专业要求：环境工程;环境科学;应用化工技术;
学历要求：本科及以上
工作经验：5年以上
薪资待遇：18-30万 年薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
1、全面负责公司水处理项目设计、工程实施相关工作；
2、市场开拓技术支持，包括项目前期市场信息的筛选、编制技术方案、技术交流，参与项目投标工作，负责技术方案论证、图纸会审和设计交底及投标文件编写；
3、负责项目施工、调试过程的现场交底及指导工程验收工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，8年以上水处理行业技术工作经验，具有5年以上管理工作经验；
2、精通各种水处理工艺流程，能够独立完成工业污水处理工程、工艺方案设计；
3、了解水务工程运作模式及现代企业管理流程，具有优秀的组织管理能力和领导力。
三联泵业集团具有60年的成长历史，是一家集研发、制造、销售、服务以及整体解决方案于一体的上市公司，集团由三联泵业股份有限公司、久保田泵业（安徽）有限公司、安徽索立德铸业有限公司、江苏环发环境科技有限公司、安徽普菲克电机电泵制造有限公司、上海三联泵业有限公司、上海埃姆登进出口贸易有限公司等子公司组成，现为高新技术企业、中国泵行业重点骨干企业、中国通用机械协会理事单位、泵行业分会常务理事单位。
集团拥有安徽省唯一的“特种泵工程技术研究中心”，并建立了“博士后科研工作站”，现有工程技术人员300多人，拥有先进的生产设备700多套和国家“I”级精度的研发测试中心，主要生产冶金、石油、化工、水利市政、有色矿产、电力轻工、煤炭、消防、环保水处理等行业所用的泵类产品、高低压电器控制成套设备以及环保成套设备等，同时承接国内外各种BOT/EPC项目，并为各类工矿企业提供设备维护保养、维修总承包服务。
集团始终视人力资源管理为整个企业管理的第一重要环节。奉行“以人为本”的管理理念，坚持“权责分明、能位相符、薪酬合理”的管理方针，为员工提供良好的事业舞台。集团在“引人、育人、用人、留人”方面建立了一套完整的激励机制，通过具体的薪资福利待遇、培训、职称评定、合理化建议等系列措施的落实，不断提高员工素质，优化人员结构。三联人坚信人力资源的有效开发和管理是企业可持续发展的需要，建立精简高效、奋发向上、赛马不相马的人才机制是公司追求的目标。
办公地点：南京市江北新区浦滨路150号中科创新广场
生产基地：安徽省马鞍山市和县经济开发区
联系电话：18155586027
邮箱：hr@sanlianpump.com
网址：www.sanlianpump.com
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工作地区： 深圳市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：3-4 年薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：其他公司规模：所属行业：生产型
职位描述：
岗位职责：1.结合公司发展战略,配合参与B2B年节产品线的产品规划工作，明晰定位、目标、策略并落实实施2.参与到产品从需求调研、产品设计，供应链整合、利润结构、渠道发布、销售策略、营销跟进、经营分析的全生命周期管理，对分管产品线的业务产出指标负责3.定期关注业界动态和客户对于产品各项功能的反馈，定期对自身产品，整体行业，对手等分析，提供有效的功能改善方案4.监控产品运行效果，收集用户反馈，分析用户数据及销售数据，挖掘并发现分析用户/客户/销售需求，并针对产品进行持续改进，提高产品的用户体验5.能够基于产品规划思路，独立开展业务、客服、运营团队内的产品培训完整传递产品信息与价值，以产品结果为目标6.与产品总监协同配合相关工作安排，对接相关部门，促其产品相关事项的落地执行任职要求：1.熟悉产品规划及实施过程，包括市场分析、需求分析、产品功能设计、业务支撑管理等，有了解福利产品、预付卡、SAAS、直销业务行业者优先2.理解能力强，分析能力强，逻辑思维清晰，能熟练编辑产品方案，条理清楚；对数据敏感，具备较强分析加工能力；3.逻有很好的沟通协作能力,善于合作协调沟通，思维敏捷、开放活跃,具有非常好的书面和口头表达能力4.具有强烈的责任心和上进心，自我驱动能力强，具备良好的团队合作精神 [详情]
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