包调试政策进行调试奖励。
招聘人数：30人

岗位职责：
岗位职责：
1、独立完成安科瑞企业微电网系统中的各类软硬件的相关调试任务并顺利验收；
2、按要求制作项目过程中文档及验收文档；
3、软件现场修改及软硬件通讯测试；
4、项目施工指导工作；
5、协调项目实施过程中碰到的突发性事件，及时调整、响应，以提高效率、提升客户满意度；
6、需在上海总公司培训合格转正后（一般3个月内），再根据意愿选择派往各地办事处负责具体工作。
 
任职要求：
1、电力系统自动化、电气工程、计算机、自动化类专业毕业，大专以上学历；
2、熟悉电力监控常用通讯协议如：IEC-60870-5-103/104、Modbus、DNP、DL/T 645等；
3、了解变配电站中、低压一、二次系统及常见设备，熟悉35KV及其以下变配电站综合自动化系统的配置选型，掌握相关二次图纸；
4、具备系统集成项目的调试和有关问题处理经验，良好的沟通协调能力；
5、1年以上相关系统集成调试和技术支持工作经验者优先。
 
薪资待遇：
1、转正后薪资待遇由基础薪资+项目调试承包奖励组成，年薪8-15万；
2、公司有完善的评级制度，随级别提高，固定工资亦随之提升；
3、项目调试承包是项目顺利实施完成并验收后，调试工程师完成了现场软硬件的调试工作，公司根据相关承包调试政策进行调试奖励。
招聘人数：30人

岗位职责：
岗位职责：
1、独立完成安科瑞企业微电网系统中的各类软硬件的相关调试任务并顺利验收；
2、按要求制作项目过程中文档及验收文档；
3、软件现场修改及软硬件通讯测试；
4、项目施工指导工作；
5、协调项目实施过程中碰到的突发性事件，及时调整、响应，以提高效率、提升客户满意度；
6、需在上海总公司培训合格转正后（一般3个月内），再根据意愿选择派往各地办事处负责具体工作。
 
任职要求：
1、电力系统自动化、电气工程、计算机、自动化类专业毕业，大专以上学历；
2、熟悉电力监控常用通讯协议如：IEC-60870-5-103/104、Modbus、DNP、DL/T 645等；
3、了解变配电站中、低压一、二次系统及常见设备，熟悉35KV及其以下变配电站综合自动化系统的配置选型，掌握相关二次图纸；
4、具备系统集成项目的调试和有关问题处理经验，良好的沟通协调能力；
5、1年以上相关系统集成调试和技术支持工作经验者优先。
 
薪资待遇：
1、转正后薪资待遇由基础薪资+项目调试承包奖励组成，年薪8-15万；
2、公司有完善的评级制度，随级别提高，固定工资亦随之提升；
3、项目调试承包是项目顺利实施完成并验收后，调试工程师完成了现场软硬件的调试工作，公司根据相关承包调试政策进行调试奖励。
招聘人数：30人

岗位职责：
岗位职责：
1、独立完成安科瑞企业微电网系统中的各类软硬件的相关调试任务并顺利验收；
2、按要求制作项目过程中文档及验收文档；
3、软件现场修改及软硬件通讯测试；
4、项目施工指导工作；
5、协调项目实施过程中碰到的突发性事件，及时调整、响应，以提高效率、提升客户满意度；
6、需在上海总公司培训合格转正后（一般3个月内），再根据意愿选择派往各地办事处负责具体工作。
 
任职要求：
1、电力系统自动化、电气工程、计算机、自动化类专业毕业，大专以上学历；
2、熟悉电力监控常用通讯协议如：IEC-60870-5-103/104、Modbus、DNP、DL/T 645等；
3、了解变配电站中、低压一、二次系统及常见设备，熟悉35KV及其以下变配电站综合自动化系统的配置选型，掌握相关二次图纸；
4、具备系统集成项目的调试和有关问题处理经验，良好的沟通协调能力；
5、1年以上相关系统集成调试和技术支持工作经验者优先。
 
