专业要求：
学历要求：本科及以上
工作经验：不限
薪资待遇：10000以上 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才、应届生均可
1、编制矿山机电安全管理制度、岗位责任制、操作规程；
2、负责全矿（包括井下采矿、地面选矿）机电安全技术工作，认真贯彻安全规程及机电质量标准；
3、负责编制机电设备定期检修计划，必须定人员、定工期、定内容；
4、负责全矿井下、地面机电设备的总体规划，负责机电图纸的绘；
5、负责矿井机电新技术、新装备的采购及推广应用，开展技术革新活动。
6、负责组织矿井机电安全和质量标准化的管理工作，并抓好矿井机电阶段性总结，布置下阶段的工作安排，对存在问题及时采取措施解决；
7、维护全矿井下、地面机电设备，机电设备出现问题及时进行故障排除；
8、组织矿井机电专业重大隐患排查工作，制定措施及时解决，负责组织机电事故的分析工作；
9、负责机电专业技术培训工作，制定培训计划，并组织实施；
10、完成上级安排的其他工作。
任职要求
1、具有全日制本科及以上学历，采矿、矿山机电等相关专业。
2、具备矿山安全生产、机电相关工作5年以上的工作经。
3、持有上级主管部门要求的相关资格证书。
4、具有责任心、事业心强，能承受较大工作压力。具备良好的沟通协调和统筹管理能力。
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工作地区： 西安市 学历要求：不限性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 5
公司性质：私营企业公司规模：所属行业：纺织、服装、丝绸、领带、服饰、羽绒、西装、..
职位描述：
1、制定与组织实施销售计划根据公司全年度销售运营核心管理方向，制定销售计划及重点销售品类计划，严格有效地执行，确保各项经营指标如期完成。2、组织制定年度零售企划根据销售流水目标和整体商品规划，制定零售终端单店营销方案，与商品部沟通、协调和确认，确保零售企划与商品规划的有效匹配，推动终端销售流水目标的达成和市场占有率的提升。3、策划终端陈列展示规划根据年度商品以及主推品类、套餐等生意规划，了解商品销售方向，规划终端陈列展示方案，确保商品陈列规划与商品思路相匹配。4、推动建立、完善终端营运体系保持与商品、零售支持和拓展等相关部门的沟通，协调并整合各种资源，确保各项任务指标和商品企划方案等工作在终端有效落地，并通过有效辅导和反馈机制，总结并完善各项工作。5、分析市场情况了解行业内流行元素、竞品销售动向及重点销售商品、活动推广形式、换季表现及竞品的渠道拓展情况，及时与总经理沟通反馈信息，为领导层决策提供支持。6、梯队建设与人才培养根据公司梯队人才实际需求，加强部门团队建设及人才培养，因人而异采取合时宜的办法培养员工的责任心及企业忠诚度，创造良好的协领导交代完成的工作事宜。7、对所辖区域销售流水、销售目标以及利润的达成负责；对同店增长，店效提升负责。工作目标：1、年、月销售目标达成率达标；2、年、月同店增长率达标；3、年、月售罄率达标；4、零售管理执行及推动。 [详情]
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工作地区： 深圳市 学历要求：不限性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：4-7 月薪招聘人数： 若干
公司性质：私营企业公司规模：所属行业：纺织、服装、丝绸、领带、服饰、羽绒、西装、..
职位描述：
岗位职责：1、协助店长开展店铺经营活动，完成经营目标，2、处理店铺各项基本业务，热情接待顾客、及时整理货品、盘点库存、维护店铺形象等；3、定期参加公司的培训，增加销售知识、掌握新产品的相关知识；任职要求：1、高中以上学历，18-35周岁，2、吃苦耐劳，有挑战精神。3、有相关工者经验优先。良好的晋升机制：每季度都有考核。通过即可晋升，导购员-助理-店长薪资结构：基本工资+提成+补贴 [详情]
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工作地区： 西安市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：5-7 年薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：私营企业公司规模：所属行业：纺织、服装、丝绸、领带、服饰、羽绒、西装、..
职位描述：
任职资格：1、29-35岁，本科及以上学历；2、有其他零售品牌商品管理经验三年以上（内衣优先）3、熟悉货品从上市到季末整个生命周期的管理4、熟练运用Excel做商品数据分析，较熟练运用PPT岗位职责：1、 门店采购预算的制定及直营订货2、 门店发货计划的确认、审核及实施跟进（期货）3、 常规新品上市跟进及铺货安排4、直营出货及销售业绩达标跟进5、 直营门店品类结构分析及缺货预测6、 直营门店促销活动实施跟进7、 季节品售罄率的跟进及目标达成 [详情]
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