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专业要求：
学历要求：大专及以上
工作经验：不限
薪资待遇：5-8 月薪
招聘人数：2
招聘对象： 社会人才
岗位职责：
1、负责EBS日常运维，报错财务月结，财务报表的运维；
2、负责总部和地区财务人员的EBS系统使用培训和问题解决；
3、负责地区推广上线，二次开发。
岗位要求：
1、熟悉ORACLE数据库，熟悉PLSQL开发；
2、熟悉对EBS系统的财务模块，包括应收，应付，总账，固定资产，生产模块；
3、本科应届毕业生，或1至3年EBS开发经验均可。
1、负责EBS日常运维，报错财务月结，财务报表的运维；
2、负责总部和地区财务人员的EBS系统使用培训和问题解决；
3、负责地区推广上线，二次开发。
岗位要求：
1、熟悉ORACLE数据库，熟悉PLSQL开发；
2、熟悉对EBS系统的财务模块，包括应收，应付，总账，固定资产，生产模块；
3、本科应届毕业生，或1至3年EBS开发经验均可。
111一、公司简介<br />
大参林医药集团股份有限公司源于1993年，成立于1999年，是集药品生产、销售为一体的集团化企业。公司以发展药店连锁为立业之本，经过多年的发展，截止2016年8月旗下门店已达到2200多家，总员工数达******多名，遍布广东、广西、福建、江西、浙江、河南六省，并战略性投资贵州、内蒙古等省份。<br />
作为备受消费者推崇、业界瞩目的品牌，大参林经过3年时间，从2012年41亿的年销售额快速增长到2015年的61亿，连续多年蝉联中国连锁药店销售额3强，连续四年荣登“中国连锁行业百强”，并于2016年8月入选“中国服务业500强”。<br />
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二、公司大事记<br />
1、完成上市预披露阶段的大参林参股贵州一树、内蒙古惠丰堂，开启“上市大联盟”第二季！<br />
2、大参林携手国际投资摩根士丹利加入并购整合战团，融资4.1亿元！<br />
3、***总理亲切接见大参林医药集团董事长柯云峰先生，称赞广东人“敢为人先”！
更新时间：2019-08-01
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工作地区： 广州市 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：3-5 月薪招聘人数： 若干
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
岗位职责：1、组织规划：参与公司人力资源工作规划，及时梳理或制定适应公司发展的人力资源各模块管理制度，制作各类人事报表并对相关数据进行统计和分析；2、招聘管理：负责公司人员招聘工作；3、员工关系：负责公司人员入离职、员工福利、工会事务管理；4、绩效管理：负责公司人员绩效考核管理；5、薪酬管理：负责公司人员的薪资核算，并对薪酬数据进行统计和分析。任职要求：1、具有良好的形象气质、组织协调能力、逻辑思维能力和知识技能；2、本科以上学历，人力资源管理、工商管理、行政管理相关专业优先，党员预先。三、企业福利五险一金、法定假日、带薪年假、免费住宿、上下班定点免费大巴接送、进阶培训、年终奖、节日礼券、生日礼物、婚丧假期及慰问金；员工旅游、文娱康乐活动、接收党组织关系、代办落户广州等专项服务。 [详情]
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更新时间：2017-02-20