薪资待遇：
1、转正后薪资待遇由基础薪资+项目调试承包奖励组成，年薪8-15万；
2、公司有完善的评级制度，随级别提高，固定工资亦随之提升；
3、项目调试承包是项目顺利实施完成并验收后，调试工程师完成了现场软硬件的调试工作，公司根据相关承包调试政策进行调试奖励。
招聘人数：30人

岗位职责：
岗位职责：
1、独立完成安科瑞企业微电网系统中的各类软硬件的相关调试任务并顺利验收；
2、按要求制作项目过程中文档及验收文档；
3、软件现场修改及软硬件通讯测试；
4、项目施工指导工作；
5、协调项目实施过程中碰到的突发性事件，及时调整、响应，以提高效率、提升客户满意度；
6、需在上海总公司培训合格转正后（一般3个月内），再根据意愿选择派往各地办事处负责具体工作。
 
任职要求：
1、电力系统自动化、电气工程、计算机、自动化类专业毕业，大专以上学历；
2、熟悉电力监控常用通讯协议如：IEC-60870-5-103/104、Modbus、DNP、DL/T 645等；
3、了解变配电站中、低压一、二次系统及常见设备，熟悉35KV及其以下变配电站综合自动化系统的配置选型，掌握相关二次图纸；
4、具备系统集成项目的调试和有关问题处理经验，良好的沟通协调能力；
5、1年以上相关系统集成调试和技术支持工作经验者优先。
 
薪资待遇：
1、转正后薪资待遇由基础薪资+项目调试承包奖励组成，年薪8-15万；
2、公司有完善的评级制度，随级别提高，固定工资亦随之提升；
3、项目调试承包是项目顺利实施完成并验收后，调试工程师完成了现场软硬件的调试工作，公司根据相关承包调试政策进行调试奖励。
招聘人数：30人

岗位职责：
岗位职责：
1、严格按照公司的规章制度，对系统集成项目的质控点进行质检，及时提出存在的问题和处理建议，并跟踪处理结果，促使项目成功交付；
2、严格按照公司的标准及要求，对在实施项目的过程文档及验收文档进行质检，及时提醒并督促相关负责人对缺陷过程资料的完善和提交；
3、收集汇总系统集成项目的质量事故，并对事故进行分析，提出处理建议和意见；
4、项目现场实施情况检查，包括：安全、质量、效率等方面，记录并汇报检查结果；
5、配合公司年度个体系的内审、外审工作，确保各项工作符合各体系要求；
6、负责系统集成项目实施流程的改进和完善；
7、给新进人员进行质量体系相关文档制作及质量意识等内容的培训工作；
8、完成领导安排的其他工作。 
岗位要求：
1、电力系统自动化、电气工程、计算机、自动化类本科以上学历；
2、具有优秀的书面和语言沟通能力、协调能力，做事沉稳细致，责任心强；
3、熟练使用AutoCAD，能看懂电气一次/二次图纸图纸；
4、2年以上用户侧能效管理系统项目实施经验者优先；
5、熟悉ISO9001质量体系及其他体系，2年以上质检工作经验或内审员资格证的优先。
薪资待遇：
1、转正后薪资待遇由基础薪资+部门奖励+其他奖励组成，年薪10-15万；
2、公司有完善的评级制度，随级别提高，基础工资亦随之提升；
3、部门奖励是项目实施管理工程师协助部门完成年度KPI指标后，由部门对其进行的相关奖励，根据部门相关奖励政策执行；
4、其他奖励按照公司相关奖励政策执行：如加班奖励等。

岗位职责：
岗位职责：
1、负责各类能效管理云平台及子系统等相关设备和系统的测试、验证；
2、负责对接研发和项目应用，促进系统和产品的功能、生产调试标准化；
3、负责对接项目中生产、调试过程中的问题，汇总并分析原因，提供解决法案；
4、系统集成项目用新产品测试，测试报告、使用说明、检验标准编写；
5、对行业新技术、新产品、新法案进行调研、跟踪，编制行业解决方案；
6、负责相关设备现场调试的技术支持工作，协助解决现场调试人员遇到的相关疑难问题；
7、负责配合整理各套系统技术文档，包括使用说明书、技术规格书、调试指导手册。

