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专业要求：
学历要求：大专及以上
工作经验：10年以上
薪资待遇：20-30万 年薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
岗位职责：
1. 根据公司制定的销售目标，负责制定产品的销售计划并达成目标；
2.依据区域市场实际情况及公司要求，制定符合区域市场特点的产品组合、渠道组合及促销推广方式等销售策略；将销售策略转化为具体行动方案，跟踪方案在区域市场的执行状况，并对方案进行实施修正与完善；
3.开拓新市场，寻找挖掘新客户，建立并维护客户关系，增加解决方案销售范围；
4.负责市场信息的收集及竞争对手的分析，建立行业客户数据库，了解相关行业规模用户的现状与可能需求；
5.利用公司的行业解决方案，主动拓展行业潜在客户，促成合作，主持公司重大营销合同的谈判与签订工作；
6. 经销商管理：评估经销商合作关系；审核客户经理（或驻地业代）提报的新经销商开发或调整申请；主导及协助客户经理建立与经销商的战略合作关系；
7.销售团队的建设及管理，主导内部团队的建立、补充、发展、培养内部队伍；
要求：
1.本科及以上学历，有良好的职业操守，品行优秀，综合素质高，具有优秀的抗压能力及解决问题能力，有良好的创新能力和资源整合能力；
2.具有5年及以上市场营销及管理工作经验，熟悉餐饮销售运作模式，思路开阔，能快速捕捉市场发展趋势；
4.具备较强的时间管理能力和工作管理能力，思路清晰，有良好的工作计划能力和内驱力；
5.具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，既往销售业绩优秀；
6.从事过家纺商超渠道经验优先；
1. 根据公司制定的销售目标，负责制定产品的销售计划并达成目标；
2.依据区域市场实际情况及公司要求，制定符合区域市场特点的产品组合、渠道组合及促销推广方式等销售策略；将销售策略转化为具体行动方案，跟踪方案在区域市场的执行状况，并对方案进行实施修正与完善；
3.开拓新市场，寻找挖掘新客户，建立并维护客户关系，增加解决方案销售范围；
4.负责市场信息的收集及竞争对手的分析，建立行业客户数据库，了解相关行业规模用户的现状与可能需求；
5.利用公司的行业解决方案，主动拓展行业潜在客户，促成合作，主持公司重大营销合同的谈判与签订工作；
6. 经销商管理：评估经销商合作关系；审核客户经理（或驻地业代）提报的新经销商开发或调整申请；主导及协助客户经理建立与经销商的战略合作关系；
7.销售团队的建设及管理，主导内部团队的建立、补充、发展、培养内部队伍；
要求：
1.本科及以上学历，有良好的职业操守，品行优秀，综合素质高，具有优秀的抗压能力及解决问题能力，有良好的创新能力和资源整合能力；
2.具有5年及以上市场营销及管理工作经验，熟悉餐饮销售运作模式，思路开阔，能快速捕捉市场发展趋势；
4.具备较强的时间管理能力和工作管理能力，思路清晰，有良好的工作计划能力和内驱力；
5.具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，既往销售业绩优秀；
6.从事过家纺商超渠道经验优先；
上海小绵羊实业有限公司始创于1995年，是一家集研发、设计、生产、销售为一体的国内著名的家纺企业。公司的主要品牌“小绵羊”，是“上海市著名商标”，产品是“国家免检产品”和“上海名牌产品”，纯羊毛被获得国际羊毛局“纯羊毛标志”使用也许权，公司通过ISO9001：2000国际质量管理体系认证。公司在上海和江苏设有两个大型的生产基地，总占地20万平方米，建筑面积9.5万平方米。拥有全套的最先进的床上用品生产和检测设备，现在拥有员工1800多人，各类专业技术人员320多人，年生产能力达到1200多万件，产品规格品种达到800多个。公司总资产达25.亿元，实现国内销售额5.1亿元，近几年更以40%的速度迅猛发展。
电话：韩先生021-69176929 ；
更新时间：2020-09-12
更新时间：2017-03-10
更新时间：2017-01-19
