岗位职责：
岗位职责：
1、配合项目经理完成工程项目的造价预结算，负责项目工程的标底、投标报价的编制以及相关审核；
2、负责审查施工图纸与施工现场，了解工艺流程与工程合同协议，参加图纸会审和技术交底，依据相关记录进行预算调整，做好各阶段的施工预算；
3、参与在建项目的预算和竣工后的决算工作，审核在建项目已完工程的款及付款情况，协助财务做好对工程项目的成本核算；
4、参与各类合同的洽谈，掌握市场价格信息，收集各工程项目的造价资料，参与工程建设、工程预算谈判及验收工作，并提供相关评价分析；
5、做好工程项目造价文件汇总与存档，完成预结算及进度报表台账，根据财务及管理要求填报有关报表；
6、配合协助不么同事完成相关工作，及时完成领导交办的其他任务。

任职条件：
1、22-38岁，大专以上学历，机电、工程造价或相关专业，2年以上工作经验；
2、熟练使用工程预算软件，如：广联达、宏业等；掌握工程安装（暖通系统）预算现行规范及要求，懂机电，具备丰富的建筑或安装专业分包工作经验；
3、工作严谨细致、踏实稳定、责任心强，保密意识高，对数据敏感度高，具备分析、解决问题的能力，能承受工作压力，能接受短期出差或现场工作。

薪酬福利：
1、固定薪酬：5-8K/月，年薪约6-10万+
2、各项福利：单双休、法定节假日、社保、提供食宿与交通、通讯补贴，专业培训、股票期权，以及宽广的职业发展与晋升空间……

岗位职责：
岗位职责：
1.负责接收、发放及保管工程部的书函文件、合同、招投标文件、设计图纸与设计变更等资料；
2.管理施工现场的各种文件、资料、设计图纸等，建立项目施工图纸和设计变更的工程档案；
3.及时处理工程来往的报告、函件，并按工程项目与类别进行整理归档、列清目录；对资料、文件往来做好编号登记，经项目经理阅批后归档；
4.收集、建立与工程建设有关的标准、文件、建筑材料与设备等资料；
5.负责工程部预算、决算、结算、工程量计算清单等资料，以及招投标档案，技术、经济方面的签证资料的保管；
6.按建筑主管部门和城建档案馆的有关规定，收集、检查、核对建设工程竣工资料；会同公司其它部门将项目立项依据性批文、批复、合同、竣工验收文件、现场声像等档案资料进行汇总整理；
7.参加有关工程会议并做好记录工作。

任职条件：
1、22-38岁，大专以上学历，有建筑资料员相关工作经验；
2、电脑操作熟练、熟练应用各类办公软件，熟悉建筑工程资料的编制规程，施工工艺；
3、了解建筑企业承包方式、合同签订、施工预算、现场经济活动分析管理的基本知识；了解施工验收规范和安全生产的法律法规、标准及规范，有解决问题的能力，能承受工作压力；
4、能接受短期出差。

薪酬福利：
1、固定薪酬：4-6K/月，年薪约5-8万+
2、各项福利：单双休、法定节假日、社保、通讯补贴，专业培训、股票期权，以及宽广的职业发展与晋升空间……
3、地 址：四川 成都 成华区·中国铁建广场4栋21层 
4、联 系 人：李京津 17390549157

岗位职责：
岗位职责：
1、负责指派项目的中央空调、新风、暖通系统以及主机设备的定期保养与售后维修工作；
2、负责指派项目维后服务与维修的统筹与安排，做好各项工作的详细记录与总结，完成现场客户的答疑；
3、负责培训指导维修学徒开展工作，并定期进行教学内容的监督与考核；
4、协助同事完成各项售后技术困难，共同攻克技术瓶颈；
5、参与公司安排的内部分享与技术交流，不断总结与交流工作案例，提升工作技能与服务水平；
6、完成领导安排的其他临时性工作任务。

任职条件： 
1、25-45岁，高中以上学历，熟悉各大厂家空调主机设备结构、工作原理与常见故障，不限于格力、约克、美的、海尔、特灵等空调厂家空调主机设备；
2、熟悉机电设备基本工作原理与常见故障与解决措施，精通设备保养维修的基本准则与操作要领；
3、具有高空作业证件及制冷设备相关证件，能独立完成售后维修；
4、服务意识强，良好的沟通协调与问题解决能力，抗压能力强、服从安排，吃苦耐劳；刻苦钻研，动手能力强，善于思考与学习，具体团队合作精神