岗位要求： 
1、电气工程、工业自动化、计算机、机电一体化等相关专业本科及以上学历；
2、了解国家和地方相关技术规范和标准，能够独立完成系统软硬件选型并进行项目方案设计；
3、了解变配电站中、低压一、二次系统及常见设备，西门子等厂家PLC模块配置选型，
4、熟悉一二次图纸，能进行二次设计；具备熟练的AutoCAD绘图技能，熟练的Windows、Office等常用计算机软件操作能力，有较强的文字组织能力；
5、诚实正直、品行端正、责任心强、工作积极主动；善于沟通、有团队协作精神；
  
薪资待遇
1、薪资待遇由基础薪资+项目奖励+其他奖励组成，年薪10-25万；
2、公司有完善的评级制度，随级别提高，基础薪资亦随之提升；
3、项目奖励是技术支持及应用测试工程师协助项目经理，项目顺利实施并验收回款后，公司根据相关提成政策进行项目奖励；
4、其他奖励政策按照公司规定执行：如加班奖励等；

岗位职责：
岗位职责：
协助本区域系统集成项目经理处理系统项目管理及日常工作：系统项目合同、订单、发货、发票、对账等；
 
岗位要求：
1、大专以上学历，理、工科专业，机电电气化专业毕业的优先；
2、熟练掌握OFFICE办公软件，具有良好的服务意识、沟通能力、耐心和责任心，工作积极主动；
3、公司具备完善的培训体系，新员工入职将进行统一的培训与实习，工作期间将针对分组进行特定技能培训；

薪资待遇
1、薪资待遇由基础薪资+项目奖励+其他奖励组成，年薪8-10万；
2、公司有完善的评级制度，随级别提高，基础薪资亦随之提升；
3、项目提成奖励是助理工程师协助项目经理将项目顺利实施并验收回款后，公司根据相关提成政策进行项目奖励；
4、其他奖励按照公司规定执行：如加班奖励等

岗位职责：
岗位职责
1、负责对SCADA组态的二次人机交互界面模板的设计、排版、美化；
2、负责对系统推广PPT、技术方案等资料进行模板资料设计、排版、美化；
3、负责对部门资料、图片和页面任务的要求、文案、设计思路等进行评判、沟通修改，提高资料的视觉质量以及对外宣传效果；
4、及时完成相关上级领导临时交办的其他任务；

岗位要求
1、平面设计、工艺美术、广告设计等相关专业毕业，大专以上学历；
2、熟练使用各类平面设计软件，精通如Photoshop，Illustrator，CAD，Coreldraw等设计软件以及至少一款3D设计软件；
3、具有很强的审美能力和扎实的平面设计基础，能独立创意、设计，对色彩运用敏感；
具有很强的沟通能力、计划统筹能力、处理问题能力；
4、1年以上的软件相关行业视觉创意和平面设计美工制作经验者优先；

薪资待遇
1、薪资待遇由基础薪资+其他奖励组成，年薪12-20万；
2、公司有完善的评级制度，随级别提高，基础薪资亦随之提升；
3、其他奖励按照公司规定执行：如加班奖励等

岗位职责：
岗位职责：
1、大型公建、工矿企业、基础设施工程等各类型项目的用户侧电力监控、能耗管理、预付费管理、电力运维、环保用电监管、智慧消防等解决方案的设备选型、方案编写、图纸设计、报价、招投标、合同签订；
2、项目全阶段管理，确保项目的进度与质量；
3、配合营销中心市场部销售员，完成各区域日常的系统集成技术推广、系统业绩指标等；
 
