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专业要求：市场营销、经营管理类;
学历要求：不限
工作经验：不限
薪资待遇：2500-8000 月薪
招聘人数：2
招聘对象： 社会人才
1、一年以上销售工作经验，业绩突出者，带客户优先合作； 2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、有责任心，能承受较大的工作压力； 5、有团队协作精神，善于挑战。
本公司待遇丰厚，给予有能力的人最大价值体现，极度渴望成功的人优先录用。 工资=底薪+提成+奖金：提成按照订单总金额的最低3%-5%给予；底薪2500-8000元不等，可面议；全勤奖200元/月。目前现有业务员月工资+提成5k-2万不等。
本公司待遇丰厚，给予有能力的人最大价值体现，极度渴望成功的人优先录用。 工资=底薪+提成+奖金：提成按照订单总金额的最低3%-5%给予；底薪2500-8000元不等，可面议；全勤奖200元/月。目前现有业务员月工资+提成5k-2万不等。
东莞市贝尔试验设备有限公司创立于2005年，是一家集设计、开发、制造、销售为一体的，坚持以人为本，为客户创造无限价值的国家级高新技术企业。我们始终如一的为客户提供优质产品，采取一对一模式的线上线下服务，致力成为行业标杆企业。
贝尔公司凭借10余年的原创坚持、卓越品质和领先战略，荣膺2010年CCTV央视网主办评选的“2010年中国仪器仪表优秀品牌企业20强”称号，以“打造试验设备领导品牌”为己任，专注试验设备事业。
主要生产的产品有：
环境类设备：可程序恒温恒湿试验机，步入式恒温恒湿房，高温老化试验箱（最高温度可达500℃），紫外老化试验箱、氙灯老化试验箱、真空箱、温度/湿度、振动三综合试验箱、淋雨试验箱、盐雾试验机、沙尘试验箱等。
电池类设备：
电池安全性能试验设备、材料力学实验设备、重物冲击试验箱、电池挤压针刺冲击试验机、电池跌落试验机、模拟高空低压试验箱、电池挤压内短路综合试验机等。
贝尔公司拥有一支高水平的技术团队，以保持技术的全面领先。成立了技术研究开发中心，共获得20多项专利技术。
贝尔公司以“为客户产品试验提供一流解决方案”为使命，通过了“ISO9001：2008质量体系”认证，更获得“中国著名品牌”、“广东省民营科技企业”、“东莞市民营科技企业”等荣誉。
公司以质量求生存，以科技求发展，本着以“改善客户加工环境，提高客户产品质量”为宗旨，以一流的产品，一流的质量，一流的服务和广大用户一道为试验设备的应用做出自己的贡献。
更新时间：2024-05-15
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