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专业要求:

学历要求:本科及以上

工作经验:2年以上

薪资待遇:6000-15000 月薪

招聘人数:若干

招聘对象: 社会人才

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更新日期:2022-07-11

有效期:长期有效

年龄要求: 25-40

外语要求: 不限

提供食宿:

工作地点: 河北

1、参与公司技术质量部的管理工作;

2、参与公司结构、园建方面的作业指导书的编制、培训和总结工作;

3、以巡检的方式对公司重点及特殊工程项目进行技术支持和检查,并发巡检报告;

4、以项目培训的方式给项目做作业指导书的培训;

5、对项目的施工组织设计、专项方案、作业指导书的落实进行检查,对工程资料进行过程指导和检查;

6、收集各项目的影像资料、图片资料等,完善公司资料库;

7、对项目的质量、安全文明施工进行指导、检查和评比工作;

8、完成上级交付的其它工作。


任职要求:

1.本科以上相关学历,建筑、工程相关专业;

2.3年以上园建技术工作经验;

3.懂质检,有证书优先考虑

北京东方园林股份有限公司成立于1992年,是集园林规划设计、施工、苗木产品、运营养护全产业链发展的城市景观生态系统运营商。下设五大景观事业部、高尔夫球场建设业务部、园林苗木·产品事业部、运营养护事业部以及景观设计集团。设计集团拥有EDSA-东方环境景观设计研究院(合资),东方艾地景观设计公司(合资)以及全资子公司北京东方利禾景观设计公司(甲级资质)。

公司业务范围涵盖了城市河道、道路景观、大型公园、生态湿地、高尔夫球场、度假酒店等各种类型的园林工程,项目遍布全中国,承接了全国各区域的众多大型、高难度、著名的景观工程,如奥林匹克公园中心区、北京运河文化广场、苏州金鸡湖国宾馆、昆明莲花池公园、昆明行政中心、上海佘山高尔夫球场、海南万宁神州半岛高尔夫球场等。它们不仅代表了东方园林的设计施工、艺术造园的水平和能力,更是中国园林工程建造企业的莫大荣誉。

目前公司有1000多名专业技术管理人员,其中景观设计集团有400多名设计师。公司实行现代化企业的管理模式和多元化激励的人力制度, 以“发现人、善待人、尊重人、凝聚人”为公司的人才理念,不懈的追求与探索使公司管理模式日渐成熟。

2009年11月27日公司成功登陆A股市场(股票代码:002310),成为了中国园林第一股。东方园林正满怀成为“中国园林行业的领跑者,成为世界最强大园林公司之一”的产业理想,将继续秉承“艺术造园,传世千年”的理念,肩负“让你身边的园林环境,艺术、生态的融入生活”的使命,努力打造时代精品,创造中国园林的明天。
 

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更新时间:2022-07-11

格林生态

工作地区: 河北 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:3年以上薪资待遇:7000-12000 月薪招聘人数: 若干

公司性质:民营企业公司规模:100 - 499人所属行业:园林

职位描述:

岗位职责

1、制定园林专业施工管理流程及工艺标准; [详情]

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更新时间:2022-07-11

廊坊华春园林绿化工..

工作地区: 廊坊市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:3-10 年薪资待遇:8000-10000 月薪招聘人数: 1

公司性质:公司规模:所属行业:施工单位

职位描述:

岗位职责:
1、负责沟通规划设计的意图和需求,监督规划设计制作过程的土建规划质量和进度;进行对结构设计方案的评审,为公司选择最好的结构设计方案提供专业支持;
2、负责土建及结构施工图审核,工地现场考察、勘察、测绘,进行土建工程概预算,督促设计单位按要求对图纸进行修改和完善; [详情]

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更新时间:2022-07-11

顺茵绿化

工作地区: 河北 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:4年以上薪资待遇:6000-12000 月薪招聘人数: 若干

公司性质:私营企业公司规模:1000人以上所属行业:园林

职位描述:

岗位职责:
负责施工管理工作,编制审批施工计划。
负责施工作业令的编制工作,组织、协调各单位施工管理工作,完成公司下达的各项施工任务。 [详情]

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更新时间:2018-04-28

宝昌园林

工作地区: 廊坊市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:5-10 年薪资待遇:8000-12000 月薪招聘人数: 若干

公司性质:私营企业公司规模:100 - 499人所属行业:园林

职位描述:

1、组织贯彻实施国家和上级指定的各项技术标准、规定、规范和技术质量管理制度。 2、贯彻公司的管理方针,负责实施施工项目的质量计划,确保管理目标的实现。 3、负责组织施工方案、施工组织设计的交底及实施过程中的检查、监督工作。熟悉施工图纸及工程的质量要求、分项工程衔接和材料规格、质量要求。 4、负责组织施工图纸会审,向有关人员进行施工技术、测量、质量、安全交底,制定施工技术和安全生产措施。配合各管理人员解决施工现场存在的难点或重点技术事项。 5、积极应用新技术、新材料、新工艺,确保工程质量。 6、负责组织施工项目的质量评定,并参加隐蔽工程验收和分项分部工程的质量评定与验收。 7、负责组织质量事故的处理工作,针对工程特点制定质量通病的防治措施。 8、负责组织按编制竣工资料的要求收集、整理各项资料,参与工程的结算审定工作,提供各项经济技术签证资料。

任职要求:专科以上学历,土木、建筑专业,5年以上工作经历,,具有CAD操作经验 [详情]

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