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专业要求：
学历要求：不限
工作经验：不限
薪资待遇：10000-25000 月薪
招聘人数：2
招聘对象： 社会人才
工作地点：杭州市
任职资格：
1、全日制建筑业相关专业大学本科及以上学历（985/211学校毕业优先录取）；
2、35周岁以下；
3、有5年建筑工程行业设计工作经验并参与过的大型工程项目方案设计；
4、具有较强的团队精神，善于沟通协调，能够独立完成工作，拥有专业知识和经验、精通建筑图纸设计；
5、对专业基础知识掌握扎实，熟悉本专业基本规范，有较强的钻研精神；
6、了解建筑相关法律法规以及技术规范，具备良好的职业道德水平；
7、具备良好的分析能力、逻辑思维能力，较强的创新能力，勤奋踏实，具有极强的敬业精神和责任心；
8、具有一定的沟通协调能力及较强的责任心；
9、持有一级注册建筑工程师证书优先考虑。
岗位职责：
1、根据项目情况制定设计进度计划，按时完成所承担的设计任务。
2、认真研究设计基础资料，领会设计意图，掌握设计标准，做好所负责部分的图纸设计，解决有关技术问题。
3、设计计算符合本工程的统一技术规定，计算准确无误，符合本专业对计算书的质量要求。
4、施工图阶段，负责解决好所负责建筑部分的工种关系，给其它专业提条件，参加各阶段汇总。施工图应该符合设计深度要求，构造合理。图面紧凑、清晰、整洁、易读。
5、计算书、图纸认真自校，提高出图质量，对校对人、专业负责人、审核人提出的意见应该认真修改，并在校审记录单上写好处理意见。
6、按设计文件归档要求整理好设计文件，较专业负责人统一归档。
7、配合专业负责人做好设计交底工作，并做好后期服务。
8、根据上级审核所定原则对设计文件、图纸的设计质量、图面质量及计算数据负责。
工资待遇：面谈
其他福利：岗位晋升、定期体检、住房补贴、高温补贴、节日礼物。
任职资格：
1、全日制建筑业相关专业大学本科及以上学历（985/211学校毕业优先录取）；
2、35周岁以下；
3、有5年建筑工程行业设计工作经验并参与过的大型工程项目方案设计；
4、具有较强的团队精神，善于沟通协调，能够独立完成工作，拥有专业知识和经验、精通建筑图纸设计；
5、对专业基础知识掌握扎实，熟悉本专业基本规范，有较强的钻研精神；
6、了解建筑相关法律法规以及技术规范，具备良好的职业道德水平；
7、具备良好的分析能力、逻辑思维能力，较强的创新能力，勤奋踏实，具有极强的敬业精神和责任心；
8、具有一定的沟通协调能力及较强的责任心；
9、持有一级注册建筑工程师证书优先考虑。
岗位职责：
1、根据项目情况制定设计进度计划，按时完成所承担的设计任务。
2、认真研究设计基础资料，领会设计意图，掌握设计标准，做好所负责部分的图纸设计，解决有关技术问题。
3、设计计算符合本工程的统一技术规定，计算准确无误，符合本专业对计算书的质量要求。
4、施工图阶段，负责解决好所负责建筑部分的工种关系，给其它专业提条件，参加各阶段汇总。施工图应该符合设计深度要求，构造合理。图面紧凑、清晰、整洁、易读。
5、计算书、图纸认真自校，提高出图质量，对校对人、专业负责人、审核人提出的意见应该认真修改，并在校审记录单上写好处理意见。
6、按设计文件归档要求整理好设计文件，较专业负责人统一归档。
7、配合专业负责人做好设计交底工作，并做好后期服务。
8、根据上级审核所定原则对设计文件、图纸的设计质量、图面质量及计算数据负责。
工资待遇：面谈
其他福利：岗位晋升、定期体检、住房补贴、高温补贴、节日礼物。
浙江天工工程管理有限公司成立于1967年，经过业务重组、资质整合，现具有建筑设计行业甲级、市政设计行业乙级、房屋建筑监理甲级、市政公用监理甲级、人防工程监理甲级、工程造价甲级、特种工程等资质，已具备全方位、全过程咨询服务能力的综合性企业。
积力之所举，则无不胜也；众智之所为，则无不成也。天工管理在整合资源的同时，顺应市场变化趋势，以“共识、共担、共创、共享”的理念，在提升现有业务骨干积极性的同时，吸引外部优秀人才及团队加入公司，进一步做强公司业务，为客户提供更好的一流服务。
乘胜而上，行稳致远。站在新起点上，天工管理将继续发扬“诚信、责任、创新、卓越”的企业宗旨，全力以赴，朝着“超越自我，创新发展，致力打造成知识型、学者型、国际化的综合研究院”愿景目标迈进。
更新时间：2024-07-03
更新时间：2022-08-11
更新时间：2022-08-11
更新时间：2022-07-11
