工作地区： 东莞市 学历要求：不限性别要求：不限

工作经验：不限薪资待遇：4-8 月薪招聘人数： 20

公司性质：国有企业公司规模：1000人以上所属行业：IT行业-计算机、互联网、通讯、电子、仪器仪..

职位描述：

一、【公司简介】广东鸿联九五信息产业有限公司于1995年10月创立，2001年正式加盟中信集团，成为其子公司，归中信国安集团管理，主要股东为中信国安信息产业股份有限公司和阿里健康信息技术有限公司两家上市公司，总资产达7000亿元。公司主要从事专业呼叫中心的运营及电信增值业务。公司涵盖了运营商、金融、保险、企业用户、电商、物流、旅游等各类业务模板。广东鸿联九五运营呼叫中心业务十多年时间，不断在服务中积累，在执行中优化，截止目前在全国运营呼叫中心业务共分别落地于15个省市、覆盖30种行业类型及合作模式；是国内服务业务覆盖最广、影响力最高的服务供应商之一。广东鸿联九五多次荣膺“中国***外包呼叫中心”、“中国（亚太）***呼叫中心”等多项业界最高荣誉。是目前中国规模最大的呼叫中心服务外包企业。服 务 锲 而 不 舍 品 质 力 臻 卓 越二、【项目介绍】中信电催项目成立于2012年11月，业务类型主要针对中信信用卡逾期用户进行提醒式催收，佣有一套科学、标准、严格的质检规范。项目目前共分为M1、M2、M3三个时段，团队人员架构如下：三、【招聘岗位】中信银行信用卡账户管理员四、【工作内容】1、通过电话外呼的形式针对中信银行信用卡逾期未缴款的客户进行提醒；2、与客户沟通过程中，客户提及的信用卡问题以及客户的重要信息做好记录。五、【招聘要求】1、中专或以上学历，有呼叫中心行业经验优先考虑；2、普通话标准，较强的沟通协调能力，熟练操作电脑，工作作风严谨、具有团队合作能力。六、【工作地点】东莞市莞城区温南路78号 七、【上班时间】月休4-5天，上班时间9:00-18：00，每日工作约8-9小时；每年享有5天带薪年假。八、【福利待遇】1、薪酬结构底薪+奖金，入职一个月后根据个人业务掌握能力进行时段晋升转正薪酬：月均3700-5500/月；最低工资3700M2时段：4000-8000/月；2、完善优厚的福利保障？劳动保障：入职签订劳动合同即按国家规定购买社保公积金；？ 休假福利：享受法定节假日、年休假、婚假、产假/陪产假、丧假、工伤假等各类假期； ？ 培训机会：完善的培训体系，为员工提供岗前培训、技能培训、职业发展培训等各类培训； ？ 晋升机会：完善的职业发展通道，每两个月至少1次的时段晋升机会，每年至少2次储备干部晋升机会；？提供住宿：入职前两个月提供免费住宿（前提条件需在公司工作满半年）；3、丰富多彩的文化生活？ 团队年轻：团队年轻化、激情有活力，互帮互助，氛围和谐；？ 活动丰富：公司不定期举办各种文化活动以及外出旅游活动，丰富员工的业余生活。4、【发展前景】有多种职业晋升发展通道，提供各种完善的培训机会，在公司工作表现优秀者可成为储备干部。 [详情]

工作地区： 合肥市 学历要求：高中及以上性别要求：不限

工作经验：不限薪资待遇：6-8 月薪招聘人数： 10

公司性质：国有企业公司规模：1000人以上所属行业：IT行业-计算机、互联网、通讯、电子、仪器仪..