岗位要求：
1、电力系统自动化、电气工程、计算机、自动化类专业毕业，本科以上学历；
2、熟悉电力监控常用通讯协议如：IEC-60870-5-103/104、Modbus、DNP、DL/T 645等；
3、具备系统集成项目的调试和有关问题处理经验，良好的沟通协调能力；
4、了解变配电站中、低压一、二次系统及常见设备，熟悉35KV及其以下变配电站综合自动化系统的配置选型，掌握相关二次图纸；
5、1年以上相关系统集成调试和技术支持工作经验者优先。
 
薪资待遇
1、薪资待遇由基础薪资+项目提成奖励+绩效奖励组成，年薪15-30万；
2、公司有完善的评级制度，随级别提高，基础薪资亦随之提升；
3、项目提成奖励是项目顺利实施完成并验收回款后，项目经理完成了售前技术支持及项目实施过程协调及把控任务，公司根据相关提成政策进行项目奖励；
4、绩效奖励是项目经理完成了系统集成KPI指标后，公司根据年初签订的KPI相关奖励政策进行绩效奖励；
注：项目经理主要的工作任务是售前技术支持及项目全生命周期的协调、把控，现场系统集成调试工作由调试工程师完成，项目经理也可以根据项目实际情况选择是否亲自去调试。

岗位职责：
岗位职责：
1、大型公建、工矿企业、基础设施工程等各类型项目的用户侧电力监控、能耗管理、预付费管理、电力运维、环保用电监管、智慧消防等解决方案的设备选型、方案编写、图纸设计、报价、招投标、合同签订；
2、项目全阶段管理，确保项目的进度与质量；
3、配合营销中心市场部销售员，完成各区域日常的系统集成技术推广、系统业绩指标等；
 
岗位要求：
1、电力系统自动化、电气工程、计算机、自动化类专业毕业，本科以上学历；
2、熟悉电力监控常用通讯协议如：IEC-60870-5-103/104、Modbus、DNP、DL/T 645等；
3、具备系统集成项目的调试和有关问题处理经验，良好的沟通协调能力；
4、了解变配电站中、低压一、二次系统及常见设备，熟悉35KV及其以下变配电站综合自动化系统的配置选型，掌握相关二次图纸；
5、1年以上相关系统集成调试和技术支持工作经验者优先。
 
薪资待遇
1、薪资待遇由基础薪资+项目提成奖励+绩效奖励组成，年薪15-30万；
2、公司有完善的评级制度，随级别提高，基础薪资亦随之提升；
3、项目提成奖励是项目顺利实施完成并验收回款后，项目经理完成了售前技术支持及项目实施过程协调及把控任务，公司根据相关提成政策进行项目奖励；
4、绩效奖励是项目经理完成了系统集成KPI指标后，公司根据年初签订的KPI相关奖励政策进行绩效奖励；
注：项目经理主要的工作任务是售前技术支持及项目全生命周期的协调、把控，现场系统集成调试工作由调试工程师完成，项目经理也可以根据项目实际情况选择是否亲自去调试。

岗位职责：
负责全国各区域产品销售推广。
岗位要求：
1、专科学历，23~32岁左右，可应届毕业生；
2、理工科专业，机电、工业电气化专业优先；
3、能抗压，能吃苦，能适应出差，有团队合作精神；
待遇：
1、按公司标准交社保；
2、公司提供住宿（实习期）；
3、正式销售：月薪=底薪+奖金+提成（不限）。

岗位职责：
负责全国各区域产品销售推广。
岗位要求：
1、专科学历，23~32岁左右，可应届毕业生；
2、理工科专业，机电、工业电气化专业优先；
3、能抗压，能吃苦，能适应出差，有团队合作精神；
待遇：
1、按公司标准交社保；
2、公司提供住宿（实习期）；
3、正式销售：月薪=底薪+奖金+提成（不限）。

岗位职责：
负责全国各区域产品销售推广。
岗位要求：
1、专科学历，23~32岁左右，可应届毕业生；
2、理工科专业，机电、工业电气化专业优先；
3、能抗压，能吃苦，能适应出差，有团队合作精神；
待遇：
1、按公司标准交社保；
2、公司提供住宿（实习期）；
3、正式销售：月薪=底薪+奖金+提成（不限）。

