专业要求:
学历要求:不限
工作经验:不限
薪资待遇:4-6 月薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
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工作地区: 北京 学历要求:不限性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:4-6 月薪招聘人数: 100
公司性质:公司规模:所属行业:医疗器械
职位描述:
1.对所负责区域的停车位进行收费和泊车引导工作。2.对违法、违规停车的驾驶员通过规范的服务用语和引导手势引导其规范停车。3.对不自觉缴费的车主,应熟练运用慧停车规范话术,介绍政府法律法规予以催缴;对违法、违规停放车辆逃避收费的车主,以及不听劝阻、长期欠费拒不缴费的老赖车主,本着不与车主产生言语、肢体冲突的原则,对车辆牌照取证,上报公司采取措施整治并处理。4.对未注册用户,有责任推广慧停车APP,引导客户注册APP,提高注册量以及用户缴费效率,达成每月任务考核。5.严格遵守员工守则、劳动纪律、现金、物资管理等公司各项规章制度,损坏、丢失公共财物照价赔偿。6.严格按照巡检员上岗要求规范着装,使用规范礼貌用语。7.遇到疑难问题和重大事件须及时报告上级领导和有关部门。8.负责所辖区域的设备安全检查、设备卫生管理工作。9.做好工作日记与工作总结;定期汇报所在区域收费、引导情况及问题。10.完成公司及上级交办的其他工作。 [详情]
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工作地区: 北京 学历要求:不限性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:6-7 月薪招聘人数: 若干
公司性质:公司规模:所属行业:医疗器械
职位描述:
岗位职责: 1、负责校园招聘的规划、宣传以及实施,提升雇主品牌在校园中的影响力,负责校园渠道的拓展和维护,完成校园招聘需求,实现人才输送; 2、负责校园招聘渠道的统筹与管理,优化,开拓新渠道,提升招聘渠道的利用率; 3、对校园招聘数据有较强分析能力,提供校园招聘分析报告,对招聘渠道、招聘岗位进行分析评估,完成相应的状态、数据分析; 4、负责推动校园招聘系统的搭建与优化; 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,人力资源、管理学专业优先; 2、两年及以上校园招聘相关工作经验,有乙方人力招聘经验者优先; 3、有一定校企合作经验、及校园资源者;结果导向,善于沟通协调; 4、具有积极的心态和良好的职业素养,能承受工作压力,市场拓展能力强; 5、认真踏实,执行力与学习能力强;具备良好的沟通技巧、亲和力,出色的团队协作精神。 [详情]
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