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专业要求:机电设备维修与管理;电气设备应用与维护(船舶与港口);机电一体化技术;

学历要求:本科及以上

工作经验:5-20 年

薪资待遇:6000-8000 月薪

招聘人数:若干

招聘对象: 社会人才

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更新日期:2022-07-11

有效期:长期有效

年龄要求: 25-50

外语要求: 英语

提供食宿:

工作地点: 陕西-宝鸡市-岐山县

1、任职资格:
本科及以上学历,机械/电气等相关专业,5年以上设备管理方面工作经验;熟悉行业设备采购和保养流程;熟悉ISO有关设备管理的要求,具有一定组织协调能力。
2、工作职责:
(1)建立健全的设备管理制度体系并组织实施;包括设备验证、设备档案管理、设备调拨、封存启封、报废管理等;制定各种设备标准操作规程等。
(2)根据需要,对设备采购项目进行评审、采购、安装、调试、验收,保证设备采购的顺利进行。
(3)负责公司各类设备运行情况检查、记录、考核以及日常管理,负责公司水、电、气的日常管理;负责组织安排人员检查、巡查设备并做好监督工作;保证设备外观整洁、正常运行,无跑、冒滴、漏现象。
(4)负责公司年/月度修理计划的拟定工作;负责电气等各类设备的维护保养工作;负责设备故障处理、事故安全处理等;根据生产要求,组织人员对设备进行定期、不定期检修、减少设备故障率,保证设备正常运行。

陕西金鼎铸造有限公司(以下简称公司),前身是陕汽控股集团的专业铸造厂,1968年建厂,2005年8月完成改制,是陕汽控股集团铸件安全保障的唯一专业子公司,中国铸造协会理事单位。

近年来,公司先后被中国铸造协会授予首批300家“中国铸造行业千家重点骨干企业”、首届全国铸造行业“专特精新”优势中小企业、第二届中国铸造行业分行业排头兵企业,获得“陕西省信息化与工业化融合示范企业”荣誉;被认定为“陕西省中小企业创新研发中心”和“宝鸡市首批市级企业技术中心”。

公司位于宝鸡高新区汽车工业园。拥有两个生产基地。总占地面积600余亩。现有职工1000余人,各类工程技术人员168人。

公司拥有先进的工艺装备和质量检测仪器,主要有进口的直读式光谱仪、3D扫描仪、万能试验机、超声波探测仪等设备。公司有六条生产造型线,分别为三条气流预紧实高压多触头造型线、水平脱箱造型线、气动微震半自动造型线、气动震压造型线,其中两条为进口自动造型线。

公司具有40多年铸件研发生产经验,可生产重、中、轻等车型的桥壳、减速器壳、转向器支架、前后轮鼓、制动鼓、差速器壳、轴承座、悬架支架等1000多种产品,产品材质涵盖球墨铸铁、合金灰铁、低碳钢等,目前具备年产铸件9.8万吨的能力。公司产品随陕汽重卡已远销东南亚、中东、中非、俄罗斯等60多个国家和地区,深受用户青睐。
展望未来,公司将紧跟陕汽控股、陕重汽的发展步伐,秉承“人品铸精品”的核心价值观和经营理念,愿为社会各界提供优质的产品和服务,共同打造“金鼎”品牌。将公司打造成为国内领先,西北地区一流的高效节能、绿色环保现代化铸造企业。

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更新时间:2024-07-05

科达纸业

工作地区: 宝鸡市 学历要求:大专及以上性别要求:

工作经验:3-5 年薪资待遇:8000-16000 月薪招聘人数: 1

公司性质:私营企业公司规模:500 - 999人所属行业:造纸厂

职位描述:

任职要求
年龄:25-45岁
性别:男士优先 [详情]

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更新时间:2024-02-05

宝钛集团有限公司

工作地区: 宝鸡市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:7500-12000 月薪招聘人数: 7

公司性质:公司规模:所属行业:

职位描述:

机械类、机械设计制造及其自动化(材料与制造工程)、机械设计制造及其自动化、自动化与电气类、电气工程及其自动化、自动化、电气工程等相关专业 [详情]

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更新时间:2023-10-06

陕西社会水泥有限责..

工作地区: 宝鸡市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 3

公司性质:有限公司公司规模:所属行业:水泥制造

职位描述:

男性,28--45岁,熟知水泥企业的设备维护维修和管理工作. [详情]

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同一新能源

工作地区: 宝鸡市 学历要求:大专及以上性别要求:

工作经验:不限薪资待遇:5600-16000 月薪招聘人数: 10

公司性质:民营企业公司规模:50 - 99人所属行业:风电设备类

职位描述:

任职要求:
1、大专以上文化,年龄20-35周岁
2、能适应出差(接受全国区域分配,优先分配户籍所在地附近) [详情]

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更新时间:2020-07-11

农夫山泉股份有限公..

工作地区: 宝鸡市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:3-4 年薪资待遇:5-8 月薪招聘人数: 2

公司性质:公司规模:所属行业:

职位描述:

1.依设备运行状况制定保养计划,进行设备维护和保养;2.推行及实施TPM计划保养,并辅导制造进行自主保养3.机台设备重大故障汇总与分析,制定防止再发对策;4.推动并追踪本组提案改善,建立改善案例库,改善资源共享;5.岗位SOP的制定与执行;6.机台设备年度大修计划的拟定与执行;7.本组制造人员技能培育;8.备品备件提报,追踪,及库存管理;9.依照设备故障维修要求,及时进行故障排除;10.设备日常巡检的严格执行;11.按时完成上级交办的各项工作。 [详情]

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