岗位职责：
负责全国各区域产品销售推广。
岗位要求：
1、专科学历，23~32岁左右，可应届毕业生；
2、理工科专业，机电、工业电气化专业优先；
3、能抗压，能吃苦，能适应出差，有团队合作精神；
待遇：
1、按公司标准交社保；
2、公司提供住宿（实习期）；
3、正式销售：月薪=底薪+奖金+提成（不限）。

岗位职责：
负责全国各区域产品销售推广。
岗位要求：
1、专科学历，23~32岁左右，可应届毕业生；
2、理工科专业，机电、工业电气化专业优先；
3、能抗压，能吃苦，能适应出差，有团队合作精神；
待遇：
1、按公司标准交社保；
2、公司提供住宿（实习期）；
3、正式销售：月薪=底薪+奖金+提成（不限）。

岗位职责：
负责全国各区域产品销售推广。
岗位要求：
1、专科学历，23~32岁左右，可应届毕业生；
2、理工科专业，机电、工业电气化专业优先；
3、能抗压，能吃苦，能适应出差，有团队合作精神；
待遇：
1、按公司标准交社保；
2、公司提供住宿（实习期）；
3、正式销售：月薪=底薪+奖金+提成（不限）。

岗位职责：
负责全国各区域产品销售推广。
岗位要求：
1、专科学历，23~32岁左右，可应届毕业生；
2、理工科专业，机电、工业电气化专业优先；
3、能抗压，能吃苦，能适应出差，有团队合作精神；
待遇：
1、按公司标准交社保；
2、公司提供住宿（实习期）；
3、正式销售：月薪=底薪+奖金+提成（不限）。

岗位职责：
负责全国各区域产品销售推广。
岗位要求：
1、专科学历，23~32岁左右，可应届毕业生；
2、理工科专业，机电、工业电气化专业优先；
3、能抗压，能吃苦，能适应出差，有团队合作精神；
待遇：
1、按公司标准交社保；
2、公司提供住宿（实习期）；
3、正式销售：月薪=底薪+奖金+提成（不限）。

岗位职责：
负责全国各区域产品销售推广。
岗位要求：
1、专科学历，23~32岁左右，可应届毕业生；
2、理工科专业，机电、工业电气化专业优先；
3、能抗压，能吃苦，能适应出差，有团队合作精神；
待遇：
1、按公司标准交社保；
2、公司提供住宿（实习期）；
3、正式销售：月薪=底薪+奖金+提成（不限）。

岗位职责：
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岗位要求：
1、专科学历，23~32岁左右，可应届毕业生；
2、理工科专业，机电、工业电气化专业优先；
3、能抗压，能吃苦，能适应出差，有团队合作精神；
待遇：
1、按公司标准交社保；
2、公司提供住宿（实习期）；
3、正式销售：月薪=底薪+奖金+提成（不限）。

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岗位要求：
1、专科学历，23~32岁左右，可应届毕业生；
2、理工科专业，机电、工业电气化专业优先；
3、能抗压，能吃苦，能适应出差，有团队合作精神；
待遇：
1、按公司标准交社保；
2、公司提供住宿（实习期）；
3、正式销售：月薪=底薪+奖金+提成（不限）。

岗位职责：
负责全国各区域产品销售推广。
岗位要求：
1、专科学历，23~32岁左右，可应届毕业生；
2、理工科专业，机电、工业电气化专业优先；
3、能抗压，能吃苦，能适应出差，有团队合作精神；
待遇：
1、按公司标准交社保；
2、公司提供住宿（实习期）；
3、正式销售：月薪=底薪+奖金+提成（不限）。

岗位职责：
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岗位要求：
1、专科学历，23~32岁左右，可应届毕业生；
2、理工科专业，机电、工业电气化专业优先；
3、能抗压，能吃苦，能适应出差，有团队合作精神；
待遇：
1、按公司标准交社保；
2、公司提供住宿（实习期）；
3、正式销售：月薪=底薪+奖金+提成（不限）。

