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专业要求：
学历要求：大专及以上
工作经验：1-3 年
薪资待遇：2001-4000 月薪
招聘人数：5
招聘对象： 社会人才
岗位职责：1、协助行政人事总监完成日常行政管理工作；
2、负责公司会议的通知、记录的制作和文件下发，各类档案管理；
3、负责公司规章制度的制定、流程体系的建设和维护；4、完成领导交代的其他任务。
任职要求：1、行政管理相关专业；
2、具备良好的沟通协调能力、组织能力及管理能力；
3、熟练使用办公软件并具备一定的计算机运用知识； 4、较强的沟通和协调组织能力，良好地职业操守；5、字迹工整，有一定的书写能力
6、工作踏实肯干、富有进取心，能应付工作压力； 7、一年以上工作经验。
2、负责公司会议的通知、记录的制作和文件下发，各类档案管理；
3、负责公司规章制度的制定、流程体系的建设和维护；4、完成领导交代的其他任务。
任职要求：1、行政管理相关专业；
2、具备良好的沟通协调能力、组织能力及管理能力；
3、熟练使用办公软件并具备一定的计算机运用知识； 4、较强的沟通和协调组织能力，良好地职业操守；5、字迹工整，有一定的书写能力
6、工作踏实肯干、富有进取心，能应付工作压力； 7、一年以上工作经验。
河南盛能售电有限公司位于郑东新区金水东路与心怡路交叉口，毗邻郑州高铁东站，紧邻地铁1号线和5号线地铁口，多条公交线路经过，周边环境优美，交通十分便利。
公司除售电外，还涉及电力工程咨询、设计、施工、电力运维专业电力服务、合同能源管理、电力能源技术研究服务、送变电工程施工、电力设备维护、电线电缆销售、电力工程勘察设计施工、电力物资销售。公司拥有一批掌握电力系统专业技术、经济专业知识的中高级职称经营管理专业人才。具备电能电务管理、节能管理、需求侧管理等专业能力。
公司福利
1、社会保险：按国家规定为员工缴纳社会保险；
2、员工年假：在公司满一年的员工，按国家规定享受年休假；
3、员工生日：发放蛋糕卡或生日礼品；
4、定期培训：公司定期对各个岗位进行培训，提高员工工作能力和专业技能；
5、员工活动：公司不定期举办员工互动活动，运动、娱乐、旅游等各种形式。
我公司以为用户创造价值为使命，坚持奉献诚信、专业专注、合作共赢的精神，秉持诚实守信、服务创新的理念。竭尽所能为客户节约用电成本，准确实现客户的增值服务，提供全面的电力综合用能服务。“用心服务，情深致远”是我们永恒不变的追求。
期待与您合作共赢，共享未来！
