工作地区： 郑州市 学历要求：不限性别要求：不限

工作经验：5-15 年薪资待遇：5000-8000 月薪招聘人数： 1

公司性质：私营企业公司规模：1 - 49人所属行业：动力、电力、机电设备

职位描述：

1、对电梯行业熟悉
2、精通电梯的知识及报价
3、从事过电梯销售相关工作3年以上 [详情]

工作地区： 苏州市 学历要求：大专及以上性别要求：不限

工作经验：不限薪资待遇：2000-4000 月薪招聘人数： 若干

公司性质：私营企业公司规模：100 - 499人所属行业：施工单位

职位描述：

技能要求：

施工，资料管理 [详情]

工作地区： 东莞市 学历要求：本科及以上性别要求：不限

工作经验：5-7 年薪资待遇：8000-15000 月薪招聘人数： 若干

公司性质：中外合资公司规模：100 - 499人所属行业：幕墙装饰工程公司

职位描述：

岗位要求：
1. 5~7年幕墙设计或名店外墙设计经验
2. 具有金属、玻璃饰面设计经验 [详情]

工作地区： 台州市 学历要求：不限性别要求：

工作经验：10年以上薪资待遇：7000-15000 月薪招聘人数： 若干

公司性质：公司规模：所属行业：

职位描述：

高薪招聘 冷加工工段长
1）要求管理 磨边 打孔 取角 异形 能操作。
2）月记件工资1万以上。月保底工资7千元 [详情]

工作地区： 上海 学历要求：中专及以上性别要求：不限

工作经验：1-2 年薪资待遇：3000-5000 月薪招聘人数： 1

公司性质：中外合资公司规模：100 - 499人所属行业：传媒、广告、报业、新闻、公关、展览等

职位描述：

岗位职责：
1、 负责公司合同附件的办理，整理、归档统计工作；
2、 负责每日藏品的归档、分类、交接、盘点； [详情]

工作地区： 嘉兴市 学历要求：不限性别要求：男

工作经验：3年以上薪资待遇：8000-10000 月薪招聘人数： 若干

公司性质：股份公司公司规模：100 - 499人所属行业：通用机械

职位描述：

1.三年以上相关经验，熟练操作普通车床，铣床，钻床，磨床；
2.能有较强的执行力，服从公司规章制度。
3.能熟练阅读和掌握图纸 [详情]

工作地区： 北京 学历要求：大专及以上性别要求：不限

工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 1

公司性质：股份公司公司规模：1000人以上所属行业：制药|生物工程、医疗、护理、保健、卫生、医..

职位描述：

***职位描述：1、负责连锁总部的拜访，建立良好的中高层客户的客情关系，树立良好的公司形象；2、负责连锁总部的进场谈判工作，保持公司产品的合理库存，维护产品价格，提高产品的铺货率和推荐率,将公司策略贯彻到营销活动中；3、能够完成连锁的销售指标，认真执行公司规定的各项促销活动及费用政策4、拜访连锁门店，跟踪、监督、反馈连锁总部的各种执行单等，确保连锁的首推及各项活动执行到位5、负责每月所辖KA药店活动的计划制定、费用申请、使用及反馈；6、收集客户及竞争对手信息并及时岗位要求：1、专科及以上学历，医药营销、临床医学、工商管理专业背景优先2、3年以上医药行业的销售经验，外资药企工作经历优先3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力强4、身体健康，能够适应经常性出差 [详情]

工作地区： 北京 学历要求：本科及以上性别要求：不限

工作经验：3-4 年薪资待遇：面议招聘人数： 1

公司性质：股份公司公司规模：1000人以上所属行业：制药|生物工程、医疗、护理、保健、卫生、医..

职位描述：

岗位职责：1、协助总经理的日程管理工作。2、协助总经理完成行政流程包含表格收集，文件备档等；机票预订，会议组织，团队活动组织及费用报销等行政工作3、协助公司各类会议的策划及组织。4、其他领导交代的临时性的工作。任职要求：1、本科以上学历，能熟练使用Excel，PPT和Word等一系列办公软件。2、有4年以上医药行业工作经验，有总经理助理工作经验者优先。3、责任心强，有良好的职业道德及团队合作精神。4、良好的沟通、协调能力。 [详情]

工作地区： 武汉市 学历要求：本科及以上性别要求：不限

工作经验：3-5 年薪资待遇：4000-5000 月薪招聘人数： 2

公司性质：国有企业公司规模：1000人以上所属行业：施工单位

职位描述：

1.具有专业的无损检测技能，能吃苦耐劳，热爱本职工作； 
2.要求擅长UT、MT的实际检验操作； 
3.具有较强的现场动手能力和现场协调沟通能力；  [详情]

工作地区： 东莞市 学历要求：大专及以上性别要求：

工作经验：1-3 年薪资待遇：4000-6500 月薪招聘人数： 3

公司性质：私营企业公司规模：100 - 499人所属行业：

职位描述：

岗位职责：
1、日常考勤、计算人力薪酬；2、员工招聘；3、领导安排的其他事务。
岗位要求： [详情]