专业要求:
学历要求:高中及以上
工作经验:不限
薪资待遇:面议
招聘人数:若干
招聘对象: 社会人才
深圳市妍丽化妆品有限公司为港资企业,成立于一九九五年,公司目前主要经营的产品有:中高档进口护肤、彩妆、香水、医学美容等上万种知名品牌的产品,2009年计划自主开发新品牌和引进进口健康食品,属于化妆产品专业销售的零售连锁企业。目前,公司在广东、云南、广西、西南、东北等地区拥有近三十家直营分店,员工人数达近500余人。
十多年来,公司一直秉承“真诚、专业、用心”的经营理念。公司以其独特的销售风格和专业服务标准连续十多年深受广大消费者喜爱,赢得消费者信赖。
“以人为本,创造企业利润”是公司在经营管理上一直遵循的使命,更是一种企业文化的综合体现。我们“以人为本”不仅体现在真诚、专业、用心的基础上,更体现在对顾客的满足和对服务的创新;我们“创造企业利润”不仅为公司和员工实现双赢,更为广大顾客朋友们实现多赢。
多年以来,我们不仅立足于科学管理,更注重于对社会负责的态度来经营企业,我们诚挚的期望有越来越多的朋友了解妍丽、走进妍丽,更希望有更多的人才加入妍丽,相信你了解了妍丽、加入了妍丽,妍丽将会使你的生活变得更加的美丽。
公司为店铺人员提供以下薪酬福利
1、本公司提供本市同行业最具有竞争力的工资
2、丰厚的佣金(业绩奖、品牌奖、VIP奖、日达标奖、全勤奖、年终奖等)
3、设多项奖励(最佳销售奖、最佳达标奖、最佳门店奖、培训新人奖等)
4、专业的技能提升培训
5、良好的晋升机会
6、享受5-10天带薪年假
7、补贴员工化妆费
8、购物优惠
9、购买社会保险、住房公积金
10、提供住宿
11、优秀员工享有国外度假福利
12、参加国内旅游、大型晚会、生日会等活动
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工作地区: 深圳市 学历要求:不限性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:80-100万 年薪招聘人数: 1
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
1.根据市场需求及研究院发展规划,负责制定团队研究方向及项目计划;2.根据项目需求,在现有平台上进行相关方向的实验条件完善与优化;3.根据项目需要,负责研究方向的人才团队建设及培养;4.主导项目研发过程,协调所需资源,推进市场合作。
我要投递简历
岗位要求:
1.具有博士学位,有国内外知名企业研发管理经验或高校、科研院研发管理经历,有较高的理论水平和实践经验,有市场和产品意识;2.具有不少于5年的高分子材料相关研发经历,已取得突出的学术、产业成果;3.能够牵头解决核心技术难题,了解本行业现状、发展趋势,在本领域具有广泛影响力;4.恪守学术操守和职业道德,学风正派,诚实守信,具备良好的沟通协调和团队协作能力,具有优秀的团队组建能力、人才培养能力和领导力。 [详情]
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工作地区: 深圳市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 若干
公司性质:公司规模:所属行业:快速消费品(食品/饮料/烟酒/日化)
职位描述:
岗位职责:1、协助部门进行招聘渠道运用及维护,简历筛选及邀约,招聘数据搜集及处理;2、协助员工入、转、调、离手续办理,劳动合同的签订;3、协助人事系统应用及维护,负责相关资料的录入;4、协助部门其他人事类工作的执行;岗位要求:1、全日制本科以上在校生,专业不限,对人力资源感兴趣;2、沟通表达能力良好,能够应用基础的办公软件;3、暑期实习薪酬福利:1、具备竞争力的实习薪资;2、提供化妆品知名零售大咖实习证明;3、如实习表现优异,毕业后有转正机会; [详情]
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工作地区: 成都市 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:3-4 年薪资待遇:面议招聘人数: 若干
公司性质:公司规模:所属行业:快速消费品(食品/饮料/烟酒/日化)
职位描述:
岗位职责1、负责月度/季度/年度区域培训重点指标的达成; 2、负责区域门店的相关培训工作落地; 3、负责员工培训资料档案管理; 4、巡店检查营运制度流程、陈列标准、仪容仪表等检查及考核; 5、促进终端形象的统一,提高卖场管理技能和服务水平。 任职资格 1、本科以上学历 -人力资源、市场营销等相关专业; 2、熟悉终端零售行业培训流程及知识体系; 3、良好的产品理论知识与手法护理知识 4、良好的授课演讲能力与带教能力; 5、熟练使用办公软件 -良好的沟通表达能力、责任心、统筹协调能力、逻辑思维能力。 [详情]
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工作地区: 南宁市 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 2
公司性质:公司规模:所属行业:快速消费品(食品/饮料/烟酒/日化)
职位描述:
任职资格:1. 大专或以上学历,22-35周岁;形象气质佳;2. 3年以上销售经验,1年以上零售连锁企业管理经验,具备化妆品行业经验者优先考虑;3. 具备良好的销售技巧;4. 熟悉数据分析方法及工具,具备数据解读能力;5. 熟练操作Office办公软件,掌握基本的Excel函数运用,擅长PPT制作;6. 具备良好的责任心及沟通表达能力,学习能力强;7. 抗压能力强。岗位职责:1. 协助店长做好门店的销售业绩及销售数据分析;2. 学习和掌握产品知识、销售技巧及服务标准;3. 协助店长进行店铺人员管理及团队建设;4. 协助店长完成店铺员工的排班安排、考勤管理、合理安排店铺员工的工作内容、开展店铺人员的培训工作;5. 协助店长进行店铺库存管理,进行商品架构优化调整;6. 协助店长按照公司下发的陈列标准进行商品陈列,按照公司下发的氛围指引进行调整;7. 协助店长管理卖场卫生,管理卖场的硬件设备,确保无损坏。薪资福利:月综合收入:10000-20000元奖金:业绩达成奖+品牌奖金+日达标奖+VIP奖金福利:提供住宿+年度旅游+海外游+年假+五险一金+化妆品内购优惠+培训现公司仍在飞速扩张,每年晋升一至两次,公司提供公平公开的晋升机会。公司网站:http://www.fionacos.com微信公众号:妍丽中国(微信号:*****) [详情]
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