薪酬福利： 
1、绩效薪酬：年薪8-15万+，根据项目工作完成情况享受高额提成
2、各项福利：单休、法定节假日、社保、公积金，专业培训、定期团建、企业文化活动、以及宽广的职业发展与晋升空间…… 
3、地 址：四川 成都 成华区·中国铁建广场4栋21层 
4、联 系 人：李京津 17390549157

岗位职责：
岗位职责：
1、负责对公司分派的暖通项目实施的全过程管理，认真执行全面的质量、进度、安全管理规定，履行项目管理目标责任；
2、明确项目各阶段的工作任务，加强与甲方以及第三方间的沟通协调，保障项目按进度如期交付；
3、组织编制现场施工预算，确定项目的计划目标成本，加强项目成本控制，合理节约项目费用；
4、加强项目的管理策划，做好进入现场的人员、设备、物料等施工要素的优化配置与动态管理；
5、根据项目管理目标责任书的要求，妥善处理公司与甲方、第三方、分包商、劳务职员等之间的利益分配；
6、组织工程的质量、安全验收，加强现场检查、督察力度，做好现场文明施工管理，维护好公司与甲方、第三方的关系；
7、完成公司及上级领导安排的其他工作。

任职条件：
1、22-45岁，中专以上学历，工程管理、造价设计大专以上学历，有建筑行业现场管理验者优先；
2、熟悉工程管理的全过程，有项目管理的实际经验，熟悉装饰、电气、空调、给排水、消防等工程的设计、施工及验收规范，了解一般建筑材料及施工工艺的特点；
3、熟悉建筑、安装工程的预决管方法，具备较强的组织、沟通、协调、指挥及控制能力；工作严谨细致，作风优良，正直乐观务实，具备较强的工作责任心与事业心，良好的敬业精神和职业道德操守。
4、能适应出差及异地工作，可接受全国范围内项目派遣，工作地点包括但不限于：贵阳、重庆、昆明、长春等；

薪酬福利：
1、固定薪酬：6-10K/月，年薪约7.2-12万+
2、各项福利：单休、法定节假日、社保、提供食宿与交通、通讯补贴，专业培训、股票期权，以及宽广的职业发展与晋升空间……
3、地 址：四川 成都 成华区·中国铁建广场4栋21层 
4、联 系 人：李京津 17390549157

岗位职责：
岗位职责：
1、应用office、CAD等办公软件，独立完成门窗设计方案，包括不限于平立面图、大样图、施工图、节点图等；
2、根据工程图编制材料订购清单，工艺下料单及其他工程资料；
3、及时与工程现场管理人员和甲方设计人沟通，并解决车间生产和工地安装过程中所遇到的问题，良好的与本部门和其他部门人员沟通、协调作业；
任职资格：
1、建筑设计、工程管理、工业设计、机械类等相关专业；
2、5年以上同岗位工作经验，独立或参与完成大型门窗工程的工作经验者优先考虑；
3、熟练掌握相关国内门窗技术规范、质量标准，熟悉幕墙、门窗的生产工艺和生产流程；
4、具有较好的语言组织能力沟通、理解能力、思维敏锐、活跃、严谨稳健、能够承受较大的工作压力。

岗位职责：
岗位职责： 
1、负责公司售后服务部门日常工作的推进，完成公司下达的业绩指标；
2、对重大、特殊问题进行现场协调和处理，妥善解决并提升客户满意度；
3、负责售后、客服人员的管理与配置优化，提升团队整体业务能力与服务水平；
4、策划和组织优质售后活动，优化服务质量，扩大宣传推广，加强与客户的互动与粘性，拓宽业务渠道；
5、建立售后服务档案，加强售后技术资料的收集与整理，建立完善的客服记录档案；
6、协调售后与相关部门事务，及时处理服务市场反馈的问题及建议；
7、完成领导安排的其他事务性工作。

