一览,致力于服务7000万专业技术人才!收藏本站

光伏英才网

您当前所在的位置:一览 > 一览·光伏 > 浙江昱辉阳光能源有限公司 > 总账主管
温馨提示:一览严格审核企业资质,企业若在招聘过程中以任何名义收取求职者费用,均为违法行为,请及时向我们举报欺诈行为。感谢支持!×

专业要求:

学历要求:不限

工作经验:5年以上

薪资待遇:5000-8000 月薪

招聘人数:1

招聘对象: 社会人才

我要投递简历

更新日期:2022-07-11

有效期:一个月

年龄要求: 不限

外语要求: 不限

提供食宿:

工作地点: 浙江-嘉兴市-嘉善县

总账主管岗位职责
1.负责公司的全面财务会计工作;
2.负责制定完成公司的财务会计制度、规定和办法,并作出相关解释、解答;
3.分析检查公司财务收支和预算的执行情况;
4.审核公司的原始单据和办理日常的会计业务;
5.编制销售公司的记帐凭证,登记会计帐簿;
6.编制公司的会计报表,及时报送领导;
7.编制、核算每月的工资、奖金发放表;
8.定期检查销售公司库存现金和银行存款是否帐实相符;
9.不定期检查统计岗位的商品是否帐实相符;
10.按照印鉴分管制度,负责保管相关财务章。

总账主管工作内容
1.处理收入、应收账款、第三方支付平台资金往来等相关的各类账务处理;
2.编制与收入、回款、应收、应付、应收账款余额、账龄等相关的各类报表和分析;
3.组织编制费用预决算,并对预算的执行情况进行控制分析;
4.审核各项费用支出,合理进行会计核算;
5.组织公司资产盘点工作,保证资产账实相符;
6.协助财务经理进行税收筹划、年度审计工作;
7.提出完善优化ERP核算的意见和建议。
昱辉阳光(以下简称“ReneSola”)是一家同时在英国伦敦交易所AIM板(Ticker: SOLA)和美国纽约证券交易主板(Ticker: SOL)挂牌的上市公司,系外商独资企业。经营业务涵盖原生多晶硅、单晶硅棒、多晶硅锭、硅片制造与销售、电池片、组件制造与销售、光伏系统解决方案等领域。
    ReneSola在中国下属多个全资子公司,其中浙江昱辉阳光能源有限公司是ReneSola的主要实体生产厂,投资额达4亿多美元,注册资本2亿多美元,位于浙江省嘉善县,距离上海70公里;四川瑞能硅材料有限公司位于四川眉山东坡区,总投资达52亿人民币,是集团解决原料供应瓶颈、降低生产成本而作出的战略选择;无锡佳诚太阳能科技有限公司位于江苏宜兴,是集团进军下游,实现产业链垂直整合的关键步骤。四川瑞昱光伏材料有限公司位于四川眉山,作为ReneSola集团旗下的专业光伏材料制造商,四川瑞昱的成立在集团的光伏价值链整合中具有非常重要的战略意义。
    公司业务立足硅片生产,不断向上游原料和下游太阳能电池、组件拓展,成功打造了从原生多晶硅到光伏应用系统的完整光伏产业链,铸造了行业领先的光伏品牌,跻身世界一流光伏企业。公司拥有全球优秀的客户资源,为客户提供良好的产品解决方案,使太阳能发电事业向并网发电目标不断推进。
    浙江昱辉阳光能源有限公司主要经营太阳能级单晶硅片、多晶硅片,集大规模单、多晶硅生产、切割工艺为一体,是世界领先的硅片制造商。太阳能级硅片自投放市场以来以其行业品质最优一直供不应求,产品远销美国、德国、韩国、日本等全球众多国家。公司位于交通便利的长三角地区,地处浙江嘉善姚庄工业园区,距离上海、杭州、苏州等周边城市仅一小时车程,沪杭高铁开通后,至上海、杭州等地仅需16分钟左右,交通十分便利。
    四川瑞能硅材料有限公司由ReneSola集团全资30亿元人民币于2007年在眉山投建,眉山市地处交通便利的成都平原核心区域,毗邻成都,距离成都市仅1个小时车程,交通十分便利。作为ReneSola集团公司旗下的上游原料制造商,四川瑞能肩负着集团全球发展战略的核心使命。 四川瑞能3000吨/年的多晶硅项目已于2009年7月投入商业运营。该项目已经列入了全省重点扶持发展的50大重点产业项目,得到了省委、省政府高度重视和支持,各级领导多次亲临现场视察。集团计划2011年在眉山再投建一个5000吨/年的多晶硅项目。
    四川瑞昱光伏材料有限公司由ReneSola集团2010年8月全资在眉山投建,注册资本5000万人民币,占地近270亩,总投资6亿人民币,一期投资3亿人民币。四川瑞昱目前处于项目建设期,计划2011年6月投产,主要产品为太阳能硅片切割钢丝和坩埚,投产后预计年产值可达10亿人民币。
    无锡市佳诚太阳能科技有限公司是ReneSola 于2009年全资收购控股的子公司,主要从事太阳能单晶、多晶电池片与组件的生产制造,是国内最具活力的太阳能企业之一。公司现有员工2500人左右,位于无锡宜兴市经济开发区,距离苏州、常州、南京等主要城市仅1个多小时车程,交通十分便利。
    我们引以为傲的不仅是我们业绩和规模的不断扩大,还有公司极具战略和人性化的人力资源政策。我们不盲目侧重经验资历,而是信任有胆识、有理想、愿意同公司一起拼搏发展的年轻人,培训他们、提拔他们,委以重任并充分授权。我们因此仅用了其他公司五分之一的时间取得了世界新能源市场的领先地位。

个人会员登录后才能查看