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专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:不限
薪资待遇:面议
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
岗位职责:1、负责收集与分析外部对标企业薪酬数据; 2、参与设计各业务板块薪酬福利;3、负责拟定薪资核算报表并完成核算工作;4、优化部门经费、节假日经费、社保公积金政策、商业保险等福利。 任职资格:1、本科及以上学历,专业不限,大型企业1年以上薪酬相关工作经验;2、熟悉深圳社保公积金及人才安居相关工作; 3、熟练使用各类Excel函数和数据透析功能; 4、性格沉稳,对数据有一定敏感性,具有SAP系统操作经验者优先。
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更新时间:2024-06-28
更新时间:2024-06-28
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更新时间:2024-06-28
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更新时间:2024-06-28
更新时间:2024-06-28
更新时间:2019-08-01
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工作地区: 深圳市 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:6-8 月薪招聘人数: 2
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
岗位职责:1、根据市场需求下订单套料请购单,了解合同及订单交货状况,对物料交期进行跟踪;2、根据月、周、日生产计划制定物料需求及跟进到料状况;3、物料异常信息及时汇总反馈PC、CC市场部,控制物料库存及对市场部FORECAST进行转化备料。 任职资格:1、大专及以上学历,2年以上电子制造MC相关工作经验者优先;2、对数据敏感,具有较强的抗压能力及异常处理能力;3、有良好的沟通协调能力,反应灵活,思路清晰;4、对电子料、结构料熟悉者优先。 [详情]
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