专业要求：材料化学;高分子材料与工程;材料物理与化学;
学历要求：本科及以上
工作经验：3年
薪资待遇：7000-20000 月薪
招聘人数：5
招聘对象： 社会人才
2.善于沟通，协调能力强，有较强的抗压能力，稳定性好，心态佳；
3.做事认真负责，责任心强，团队合作能力，学习能力强。
4.本科以上学历，物理化学、材料化学、应用化学等相关专业；具有3年以上锂离子电池行业工作经验，有高倍率锂离子电池开发管理经验优先；
5.负责公司锂离子电池新产品、新项目、新工艺开发；
6.负责公司锂离子电池新材料的开发与导入；
7.负责公司锂离子电池新产品工艺评审与跟踪，对新产品中试生产的技术准备工作负责；
8.负责公司锂离子电池生产新设备、新工装、新工艺的引进与评估认证；
9.协调公司研发部与关联部门的沟通，确保各部门之间工作的顺利进行。
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工作地区： 北京 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：其他公司规模：所属行业：服务型
职位描述：
岗位职责：1、维护、完善、更新各种人力资源招聘渠道，与公司各部门负责人有效沟通；2、协助建立并完善公司各种员工招聘制度及政策，并根据需要进行及时调整、修改；3、能够深入招聘工作细节部分，提出合理化建议和想法，不断优化招聘流程；4、具有一定的简历鉴别能力，极强的亲和力及职业素养。任职要求：1、本科以上学历，人力资源相关专业优先考虑；2、性格活泼开朗，能够承受一定压力；3、团队合作意识强，适应各类变化；3、具有职业素养，热爱招聘工作。 [详情]
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工作地区： 深圳市 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：3-4 年薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：其他公司规模：所属行业：服务型
职位描述：
一、岗位职责：1、根据公司发展要求，制定有效的业务拓展模式，主要负责背景调查产品的业务的市场拓展；2、根据销售计划和管理工具，对业务进展进行有效的自我监督，确保业务的有效推广及业绩完成，控制应收款额度，加快销售资金回笼。3、与潜在或现有的客户沟通，掌握客户的需求，为客户提供有价值的背景调查服务，达到客户的满意度；4、开发、维护、提升与客户的关系，不断发展客户价值；5、负责项目跟单过程中的客户高层专业沟通、文档撰写、投标、合同谈判等重要环节；6、通过各种媒介进行公司品牌推广，可以定期协调公司资源组织客户的行业活动；7、独立形成准确的销售思路与销售策略并有效执行。二、任职要求：1、本科及以上学历，市场营销、管理类及人力资源管理类相关专业优先；2、年龄24-32周岁为佳；优秀的应届生可以接收;3、具有3年以上人力资源行业销售经验或2年以上大客户销售经验；4、具有互联网行业、人力资源行业、猎头行业大客户经验者优先；5、有竞标经验;6、有留学背景或有一定的英语书写及沟通能力者优先;7、能承受较强工作压力，有韧性，目标感强，并能在工作中不断创新探索;8、有较强的PPT呈现能力强，表达能力强，具有逻辑和结构化思维能力。8、具备团队合作精神。 [详情]
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工作地区： 北京 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：5-7 年薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：其他公司规模：所属行业：服务型
职位描述：
客服总监 岗位职责： 1、对百人以上呼叫中心团队的人员、质量、效率进行管理； 2、建立、维护和改善客户服务体系的工作标准和各岗位职责要求； 3、制定客户服务质量监控体系，保证客服工作的流程化，标准化和效率化； 4、负责客服团队KPI绩效考核、激励制度等专业化管理制度的建立； 5、通过人员及数据分析管理，综合客户及各业务部门的反馈，不断优化完善服务团队管理机制； 6、带领整个团队积极达成项目计划，提升客户满意度，交付时效等关键指标。 任职资格： 1、百人以上呼叫服务团队管理经验； 2、有大型外包呼叫中心供应商团队管理工作经验优先，所辖项目类型涉及呼入、呼出和在线服务； 3、对以呼叫中心为基础的服务流程管理、质量管理、KPI管理、绩效管理、人员管理有扎实的基本功和深厚的理论知识； 4、学习能力强，且具备一定抗压能力，善于自我驱动和团队驱动； 5、COPC/4PS/PMP认证***，熟悉sigma等质量管理体系、精通Excel、PPT、Visio、MindMgr等管理工具； 6、具备一定的商务沟通能力。 你将得到什么 1、目前公司实力被资本市场和众多知名企业看好，发展速度十分迅速； 2、可以机会搭建自己培养的团队； 3、CEO为直接汇报对象，可获得个人快速成长且职业发展空间较大； [详情]
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