专业要求：
学历要求：本科及以上
工作经验：不限
薪资待遇：8000-10000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
3、负责公司人力资源战略的执行；
4、规划、指导、监督、协调下属及员工的招聘、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作；
5、负责人力资源内部的组织管理；
6、分析相关资料，进行企业人力资源诊断，并对相关政策进行完善。
7、有大型互联网公司工作经验，熟悉互联网企业招聘管理者优先。
任职资格
1、人力资源管理或相关专业大专以上学历；
2、三年以上人力资源管理工作经验；
3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；
5、熟练使用常用办公软件及网络应用。
5、处事严谨，认真负责，思维缜密，有较强的亲和力、抗压能力及工作热情。
6、有上海钢联、找钢网等大型B2B平台企业工作经验者优先
注：
创业型公司，热烈欢迎能适应高强度压力，同时工作细致耐心，责任心强，具有团队合作精神，想要一起奋斗的同仁加入我们的团队。
金浔集团成立于2010年，是一家立足于云南有色金属矿业贸易有限公司，形成了以铜精矿、锌精矿、铅精矿等原料为主，兼顾多种矿石贸易共同发展的贸易体系。集团总部坐落于美丽的春城昆明，在总裁袁荣先生领导下，企业依托地域资源优势和人才队伍优势，励精图治、顽强拼搏已快速发展成为有规模、多矿种、大体量的工矿贸易企业！公司先后在西南、西北、华南等各地逐步开拓和并建立了一系列的营销网络。
2011年公司完成销售额约2亿元，2012年完成销售额约5亿元，2013年完成销售额约8亿元，2014完成销售额约7亿元，2015年计划完成销售额10亿元。近两年来随着市场行情的进一步走弱、矿山选厂开工率大幅减少、竞争日趋激烈的背景下，公司业务能够保持一种良性的发展，体现出公司在有色金属矿贸易行业里具有较高的竞争力和管理水平。在云南有色金属矿贸易行业中，集团立足创新，坚持发展和努力，经过5年多的发展，建立了资金、团队、信息等多方位的优势。集团于2012年底进军国际矿业市场，并在非洲成立了分公司，各项重点工作进展顺利。
2014年初金浔集团成立了国际事业部，把国际贸易作为公司的重点发展方向。近年来，随着世界经济一体化发展稳步提升，中国与世界各国的政治互信及经济合作取得长足发展，国际合作对推动中国经济发展尤为关键。金浔集团作为云南省最具代表性的民营重点发展企业，把“走出去”发展战略作为未来发展目标，对促进中国和非洲经济的发展将起到非常重要的作用。
2015年积极跟随社会发展趋势金浔集团在上海成立电子商务平台—上海浔矿电子商务有限公司，逐步把原来传统的线下贸易逐步规范化、互联网化。计划2016年内把实现千万元的的线上交易，三年内突破一亿。并同步推广到全国，成为专业的有色金属原料交易平台。
