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专业要求：
学历要求：本科及以上
工作经验：5-30 年
薪资待遇：10000-15000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
履历及相关要求：
1.8年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验，5年以上大、中型集团企业人力资源管理工作经历；
2.对现代企业资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
3.具备现代人力资源管理理念和扎实的理论基础；
4.熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇等方面的法律法规及政策；
5.具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队，具有解决复杂问题的能力;
6.中共党员，持有一级人力资源管理师资格证书。
工作地区:黔西南布依族苗族自治州顶效经济技术开发区
招聘类型:全职
专业要求:人力资源管理及相关专业
1.8年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验，5年以上大、中型集团企业人力资源管理工作经历；
2.对现代企业资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
3.具备现代人力资源管理理念和扎实的理论基础；
4.熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇等方面的法律法规及政策；
5.具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队，具有解决复杂问题的能力;
6.中共党员，持有一级人力资源管理师资格证书。
工作地区:黔西南布依族苗族自治州顶效经济技术开发区
招聘类型:全职
专业要求:人力资源管理及相关专业
贵州义龙城市开发投资（集团）有限公司成立于2016年12月29日（以下称城投集团），注册资金为8亿元人民币，属义龙新区财政局全资子公司。公司成立至今，逐步发展成为一家以建筑行业为主，集建材生产、房产开发、产品生产、销售、三产流通、农旅文旅开发、社会服务等为一体的综合性国有企业。