岗位职责：
负责全国各区域产品销售推广。
岗位要求：
1、专科学历，23~32岁左右，可应届毕业生；
2、理工科专业，机电、工业电气化专业优先；
3、能抗压，能吃苦，能适应出差，有团队合作精神；
待遇：
1、按公司标准交社保；
2、公司提供住宿（实习期）；
3、正式销售：月薪=底薪+奖金+提成（不限）。

岗位职责：
负责全国各区域产品销售推广。
岗位要求：
1、专科学历，23~32岁左右，可应届毕业生；
2、理工科专业，机电、工业电气化专业优先；
3、能抗压，能吃苦，能适应出差，有团队合作精神；
待遇：
1、按公司标准交社保；
2、公司提供住宿（实习期）；
3、正式销售：月薪=底薪+奖金+提成（不限）。

岗位职责：
负责全国各区域产品销售推广。
岗位要求：
1、专科学历，23~32岁左右，可应届毕业生；
2、理工科专业，机电、工业电气化专业优先；
3、能抗压，能吃苦，能适应出差，有团队合作精神；
待遇：
1、按公司标准交社保；
2、公司提供住宿（实习期）；
3、正式销售：月薪=底薪+奖金+提成（不限）。

岗位职责：
负责全国各区域产品销售推广。
岗位要求：
1、专科学历，23~32岁左右，可应届毕业生；
2、理工科专业，机电、工业电气化专业优先；
3、能抗压，能吃苦，能适应出差，有团队合作精神；
待遇：
1、按公司标准交社保；
2、公司提供住宿（实习期）；
3、正式销售：月薪=底薪+奖金+提成（不限）。

岗位职责：
负责全国各区域产品销售推广。
岗位要求：
1、专科学历，23~32岁左右，可应届毕业生；
2、理工科专业，机电、工业电气化专业优先；
3、能抗压，能吃苦，能适应出差，有团队合作精神；
待遇：
1、按公司标准交社保；
2、公司提供住宿（实习期）；
3、正式销售：月薪=底薪+奖金+提成（不限）。

岗位职责：
负责全国各区域产品销售推广。
岗位要求：
1、专科学历，23~32岁左右，可应届毕业生；
2、理工科专业，机电、工业电气化专业优先；
3、能抗压，能吃苦，能适应出差，有团队合作精神；
待遇：
1、按公司标准交社保；
2、公司提供住宿（实习期）；
3、正式销售：月薪=底薪+奖金+提成（不限）。

岗位职责：
一、职责
1、 本科及以上学历，能够熟练地书写商务英文信函，英语口语良好，掌握小语种的优先。
2、有强烈的进取心及销售欲望、对工作认真、细致、负责的态度，具备开拓创新，良好的团队合作精神。
二、相关专业要求
语言类、理、工科专业，机电电气化专业优先
三、薪酬待遇
1、年薪：10-20万/年
2、福利待遇
 股权激励：员工持股计划与股权激励，与员工共享发展成果
 人才落户：高新技术企业，多种人才落户（上海/江阴）方式
 住房补贴：提供食宿
 其他福利：带薪年假、免费体检、节日福利及丰富多彩的团建活动

岗位职责：
一、职责
1、 本科及以上学历，能够熟练地书写商务英文信函，英语口语良好，掌握小语种的优先。
2、有强烈的进取心及销售欲望、对工作认真、细致、负责的态度，具备开拓创新，良好的团队合作精神。
二、相关专业要求
语言类、理、工科专业，机电电气化专业优先
三、薪酬待遇
1、年薪：10-20万/年
2、福利待遇
 股权激励：员工持股计划与股权激励，与员工共享发展成果
 人才落户：高新技术企业，多种人才落户（上海/江阴）方式
 住房补贴：提供食宿
 其他福利：带薪年假、免费体检、节日福利及丰富多彩的团建活动