专业要求：机电安装工程;机械电子工程;
学历要求：大专及以上
工作经验：3年以上
薪资待遇：6000-6999 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
1、深圳地铁独立项目管理经验
2、3年以上电梯安装监督管理经验
3、有全国一级建造师证，或中高级工程师职称证书者（电气、机械）待遇另议
工作内容：
1、电梯安装合同的签订及管理；
2、安装公司的安装质量的管理、检查及评定；
3、建立与业主良好的沟通环境并对安装进度数据确认及管理；
4、安装公司及代理商安装项目的担当管理；
5、电梯安装项目的项目经理。
任职条件：
1、全日制大专以上学历，机电相关专业优先；
2、具备一定的专业分析及判断能力，学习能力，良好的客户服务意识；
3、反应敏捷、口头及书面表达能力强，具有较强的沟通能力，有亲和力；
4、持有效电梯作业证，了解电梯部件安装过程及相关国家法律法规及标准、安装现场管理相关工作、电梯安装市场行情；
5、为人踏实、有责任心，有合作精神，有一定的组织管理能力
6、熟练操作计算机Office办公软件。
公司简介及薪酬福利待遇
华升富士达电梯有限公司成立于1995年12月，位于中国河北省廊坊经济技术开发区，占地面积10万平米，工厂用地5万平方米，是日本富士达株式会社与中国最大的综合商社之一的中国中纺集团公司注资2,737.9万美元组建的合资企业。经过多年的发展，公司已在全国设立有5个运营中心与25个分公司以及众多的维修网点，现有员工2000多人，电梯年产量已达15000台以上。公司薪酬整体定位为电梯行业内的中上等水平，并根据地区及行业薪酬状况，每年及时调整员工个人薪资待遇；根据经营状况，每年为员工发放年终奖金；为员工及时足额缴纳各项社会保险（五险一金）；为员工提供全勤奖、饭费补助、城市补助、岗位津贴、工龄津贴、防暑降温津贴等完备的津贴补助；在劳动节、国庆节、中秋节、元旦等重要节日和员工生日，发放各种现金津贴或实物福利；为员工提供优厚的休假福利，公司全年假期远远高于国家法定标准。公司以人性化管理为原则，不断完善员工的福利保障体系，开辟多种员工晋升发展途径，为员工安排了多种职业生涯规划。无论是岗位轮换、职务晋升、技能晋升、员工培训，还是薪酬调整、绩效奖励、休息休假等无一不体现以人为本的管理文化。
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工作地区： 深圳市 学历要求：不限性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：8000-12000 月薪招聘人数： 1
公司性质：公司规模：所属行业：机电、机械制造、模具、汽车、汽配、船舶、厨..
职位描述：
公司业务介紹：
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1.公司说明：深圳市赛迈科技有限公司由成立于1997年的微宇电子公司演变而来。是专业从事电力电子、自动控制和汽车电子产品的开发、生产、销售及服务的高科技企业。
2.主要产品：公司研发并投产了电力电子、自动控制和汽车电子三大行业的产品，如系列电流传感器；电力故障指示器；磁悬浮式燃油液位传感器、油箱电控转换阀、燃油泵总成、汽车中央配电盒总成、车用DC-DC电源、车载逆变电源、汽车氙气大灯、氙气大灯控制器、安定器等。 [详情]
