专业要求:人力资源管理;
学历要求:大专及以上
工作经验:不限
薪资待遇:3000-4000 月薪
招聘人数:2
招聘对象: 应届毕业生
岗位职责:
1.负责全体员工的人事档案管理工作。
2.负责新进员工试用期的跟踪考核,晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料。
3.负责员工调查问卷的发放和收集,分析汇总调查结果,形成结论上报。
4.负责各大网络平台、校招网简历的筛选,邀约面试等跟进。
5.负责公司各部门人数的统计,公司员工劳动关系的转移,员工入职及离职手续的办理;。
6.协助领导做好各部门的人员调配工作; 负责员工劳动合同的签订、续签、变更、解除、争议等工作。
任职资格:
1.人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历;
2.从事人力资源工作1年以上,具备hr专业知识;
3.具有良好的书面、口头表达能力,具有亲和力和服务意识,沟通领悟能力强;
4.熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件;
5.了解国家各项劳动人事法规政策;
薪资待遇及福利:
1.无责保底工资2500+职位津贴,综合3-4k。接受实习生。
2.购买社保,公司提供住宿,享受节假日福利,奖金,团队活动,生日聚会,春节带薪休假10天。一经录用公司免费提供岗前培训。
工作时间:
8:30—12:00;13:30—18:00
单休(上六休一):其它节假日正常放假;
工作地点:
成都金牛区一环路北三段100号飞大壹号广场22楼公司总部,公司办公环境轻松舒适,位于地铁六号线梁家巷,交通便利。
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工作地区: 深圳市 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 1
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
1. 负责公司重点品牌的视觉设计工作,包括视觉识别系统/包装/网站/展位/视频和照片/广告/指南/目录/电子商务/网络媒体等等;2. 监督和执行所有品牌和营销推广设计;3.负责全流程参与产品包装设计执行,将产品开发需求落实到产品包装设计中;任职资格:1. 大专以上学历,2年或以上品牌/平面设计工作经验;2.有较强的平面设计,包装结构,产品拍摄等综合设计能力,有丰富的稿件印前、印后及相关生产事项的经验;3. 精通Adobe Photoshop,Illustrator,InDesign,具备 3D和视频软件的基础操作能力;4. 对于产品、人像图文件有优良的修图能力;5. 具备良好的英语读写能力。 [详情]
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工作地区: 深圳市 学历要求:不限性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 1
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
岗位职责:1、负责设计彩盒及说明书项目;2、负责排版制作;3、检查、修正客户的档案,及时发放相关规格书,彩稿;4、彩盒、说明书及贴纸等的样板签发;5、香港及大陆各部门的相关设计工作;6、所有设计制作的印刷品文件菲林输出后的检查;7、印刷部相关事务跟进,外协厂跟进。任职资格:1、广告设计/工业设计等相关专业,熟练运用PSAi等平面设计软件;2、两年以上包装平面设计工作经验,熟悉彩盒、说明书、贴纸、胶片设计制作;3、能承受压力,良好的沟通能力。 [详情]
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