专业要求：
学历要求：大专及以上
工作经验：不限
薪资待遇：3000-6000 月薪
招聘人数：4
招聘对象： 社会人才
具体执行六楼会议中心的会务服务（包括重大接待和会议的配合），辅助七楼员工活动中心的服务，完成领导交办的其他工作。
任职要求：
工作勤奋认真，亲和力强，吃苦耐劳，学历大专以上。
中机国际工程设计研究院有限责任公司（简称中机国际，英文全称China Machinery International Engineering Design & Research Institute Co., Ltd ，简称CMIE,原机械工业部第八设计研究院），我国最早组建的国家大型综合性设计单位之一，创建于1951年，是集工程咨询、工程设计、工程总承包、项目管理、工程监理、工程勘察、工程施工、专用设备设计与制造、设备成套和工程技术研究于一体的高新技术企业，总部设在长沙，隶属于世界500强企业中国机械工业集团有限公司(简称国机集团)，是中国机械设备工程股份有限公司(简称CMEC，香港上市公司)的全资子公司。
专业团队
中机国际由综合设计研究院、建筑设计研究院、市政与环保设计研究院、工程公司等业务板块组成，以企业技术中心为科技创新平台，共有30余个生产单元、三大研究中心和7个研究室，拥有30多个专业类别的专业技术人员1500余人，其中有享受政府特殊津贴专家、APEC建筑师、IPMP项目管理师、湖南省勘察设计大师、研究员级高级工程师、高级技术人员、各类国家注册师等近500人。在北京、南京、珠海等地设有分支机构。
企业资质
中机国际拥有机械、建筑、市政、军工、冶金、轻纺、风景园林、环境工程等行业甲级设计资质；具有电力、电子通信广电、化工石化医药、农林、商物粮、石油天然气等行业乙级设计资质；具有机械、建筑、电子、有色冶金、火电、生态建设与环境工程、市政公用工程甲级咨询资质；具有城乡规划编制甲级、工程造价咨询甲级和工程监理甲级资质、施工图审查一类资质；具有压力管道GA、GB、GC、GD设计资质以及工程勘察、环境影响评价乙级资质；具有进出口企业和对外承包工程经营资格；具有市政公用工程施工总承包一级资质以及建筑装饰工程、机电安装工程、建筑智能化工程、环保工程、送变电工程和园林绿化施工专业承包资质。
服务领域
中机国际业务包括工业工程、民用建筑工程、市政工程、环保工程、电力工程五大领域，国内、国际两大市场
工业工程 在哈电、东电、上电等一大批传统电工行业国家重点骨干企业中创下了骄人的业绩在工程机械、交通运输设备、有色冶金、新能源装备、新材料、汽车及零部件等行业硕果累累，形成了新的竞争优势。
市政工程 在市政给水排水，生活垃圾、餐厨垃圾、医疗垃圾处理，城镇燃气，市政道路桥梁等工程咨询、工程设计及工程勘察、工程测量等方面，技术实力雄厚，业绩丰富。
民用建筑 形成了从规划到设计、风景园林、建筑装饰全业务链服务能力，在医院、学校、酒店、办公、商业、金融、体育、文化、古建、博物馆、居住等十多类民用建筑领域，形成了技术品牌优势。
环保工程 在水污染防治、固体废物处理处置、噪声治理、大气污染防治、污染修复等工程设计、工程总承包以及环境影响评价等方面具有技术特色和丰富的经验。
国际工程 通过资源组合和科学管理，探索适应各类业务的国际项目运营模式，业务遍及全球三十多个国家和地区，涵盖了工业制造、能源、交通、石化、市政、房建等多个领域，开拓成效显著。
电力工程 在光伏发电工程、分布式能源工程、供热工程、输变电工程、燃机电站和柴油机电站等业务方面，通过特色化经营，取得了良好业绩。完成各类电力工程设计100多项，并积累了较丰富的国际电力工程设计经验。
国际工程 通过资源组合和科学管理，探索适应各类业务的国际项目运营模式，业务遍及全球三十多个国家和地区，涵盖了工业制造、能源、交通、石化、市政、房建等多个领域，开拓成效显著。
科技创新
中机国际累计完成近20000项工程设计等各类任务，取得500余项科研成果，获得国家、部、省级优秀科技成果、优秀设计奖300余项，拥有国家专利和专有技术100余项，主、参编国家、地方、行业技术标准和规范60余项。
作为湖南省住建厅建设科技技术支撑单位、湖南省新型城镇化建设综合技术研究基地、海绵城市建设集成技术湖南省工程研究中心、湖南省建筑信息模型（BIM）技术应用创新战略联盟理事长单位，中机国际以本部研发中心和长沙麓谷工程技术实验中心为基地，以海绵城市、智能制造、装配式建筑技术研究中心及博士后科研流动站为平台，以云端信息化为手段，铺就了资源整合、全面创新、智能服务的战略布局，创新体系被纳入湖南省政府与国机集团的《十三五战略合作协议》
文化与战略
中机国际以“成为国际一流的科技型工程公司”为发展愿景，定位于国机集团的工程技术研发中心和CMEC的技术支撑与服务平台，致力于打造研发、设计、总包“三位一体”的科技型工程公司。
中机国际以“共筑精品工程，促进城市可持续发展”为企业使命，秉承“共建、共创、共赢、共享”的核心价值观，以高素质的专业团队和强大的工程集成能力，竭诚为国内外业主提供工程建设全过程服务。
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工作地区： 梅州市 学历要求：不限性别要求：不限
工作经验：5-10 年薪资待遇：6000-10000 月薪招聘人数： 1
公司性质：私营企业公司规模：100 - 499人所属行业：电力电缆
职位描述：
1.独立从事人力资源工作5年以上；2.真正熟并应用人力资源6大模块（特别擅长薪资、培训模块）；3.在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；4、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程； 5.负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜； 6.负责组织编写各部门职位说明书； 7、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告； 6、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施； 7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系； 8、协助推动公司理念及企业文化的形成； 9、协助制定公司人力资源整体战略规划； 10、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作，公司安排的其他工作；11、人力资源相关专业专科以上学历；12、取得09年全国统考人力资源职业资格证书（优先）；13、年龄28-40岁。 [详情]
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