工作地区： 杭州市 学历要求：大专及以上性别要求：不限

工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 4

公司性质：公司规模：所属行业：

职位描述：

岗位职责：1、根据部门整体销售策略和目标，努力执行既定销售方案，快速拓展市场；2、通过电话、上门拜访、陌拜、会议等销售手段完成销售目标；3、与客户进行良好沟通，建立良好的客户关系，提供各类支持及解决方案；4、重点推广人力资源综合服务平台―金柚网及附属衍生服务。任职资格：1、大专及以上学历；应届毕业生亦可；2、具有优秀的学习能力、沟通协调和谈判能力；3、思维清晰、反应灵敏，具备较强的逻辑分析能力和总结能力；4、激情，勤奋，能吃苦，愿意挑战、能承受高强度工作压力；5、具有很傻很天真，又猛又持久的性格，热爱销售行业；6、有互联网、人力资源行业销售工作经验者优先。 [详情]

工作地区： 杭州市 学历要求：不限性别要求：不限

工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 4

公司性质：公司规模：所属行业：

职位描述：

岗位职责：1、根据部门整体销售策略和目标，努力执行既定销售方案，快速拓展市场；2、通过电话、上门拜访、陌拜、会议等销售手段完成销售目标；3、与客户进行良好沟通，建立良好的客户关系，提供各类支持及解决方案；4、重点推广人力资源综合服务平台――金柚网及附属衍生服务。任职资格：1、大专及以上学历；可应届毕业生。2、具有优秀的学习能力、沟通协调和谈判能力；3、思维清晰、反应灵敏，具备较强的逻辑分析能力和总结能力；4、激情，勤奋，能吃苦，愿意挑战、能承受高强度工作压力；5、具有很傻很天真，又猛又持久的性格，热爱销售行业；6、有互联网、人力资源行业销售工作经验者优先。 [详情]

工作地区： 杭州市 学历要求：不限性别要求：不限

工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 1

公司性质：公司规模：所属行业：

职位描述：

工作职责1）搭建并优化适用于公司的“业务需求收集分析――流转流程设计――流程固化――流程优化”的内部机制；2）设计“战略行业”的标准化产品解决方案，输出可交付给业务部门的标准产品；3）协同战略开发部设计异业合作的标准内外联流转流程；4）优化所负责产品线的线下流转流程，协同产品技术梳理系统替代方案，推进系统化需求落地。任职要求1）本科以上学历，2年以上企业级产品运营或产品开发工作经验；2）具备餐饮，酒店，零售等行业型解决方案设计经验者优先3）具备较高情商和沟通能力，有跨多部门项目管理经验；4）逻辑性强、条理性强，归纳总结能力强；5）抗压性强、目标意识强、认真负责。 [详情]

工作地区： 深圳市 学历要求：大专及以上性别要求：不限

工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 1

公司性质：公司规模：所属行业：

职位描述：

1.负责分公司的人事及行政工作统筹管理；2.分公司的员工关系管理工作，包括基础人事数据、企业文化落地、员工访谈及其他；3.主导分公司的新员工入职培训，支持业务类在职培训；4.策划分公司定期企业文化活动；5.协助用人部门完成招聘工作；职位要求：1.大专及以上学历，人力资源管理、心理学、企业管理等相关专业；2.2年及以上人力资源工作经历；3.性格活泼，热情开朗，有较强的亲和力；4.逻辑思维清晰，沟通协调能力较好，有较强的主动思考能力；5.对创业型公司有较强的加入意愿。 [详情]