专业要求：机械电子工程;
学历要求：大专及以上
工作经验：不限
薪资待遇：4000-5000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
一、积极完成厂部下达的各项任务，模范遵守厂部各项规章制度。
二、抓好车间调度、派工工作，合理安排劳动力，协调班组关系，作到均衡生产。
三、切实抓好车间质量管理，严格检验。发生质量事故要做出鉴定分析，及时报厂部处理。
四、抓好车间文明生产，抓好劳动纪律和安全生产工作，严格操作规程。
五、负责车间员工培训工作，不断提高员工的思想素质、业务素质和技术素质，定期对工人进行考核。
六、抓好工期管理，落实到点。积极组织好有关部门的关系。
七、认真做好车间各项统计，按时上报各种报表，建立车间业务技术档案。
八、抓好车间工具、设备、辅助消耗量的管理，厉行节约，杜绝浪费。
九、有权对车间员工提出表扬，批评和权限范围内的奖励和处分。
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中日合资镇江宏联电工有限公司是由原镇江宏达电气制造有限公司与日本联合精工株式会社共同投资所建。公司位于江苏省镇江市东郊，占地近2.5万平方米，建筑面积近2．2万平方米，年销售额1.2亿多元，技术力量雄厚，是国内生产制冷家电配件、电能配套的知名企业。 公司具有很强的新品开发能力和模具设计制造能力，拥有精密模具加工和先进的注塑设备，拥有国内先进的生产线。 公司于1996年按照ISO9000标准，建立了质量保证体系，并严格按照体系要求开展各项工作，各项工作。各类产品先后通过“CQC”安全认证和“ISO-9001”质量体系认证，部分主导产品已获得美国“UL”、加拿大“CUL”以及欧洲“TUV”、“VDE”、“CE”认证；部分产品还通过了日本权威机构的检测。 |
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公司长期为日资企业、跨国公司、国内知名企业配套，部分产品远销欧美、东南亚、中东等地区。公司已成为三洋、日立、三菱重工、大金、松下、飞达仕、LG、三星、卡乐、美的、格力、海尔、南京宇能等企业的长期合作伙伴。多年来，凭着过硬的产品质量、完善的售后服务，快速的产品开发速度，赢得了客户的一致好评，年年获得上海日立公司颁发的资材配套“协力奖”、“质量优胜奖”等殊荣。 公司长期致力于营销网络的建设，在上海、青岛、天津、安徽、广东等地区设有销售分公司和仓库，以确保按时、按质、按量地提供产品和周到的服务，为做好配套工作提供更可靠的保证。 公司本着以人为本、以信为上、以质求存、以量求胜的经营理念，热烈欢迎各界有志之士的加盟和国内外制冷家电企业的合作，共同走向辉煌的明天。 |
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工作地区： 北京 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：3-4 年薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：股份公司公司规模：1000人以上所属行业：制药|生物工程、医疗、护理、保健、卫生、医..
职位描述：
岗位职责：1、协助总经理的日程管理工作。2、协助总经理完成行政流程包含表格收集，文件备档等；机票预订，会议组织，团队活动组织及费用报销等行政工作3、协助公司各类会议的策划及组织。4、其他领导交代的临时性的工作。任职要求：1、本科以上学历，能熟练使用Excel，PPT和Word等一系列办公软件。2、有4年以上医药行业工作经验，有总经理助理工作经验者优先。3、责任心强，有良好的职业道德及团队合作精神。4、良好的沟通、协调能力。 [详情]
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工作地区： 台州市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：6-8 月薪招聘人数： 1
公司性质：股份公司公司规模：1000人以上所属行业：制药|生物工程、医疗、护理、保健、卫生、医..
职位描述：
*** 职责描述: 1. 负责公司产品在区域内目标医院的临床推广； 2. 通过科室会、区域学术会正确传递产品信息，达成销售目标； 3. 建立并维护当地的专家网络； 4. 收集市场信息并及时反馈给医学和市场部。 任职资格: 1. 医药相关专业本科以上学历，医药管理类或市场营销专业优先； 2. 2年以上医药公司销售经验，销售业绩突出，外企的优先； 3. 良好的学术推广能力和执行力； 4. 能承受较大的工作压力，勇于开拓和挑战。 [详情]
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工作地区： 北京 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 2
公司性质：股份公司公司规模：1000人以上所属行业：制药|生物工程、医疗、护理、保健、卫生、医..
职位描述：
一、岗位职责1、确保苏北区域内（南通、泰州、扬州）销售任务的完成；2、负责区域内产品的招商工作（有抗生素产品招商经验优先），负责客户开发、销售合同跟进等工作；3、为销售做好数据工作，如调查和收集区域市场竞品信息，学会分析已知和潜在的竞品及竞争厂家情况等；4、为当地商业提供帮助及管理，做好产品销售跟进工作；5、负责区域内产品的宣传和推广，帮助客户进行产品知识的内部培训和医院推广会；6、完成公司部署的其他工作事项，严格执行公司的各项管理规定。二、任职资格1、医学、药学等相关专业，专科及以上学历；2、25到35岁，一年以上医药招商经验；3、需驻地，对当地医药市场有较好的理解和把握，良好的专业知识和销售技巧；4、诚实守信、勤奋敬业；5、熟练掌握各类办公软件的应用。 [详情]
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