专业要求：
学历要求：不限
工作经验：不限
薪资待遇：7000-10000 月薪
招聘人数：2
招聘对象： 应届毕业生
1、负责包括光伏逆变器、光储充一体化电源、电池管理系统BMS等产品的测试维修工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，电气工程及其自动化、电子技术或自动控制相关专业；
2、熟悉电路原理、模电数电、电工原理，自动控制技术等专业课；
3、有在校实验室或参加专业技能比赛获奖的同学优先；
4、严谨负责，执行能力强，具有良好的沟通能力和团队合作精神，能承受工作压力。
薪酬：
公司薪酬结构为固定薪酬+年终奖。公司为员工提供同行业具有竞争力的薪资，年终奖每年通过考核评定。
福利待遇：
1、员工按国家规定享受法定节假日、年假、婚假、产假、丧假等假期。
2、公司为员工办理“五险一金”。
3、公司给员工提供工作餐。
4、公司给员工提供完善的培训，包括职业素质培训和专业技能培训。
5、公司组织员工开展丰富多彩的文化活动，如羽毛球活动、生日会、节日礼物，提供部门活动经费、年终举办大型年会等。
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工作地区： 北京 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：其他公司规模：所属行业：服务型
职位描述：
技能要求：销售，客户代表，区域销售，销售顾问职责描述： 1、根据公司发展要求，制定有效的业务拓展模式，推广公司人力资源专业化服务和产品； 2、根据销售计划和管理工具，对业务进展进行有效的自我监督，确保业务的有效推广及业绩完成，控制应收款额度，加快销售资金回笼。 3、与潜在或现有的客户沟通，掌握客户的需求，为客户提供有价值的人力资源发展建议，达到客户的满意度； 4、开发、维护、提升与客户的关系，不断发展客户价值； 5、协调各部门工作，负责协调公司内部资源，实现对客户项目的有效支持；提供有效的销售解决方案； 6、通过各种媒介进行公司品牌推广，可以定期协调公司资源组织客户的行业活动； 7、完成上级交办的其它工作。 任职要求： 1、统招本科及以上学历；1-3年销售经验； 2、普通话标准，形象气质佳，性格外向； 3、具有互联网行业、人力资源行业、猎头行业等大客户经验者优先； 4、具有丰富企业客户资源及人脉关系者优先； 5、能承受较强工作压力，有韧性，目标感强，并能在工作中不断创新探索 6、对事业有一定的规划，希望获得高成长的平台和机会。 公司福利： 1. 一年两次调薪机会，高额提成激励（转正后的成熟顾问月均20K+，业绩优秀者年薪50W+）；2. 完善的产品及销售培训体系，无限成长机会，学习型组织；3. 每年近百次与500强企业高管对话的机会；4. 六险一金、加班福利、节日福利、免费零食等；5. 精英化年轻团队（80%均为90后）；6. 更多福利等你来发现。 岗位介绍： 1. 公司做什么：为企业提供定制化人力资源数据调研，数据类型主要为：薪酬、福利、组织效能、人员编制等；2. 服务的企业：500强企业及中大型及标杆企业为主；3. 服务的对象：企业人力资源负责人及企业负责人；4. 岗位做什么：首先是销售岗，以顾问的身份为企业提供专业的人力资源薪酬数据产品解决方案，引导客户参与薪酬数据调研。5. 我们的优势：成立于2002年，是专业的综合性人力资源管理服务机构，业务覆盖全国140多城市，180多个细分行业，在国内具有领航者的地位和影响力； 16年的大数据累积经验，强大的数据库，有专门的 研发部门研制薪酬数据报告。多年的数据咨询和咨询项目累计，并且项目以大中型，标杆企业为主。 [详情]
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