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专业要求：
学历要求：大专及以上
工作经验：不限
薪资待遇：6000-8000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
1、高中以上学历，管理类或机电工程类专业，或具有相关初级或以上职称。
2、对人及组织变化敏感具有很强的沟通、协调和推进能力；高度的敬业精神及高涨的工作激情能接受高强度的工作工作态度积极乐观；善于与各类性格的人交往，待人热情、公平。
3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识能够指导各个职能模块的工作；具备现代人力资源管理理念和扎实的理论基础；熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训、资质审验等方面的法律法规及政策；熟悉办公软件及相关的人事管理软件；优秀的外联与公关能力具备解决突发事件的能力；较强的分析、解决问题能力思路清晰考虑问题细致；熟练使用办公软件、办公自动化设备。
4、具有战略、策略化思维有能力建立、整合不同的工作团队；具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；很强的激励、沟通、协调、团队领导能力责任心、事业心强做事客观、严谨负责、踏实、敬业。
5、有较强文笔能力，了解并熟悉工程资料和档案管理。
6、有三年以上同等或相关同级任职经验。
2、对人及组织变化敏感具有很强的沟通、协调和推进能力；高度的敬业精神及高涨的工作激情能接受高强度的工作工作态度积极乐观；善于与各类性格的人交往，待人热情、公平。
3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识能够指导各个职能模块的工作；具备现代人力资源管理理念和扎实的理论基础；熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训、资质审验等方面的法律法规及政策；熟悉办公软件及相关的人事管理软件；优秀的外联与公关能力具备解决突发事件的能力；较强的分析、解决问题能力思路清晰考虑问题细致；熟练使用办公软件、办公自动化设备。
4、具有战略、策略化思维有能力建立、整合不同的工作团队；具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；很强的激励、沟通、协调、团队领导能力责任心、事业心强做事客观、严谨负责、踏实、敬业。
5、有较强文笔能力，了解并熟悉工程资料和档案管理。
6、有三年以上同等或相关同级任职经验。
深圳市润通达建设有限公司成立于2007年02月14日，属有限责任公司企业。公司注册资本2009万元。公司经营范围：送变电工程、土石方工程、工程设计、水利水电设备、安装工程、房屋建筑工程施工、公用市政工程施工、地基与基础工程施工、建筑装饰装修工程施工、五金水暖产品、电子产品，建筑材料的销售等。
公司位于深圳市宝安区新安街道73区7栋二楼。自成立以来，公司不断健全内部各项管理规章制度，制定了详细的技术档案管理制度和安全生产制度、安全培训制度。
目前公司拥有具有多年工作经验的电力专业助理工程师、技术及经济管理人员。配备有齐全的各类施工机具、调试检测仪表和安全工器具，安装施工设备先进、试验维护设备精良。
公司自创立之初，就制定了“质量第一，顾客至上”的宗旨，把安全生产作为首要目标，要依靠科学的管理、过硬的技术和真诚的服务，赢得客户的信任。
更新时间：2024-09-14
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更新时间：2024-09-14
更新时间：2024-09-14
更新时间：2024-06-24
更新时间：2024-05-18
更新时间：2024-05-15
更新时间：2024-04-22
