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专业要求：公共管理类;
学历要求：不限
工作经验：3-5 年
薪资待遇：2600-3000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
具体要求： 岗位职责：
1、组织制定、执行、监督公司人事管理制度
2、根据部门人员需求情况，提出内部人员调配方案（包括人员内部调入和调出），经上级领导审批后实施，促进人员的优化配置；
3、制定招聘计划、招聘程序，进行初步的面试与筛选，做好各部门间的协调工作等；
4、根据公司对绩效管理的要求，制定评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督控制，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系；
任职资格：
1、本科以上学历，性别不限，26至35岁，人力资源管理等相关专业；
2、3年以上人事管理工作经验。
地址：高开区世纪大街和北仓路交叉口
联系人：武女士
联系电话：******邮箱：******
1、组织制定、执行、监督公司人事管理制度
2、根据部门人员需求情况，提出内部人员调配方案（包括人员内部调入和调出），经上级领导审批后实施，促进人员的优化配置；
3、制定招聘计划、招聘程序，进行初步的面试与筛选，做好各部门间的协调工作等；
4、根据公司对绩效管理的要求，制定评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督控制，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系；
任职资格：
1、本科以上学历，性别不限，26至35岁，人力资源管理等相关专业；
2、3年以上人事管理工作经验。
地址：高开区世纪大街和北仓路交叉口
联系人：武女士
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汉青纸业是汉青国际集团（香港）投资有限公司在中国投资建立的独资企业。汉青工业园位于河北省邯郸市经济开发区，紧邻邯郸市政府，占地150亩，注册资金1.05亿元人民币，总投资3亿元，公司四大业务模块：纸品精加工、浆纸贸易、轮转印刷、彩色印刷。主要生产轮转印刷品、复印纸、打印纸、热敏纸、彩印等办公用纸，集生产、加工、储运、销售为一体。一期工程设计年产20万吨，将是国内最大的办公用纸生产企业之一。汉青国际纸业以大格局、高标准、国际一流的产业规划为起点，立志打造中国信息办公用纸领导品牌。
