专业要求:材料物理与化学;
学历要求:大专及以上
工作经验:5-10 年
薪资待遇:12000-15000 月薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
2、能够独立完成岗位职责所要求的工作内容。
3、具有较强的问题分析、解决能力、文字写作能力以及工作事项协调能力。
4、能够熟练操作电脑及使用各种办公软件。
5、品行端正,团队意识强,责任心强,保密意识强,执行力强。
6、负责理化检测中心业务、技术及培训管理等工作。
7、负责光谱室、力学室、金相室片区检验、检测业务指导。
8、负责本部门检验成本控制管理,采取降本措施,降低成本。
9、宣传、贯彻国家有关质量法律、法规,落实企业质量管理体系各项标准。
10、主持内部质量评审工作、质量安全检查协调安排、质量安全总结等管理工作。
11、负责月度质量抽查,日常数据抽检,发现异常及时汇报处理。
12、落实各项质量管理体系在本部门的有效运行。
13、配合公司完成生产许可证申领检查、产品质量监督抽查及产品认证检查等工作。
14、参与制定和修订本部门各项规章制度和管理规定。
15、组织修订操作规程、技术规程、作业指导书等。
16、从事过大型钢铁企业质量、检验工作的优先。
17、拥有热轧带肋钢筋、热轧光圆、工业线材、圆钢产品检验、质量管理的优先。
中新钢铁集团有限公司成立于2003年10月,集团创办以来,诚信守法经营,积极倡导践行善举,不断强化社会责任,为地方的经济建设和社会发展做出了巨大的贡献。公司多年入选中国民营企业500强和中国民营企业制造业500强,2023年中国民营企业500强第481位,2023年中国民营企业制造业500强第313位。
为呼应沿海发展战略,并按照国家钢铁工业淘汰落后和转型升级要求,集团在坚持规范发展的基础上,积极响应国家供给侧结构性改革的决策部署,围绕重组整合、布局优化、转型升级等重点任务和发展方向,以立足“淮海经济区钢铁龙头企业”为发展目标,集团先后斥资200亿元实施了搬迁技改;现厂址位于江苏新沂经济开发区大桥西路168号,注册资金59.88888亿元,经营范围为钢铁冶炼;生铁、钢坯、螺纹钢、圆盘条、棒材、带钢、特种钢生产销售;烧结、球团、石灰、铁矿石、铁精粉销售;废钢收购。
集团立志于做强做精钢铁产业,肩负着重组、整合地区钢铁企业产能并实施转型升级、高质量发展的重任,是按照“着眼长远、装备一流、产品高端、工艺技术先进”的要求设计建设的,主要建有2套360平方米及2套198平方米烧结机,2座2050立方米及2座1280立方米高炉,4座120吨转炉及2座120吨LF精炼炉等,7条高速线棒材生产线和一条1780mm的热轧卷板生产线,配套煤气余热发电工程,建设有铁路专用线及一座装卸能力达2000万吨的大型铁路货站、行驶近三千吨的运河及配置8个泊位的厂区内河码头。集团现有员工6000余人,现已形成了包括石灰、烧结、炼铁、制氧、炼钢、连铸、轧钢及水、电、风、气工序在内的钢铁联合企业,集团自动化程度高,环保设施完善,全厂实现了操作自动化、管理信息化、生产清洁化。集团的主导产品有:Ф6—Ф50毫米的热轧带肋钢筋,Ф6—Ф22毫米的高速线材,1780mm的热轧卷板,具备生产优特钢棒线材品种的能力,已形成年产600万吨以上的综合产能。
集团以创新驱动,坚持把建设资源节约型、环境友好型作为企业绿色低碳转型的重要着力点,实行环境优先战略和低碳战略;全面调整和延伸产品结构,加强科技创新能力建设,大幅提高“高技术含量、高附加值、高市场占有率”产品比例,推进产业向“中高端水平迈进”;实施智能制造升级,推动企业高效、高产、高质发展,形成经营市场化、工厂智能化、制造服务化、精品规模化、生产专业化、管理高效化的全新格局;全面提升企业发展质量和效益,最终实现企业与社会、客户、员工共享发展,与环境协调发展。
集团运营以来,秉承“精诚为道、运筹为术、组织为器、人才为本、制度为体、文化为魂”的管理、发展理念,奉行“正直、守信、团结、奉献”的核心价值观,倡导精益管理,不断强化产品质量和提高服务质量,守初心、造品质,立志于为行业谋发展、为地方谋贡献、为人民谋福祉的企业使命。
集团已制定“碳达峰暨低碳发展专项规划”及“产业链提升发展规划”,作为未来发展的行动纲领。规划若干年内,集团产业体系的建设更趋完善,高质量发展取得明显成效,智能化、绿色化发展水平大幅提高,打造以“精品板材、优特钢棒线材”为特色的产品制造基地,形成以热轧卷板延伸加工为重点的产业链条,打造精品、智能、共享的区域一流钢铁企业,为钢铁行业和社会经济发展贡献出更大的“中新”力量。