职位描述：

注：该项目为宁波银行入驻合肥新成立项目，在资源配给、技术及相关支持方面具有巨大的优势，管理层全部由项目内部竞聘晋升，具有广阔的职业发展空间，内部也提供转岗机会，欢迎广大的符合应聘条件的求职者投递简历或直接电话联系。座席代表负责在线登记客户贷款资料（主要针对中高收入白领阶层）提交给银行（！重要：宁波银行自营贷款，非三方网贷，工资与是否通过审批及额度均无关！工资与贷款审批及额度均无关注！工资与贷款审批及额度均无关！）（所有客户资料由银行内部提供）工作轻松无压力，每天通时达3.5-4小时。一、条件：1年龄18-35岁（户口不限，接收应届生）2大专及以上学历（灵活一点的或会盲打或有经验者可放宽至高中）3、勤奋好学、积极乐观、有进取心4、责任心强，具有良好的团队意识二、薪资待遇：1、试用期：无责任底薪2800+提成；综合5000。2、转正期：无责任底薪3200+餐补7元/天+400岗位津贴+提成综合6000-11000元（正常干6000-7500，努力干8000-11000）三、时间：8小时制全白班，国家法定节假日休，带薪年假，月休6天到8天，9：00-18：00，午休1-1.5小时四、福利：无责任底薪免费带薪培训（岗前培训+在职培训+各种进阶培训）半年即可享受工龄津贴（500-1000）每日餐补津贴免费提供住宿（4人间，独立卫浴、空调、热水器、无线网络等）基本福利----按照国家相关规定为员工上缴的社会保险；员工享受社保（工伤、养老、医疗、失业、生育）7商业保险----为员工提供的医疗、意外人身险等补充保险；有薪休假----年休假、产假、婚假、丧假等有薪休假；广阔的晋升机会，完善的培训体系，每季度选拔储备干部培养，半年可提升为主管-区域副经理―区域经理（纵向），培训师 质检 数据分析师（横向）其他福利----篮球赛、拔河赛、羽毛球赛、员工家书、过节费、过节礼品、生日pary请慎重投递简历，名额有限，电话、短信联系优先录用 [详情]

工作地区： 东莞市 学历要求：高中及以上性别要求：不限

工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 30

公司性质：国有企业公司规模：1000人以上所属行业：IT行业-计算机、互联网、通讯、电子、仪器仪..

职位描述：

此招聘为公司直招，在招聘过程中不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物。以下信息请看清楚再投递简历！可联系招聘部骆主管或投递简历，我司会尽快与你联系，请保持手机正常使用（非诚勿扰！）【招聘职位】中国移动10086接听客服代表【工作地点】东莞市石排超强科技园（中国移动东莞数据中心）【主要职责】1.移动运营商客服代表工作职责主要是接听人工热线，负责各种电子渠道（包括电话热线、网上客服、短信、彩信、IVR、电子邮件等）的客户咨询和业务办理，为客户提供标准服务；2.负责各电子渠道客户投诉的受理，协助相关部门开展投诉处理工作；3.协助收集客户需求信息，解答客户疑难问题，对服务工作提出改进意见；4.协助开展外呼营销工作。【职位要求】1、性别不限，实习生需年满17周岁以上，社招员工需年满18周岁以上，中专及以上学历；2、标准流利的普通话表达能力，声音甜美；3、思路清晰，热情亲切，具备良好的语言表达能力；4、具有良好的沟通技巧和独立解决问题的能力较强的心理承受能力；5、能适应轮班工作制度；6、熟悉电脑基本操作和办公软件，打字速度不低于30字/分钟。7、欢迎应届毕业生选择此岗位实习;【薪酬福利】员工收入=工资+福利+奖金;工资由基本工资、绩效工资和津贴等构成;福利包括：天地班、晚班补贴、加班工资、社会保险、住房公积金等;奖金：根据个人业绩及公司经营情况而定;1.试用期：月综合平均工资：3000左右，通过培训期认证有认证通过奖500元(综合工资内含)。2.转正后：月综合平均工资：3300-6600左右，上不封顶。3.住房补贴300元/月；餐补300元/月；全勤交通补贴100元/月（月综合平均工资中已包含）。4.入职签订劳动合同购买社会保险和住房公积金，实习生签订实习协议不购买社保公积金，由公司统一购买意外险；其他福利：饭餐补贴、有薪假期年假、婚假、产假、看护假等，使生活工作更有保障;5.定期开展各类户外拓展活动:班组活动、班组园地评地;6.舒适干净的办公环境，使用公司统一的坐席安排，电脑操作，耳麦接听，无需外出作业，在办公室里完成整个业务解答流程;7.每月新人通关奖、优秀员工奖以及优秀团队奖;8.员工活动及外派培训机会;9.良好公平的晋升机制，在职半年以上即可参加公司举行的各类内部竞聘选拔机会;【发展前景】有多种职业晋升发展通道，提供各种完善的培训机会，到公司工作表现优秀者可成为储备干部; [详情]