任职条件： 
1、25-35岁，大专以上学历，市场营销、管理、策划类相关专业优先；
2、三年以上客服工作经验，有较强的客服意识，亲和力强，具备良好的沟通、应变能力，目标与规划意识强，能独立开展工作，耐心细致、反应敏捷、严谨踏实，有较强的责任心与前瞻性，能快速理解公司的业务和客户需求；

薪酬福利： 
1、绩效薪酬：8K/月+绩效，年薪约10万+ ，有能力者可具体面议； 
2、各项福利：单休、法定节假日、五险一金、专业培训与指导、以及宽广的职业发展与晋升空间……

岗位职责：
岗位职责：
1、负责对公司分派的暖通项目实施的全过程管理，认真执行全面的质量、进度、安全管理规定，履行项目管理目标责任；
2、明确项目各阶段的工作任务，加强与甲方以及第三方间的沟通协调，保障项目按进度如期交付；
3、组织编制现场施工预算，确定项目的计划目标成本，加强项目成本控制，合理节约项目费用；
4、加强项目的管理策划，做好进入现场的人员、设备、物料等施工要素的优化配置与动态管理；
5、根据项目管理目标责任书的要求，妥善处理公司与甲方、第三方、分包商、劳务职员等之间的利益分配；
6、组织工程的质量、安全验收，加强现场检查、督察力度，做好现场文明施工管理，维护好公司与甲方、第三方的关系；
7、完成公司及上级领导安排的其他工作。

任职条件：
1、22-45岁，中专以上学历，工程管理、造价设计大专以上学历，有建筑行业现场管理验者优先；
2、熟悉工程管理的全过程，有项目管理的实际经验，熟悉装饰、电气、空调、给排水、消防等工程的设计、施工及验收规范，了解一般建筑材料及施工工艺的特点；
3、熟悉建筑、安装工程的预决管方法，具备较强的组织、沟通、协调、指挥及控制能力；工作严谨细致，作风优良，正直乐观务实，具备较强的工作责任心与事业心，良好的敬业精神和职业道德操守。
4、能适应出差及异地工作，可接受全国范围内项目派遣，工作地点包括但不限于：贵阳、重庆、昆明、长春等；

薪酬福利：
1、固定薪酬：6-10K/月，年薪约7.2-12万+
2、各项福利：单休、法定节假日、社保、提供食宿与交通、通讯补贴，专业培训、股票期权，以及宽广的职业发展与晋升空间……

岗位职责：
岗位职责：
1、负责对公司分派的暖通项目实施的全过程管理，认真执行全面的质量、进度、安全管理规定，履行项目管理目标责任；
2、明确项目各阶段的工作任务，加强与甲方以及第三方间的沟通协调，保障项目按进度如期交付；
3、组织编制现场施工预算，确定项目的计划目标成本，加强项目成本控制，合理节约项目费用；
4、加强项目的管理策划，做好进入现场的人员、设备、物料等施工要素的优化配置与动态管理；
5、根据项目管理目标责任书的要求，妥善处理公司与甲方、第三方、分包商、劳务职员等之间的利益分配；
6、组织工程的质量、安全验收，加强现场检查、督察力度，做好现场文明施工管理，维护好公司与甲方、第三方的关系；
7、完成公司及上级领导安排的其他工作。

任职条件：
1、22-45岁，中专以上学历，工程管理、造价设计大专以上学历，有建筑行业现场管理验者优先；
2、熟悉工程管理的全过程，有项目管理的实际经验，熟悉装饰、电气、空调、给排水、消防等工程的设计、施工及验收规范，了解一般建筑材料及施工工艺的特点；
3、熟悉建筑、安装工程的预决管方法，具备较强的组织、沟通、协调、指挥及控制能力；工作严谨细致，作风优良，正直乐观务实，具备较强的工作责任心与事业心，良好的敬业精神和职业道德操守。
4、能适应出差及异地工作，可接受全国范围内项目派遣，工作地点包括但不限于：贵阳、重庆、昆明、长春等；

薪酬福利：
1、固定薪酬：6-10K/月，年薪约7.2-12万+
2、各项福利：单休、法定节假日、社保、提供食宿与交通、通讯补贴，专业培训、股票期权，以及宽广的职业发展与晋升空间……

