专业要求：
学历要求：大专及以上
工作经验：1-3 年
薪资待遇：9000-15000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
2.教育背景:
大学专科以上学历；
3.培训经历:
接受过锂电设计开发等方面的培训。
4.经 验:
3年以上锂电行业相关工作经验。
5.技能:
◆3年以上相关电池材料开发设计，熟悉软包锂电池工艺设计开发；
◆熟悉锂电池相关材料特性，能分析和解决电池材料设计上问题；
◆锂电池村料验证开发，会使用Solidworks、CAD等绘图软件；
◆ 熟悉锂离子电池混浆，涂布，制片，装配和化成工艺；
◆ 熟悉ISO9000质量管理程序；
◆ 能对材料、工艺异常进行分析，判别和促进产品改良能力，具有良好的沟通能力 。
6.态 度（个人素质）:
◆具有一定的组织、沟通、协调和推进能力；
◆高度的敬业精神及高涨的工作激情，工作态度积极乐观；
◆对数据敏感，做事谨慎认真。
工 作 内 容
1.负责新材料的开发测试，并出测试评估报告；
2.负责电池规格书的制作；
3.材料工艺改善实验的方案制定，研发进程跟进，电池测试跟踪，数据整理；
4.技术人员的管理、培训等工作；
5.样品电池的下单管理，进度管理；
6.实验线与其他部门需要沟通协调，保证实验工作的正常进行；
7.实验线5S整体推进，安全制度制定和保持，配合制程工艺技改；
8.完成上级领导交代的其它相关事项。
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工作地区： 深圳市 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：其他公司规模：所属行业：生产型
职位描述：
岗位职责：1.根据人才配置规划，参与制定招聘整体计划，制定合理有效的招聘实施策略；2、负责对所有的招聘数据进行整合、分析、评估、反馈，重点负责公司整体招聘任务推进；3、分析、选择、维护各类招聘渠道，并与外部招聘服务机构形成紧密的合作关系，满足公司的人才需求；4、负责完善公司招聘管理体系，加强对招聘管理工具的开发、提升与运用；5、及时了解和掌握人才市场变动情况，建立并维护人才储备库，保证简历提供的及时性。任职要求：1、统招本科以上学历；2、三年以上招聘经验，一年以上招聘管理经验，有猎头经验者优先；熟悉互联网电商行业/快消行业招聘者优先；3、熟悉各类招聘面试技巧与方法，有志于在招聘领域深耕细作，成为专家；4、形象好，气质佳，招聘实施经验丰富，并拥有广泛的人脉资源者优先。 [详情]
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工作地区： 深圳市 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：5-7 年薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：其他公司规模：所属行业：生产型
职位描述：
岗位职责：1.负责公司“同事购”业务与国内电商平台的商务合作事宜2.负责业务开展方案编写、实施及相关项目对外合作谈判并负责对合作项目的进度跟进、管理；3.建立可行有效的项目管理办法,负责项目相关的跨部门或外部资源协调沟通;4.保证项目成本、范围、风险得到有效控制,确保项目按时高质完成5.项目上线后运营及跟进,确保项目持续健康盈利产出及运营6.与合作方建立并保持正常稳定的关系，保证业务良好开展任职要求：1、本科及以上学历，5年以上国内中大型互联网/电商公司的商务合作及管理相关经验2、具有丰富的电商营销经验，及商务洽谈能力，对不同平台用户市场需求有敏锐的分析判断能力，对行业的发展格局与趋势有明晰的了解与把握；3、具备良好的谈判、人际沟通能力，组织能力,思路清晰,逻辑思维能力强4、具有良好的执行力和责任心,部门内和跨部门的组织和协调能力，能推动项目团队朝目标前行5、具备加强的抗压能力及良好的职业操守6、有成功的已上线的互联网/电商项目合作管理案例 [详情]
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