专业要求：
学历要求：大专及以上
工作经验：不限
薪资待遇：20000-22000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
1、负责扶手梯及电梯安装
2、处理及分析技术问题，寻找问题根源，并落实改进方案
任职资格：
1、大专及以上学历，本科优先
2、3年及以上电梯行业工作经验
3、良好的沟通和团队合作能力
备注：岗位工作地点在香港，香港公司地址：九龙湾启祥道17号高银金融国际中心12 & 13楼
奥的斯推动世界前行，让人们在更高、更快、更智能的世界联系无间、发展无限。我们是全球知名的电梯和自动扶梯制造商、安装和服务提供商，每天运送乘客约20亿人次，维保电梯和电扶梯210多万台。在世界各地诸多知名的地标建筑、交通枢纽、商厦和住宅等，都可以看到奥的斯电梯的身影。奥的斯总部位于美国康涅狄格州，全球员工约68,000人，其中包括约41,000名维保工程师，致力于满足全球200多个国家和地区的客户和乘客需求。
Otis gives people freedom to connect and thrive in a taller, faster, smarter world. The global leader in the manufacture, installation and servicing of elevators and escalators, we move 2 billion people a day and maintain more than 2.1 million customer units worldwide. You’ll find us in the world's most iconic structures, as well as residential and commercial buildings, transportation hubs and everywhere people are on the move. Headquartered in Connecticut, USA, Otis is 68,000 people strong, including 41,000 field professionals, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories.
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工作地区： 乌鲁木齐市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：股份公司公司规模：1000人以上所属行业：制药|生物工程、医疗、护理、保健、卫生、医..
职位描述：
***职责描述: 1. 负责公司产品在区域内目标医院的临床推广； 2. 通过科室会、区域学术会正确传递产品信息，达成销售目标； 3. 建立并维护当地的专家网络； 4. 收集市场信息并及时反馈给医学和市场部。 任职资格: 1. 医药相关专业本科以上学历，医药管理类或市场营销专业优先； 2. 2年以上医药公司销售经验，销售业绩突出，外企的优先； 3. 良好的学术推广能力和执行力； 4. 能承受较大的工作压力，勇于开拓和挑战。 [详情]
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工作地区： 深圳市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：3-4 年薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：股份公司公司规模：1000人以上所属行业：制药|生物工程、医疗、护理、保健、卫生、医..
职位描述：
岗位职责：工程项目全流程审计：1.工程项目立项与规划：审核立项资料与数据的真实性、严谨性；协助风控经理评估项目可行性和项目风险；监督项目规划、设计蓝图的评审过程。2.项目预算与选型：审核项目施工图设计、审核工程造价预算清单；项目招投标及价格谈判过程监督；项目合同清单审核。3.工程项目管理：突击现场检查；进场材料抽查；隐蔽工程验收；工程质量检查；现场安全检查；工程变更签证单审核；工程进度执行情况检查等。4.工程验收与结算：参与工程验收，工程量核对；工程结算清单审核；工程项目执行效果分析（项目完工后预算与实际对比分析与总结）任职资格：1.3年以上工程审计工作经验，有房地产行业工程审计工作经验优先。2.土木工程、建筑类相关专业大专以上学历，懂工程造价，有造价工程师资格优先。3.有一定的工程项目管理经验，了解建筑工程项目全流程，熟悉工程造价，对机电设备安装有一定的了解；善于分析和发现问题，有较好的语言表达能力，有一定的沟通协调能力。 [详情]
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工作地区： 深圳市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：3-4 年薪资待遇：7-9 月薪招聘人数： 1
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
1、全面负责行政部门各小组的运作安排（EHS、验厂、饭堂、宿舍、保安、厂务维修、物业管理，公务车），组织、管理和主持部门日常事务。2、负责行政管理部门的组织架构、岗位编制、权责、本部门全部人员的聘用/留用/转正/晋升，督导所属人员日常工作/KPI考核/培训/梯队建设。3、负责签发、签批本部门文件，部门费用预算费用管控，办公费用的管控及各种费用的控制。4、负责与安全生产监督管理局、消防大队、预防保健所、房屋租赁管理所沟通处理公司相关事务。任职要求：1、大专以上学历（人力资源、行政管理、企业管理、工商管理等相关专业优先），有安全主任资格证；2、能独立统筹建立及推行行政部工作；3、为人谦和，有上进心，有一定的统筹、沟通、分析、协调、逻辑思维能力、具备较较强的风控意识及应变能力。4、有一定的对外公关能力(消防、安监、环保、防疫、验厂)及验厂技巧,有较强的文字功底，电脑熟练。 [详情]
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