岗位职责：
岗位职责：
1、负责对公司分派的暖通项目实施的全过程管理，认真执行全面的质量、进度、安全管理规定，履行项目管理目标责任；
2、明确项目各阶段的工作任务，加强与甲方以及第三方间的沟通协调，保障项目按进度如期交付；
3、组织编制现场施工预算，确定项目的计划目标成本，加强项目成本控制，合理节约项目费用；
4、加强项目的管理策划，做好进入现场的人员、设备、物料等施工要素的优化配置与动态管理；
5、根据项目管理目标责任书的要求，妥善处理公司与甲方、第三方、分包商、劳务职员等之间的利益分配；
6、组织工程的质量、安全验收，加强现场检查、督察力度，做好现场文明施工管理，维护好公司与甲方、第三方的关系；
7、完成公司及上级领导安排的其他工作。

任职条件：
1、22-45岁，中专以上学历，工程管理、造价设计大专以上学历，有建筑行业现场管理验者优先；
2、熟悉工程管理的全过程，有项目管理的实际经验，熟悉装饰、电气、空调、给排水、消防等工程的设计、施工及验收规范，了解一般建筑材料及施工工艺的特点；
3、熟悉建筑、安装工程的预决管方法，具备较强的组织、沟通、协调、指挥及控制能力；工作严谨细致，作风优良，正直乐观务实，具备较强的工作责任心与事业心，良好的敬业精神和职业道德操守。
4、能适应出差及异地工作，可接受全国范围内项目派遣，工作地点包括但不限于：贵阳、重庆、昆明、长春等；

薪酬福利：
1、固定薪酬：6-10K/月，年薪约7.2-12万+
2、各项福利：单休、法定节假日、社保、提供食宿与交通、通讯补贴，专业培训、股票期权，以及宽广的职业发展与晋升空间……

岗位职责：
岗位职责： 
1、协助售后主管进行人员的调派安排及调派人员的考勤；
2、跟进售后服务，开展售后回访，了解售后服务质量，形成档案记录；
3、完善售后服务档案，建立相关技术、设备、配件、资料档案，及时更新；
4、接听售后服务电话，做好来电来访记录，协助处理客户问题；
5、协助主管开展售后宣传与策划活动，完成相关物料、配品配件的制作与采购业务对接；
6、开展客户回访砐客户投诉过程中进行配件销售；
7、配合主管做好团队建设，完成售后人员的服务评价与工作考评，做好内部行政后勤保障工作；
8、完成领导安排的其他事务性工作。

任职条件： 
1、22-35岁，大专以上学历，具备客服、物业、内勤等相关经历优先；
2、普通话标准流利，电脑操作熟练，会基本的办公软件、平面设计或PS软件，具备文字编辑与活动策划能力者优先；
3、为人正直上进，亲和力强，工作耐心细致，思维灵活，反应敏捷，服务意识强，具备较强的责任心与团队协作意识，学习能力强，能快速理解公司的业务和客户需求；

薪酬福利： 
1、绩效薪酬：4-6K/月，年薪约6-8万+ ，有能力者可具体面议； 
2、各项福利：单休、法定节假日、五险一金、专业培训与指导、以及宽广的职业发展与晋升空间……

岗位职责：
岗位职责：
1、负责暖通、空调、新风、地暖工程的二次深化设计，按时保质保量完成图纸设计；
2、熟悉相应的设计规范和验收标准，对大型工装空调（风冷式模块，大多联以及螺杆机）的设计及验收标准熟悉；
3、独立完成公司对应的售楼部、商场、酒店、综合体等项目的设计；
4、熟悉并了解商业锅炉（电锅炉、燃气锅炉）的工作原理，配合项目完成图纸的深化设计；
5、配合协助部门同事完成相关工作，及时完成领导交办的其他任务。


任职条件： 
1、25-40岁， 大专以上学历，暖通及相关专业，熟练使用CAD、天正暖通设计软件；
2、有独立完成过三个项目及以上暖通设计工作。至少参与一个商业工装项目。
3、工作严谨细致、踏实稳定、责任心强，保密意识高，职业敏感度高，具备前瞻性以及解决问题的能力，能承受工作压力，能接受短期出差或现场工作。


薪酬福利： 
1、固定薪酬：6-10K/月，年薪约8-15万+ 
2、各项福利：单双休、法定节假日、社保、提供食宿与交通、通讯补贴，专业培训、股票期权，以及宽广的职业发展与晋升空间……