专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:不限
薪资待遇:5000-10000 月薪
招聘人数:2
招聘对象: 应届毕业生
-按分公司要求制定本级中短期培训工作计划;
-合理规划培训费用、培训教材等资源的日常管理工作;
-结合培训管理系统,落实培训管理各项工作要求;
-维护和管理和反馈培训管理系统和线上培训平台;
-对支公司提供培训指导和赋能;
-督导支公司落实培训工作,确保培训工作有序开展;
1.本科及以上学历; 2.相关专业:经济/金融/保险/医学/IT/开发/市场/营销/财务/法律/人力资源等; 3.诚信务实、专注敬业、精益求精,综合素质优秀。
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工作地区: 武汉市 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 7
公司性质:公司规模:所属行业: 互联网/电子商务 教育/培训/院校
职位描述:
上市大企业尚德机构新项目启动特面向全国限招高级国际咨询老师!国际业务留学高端岗位!任职要求:1. 我们期望您有本科及本科以上学历;(专科有销售工作经验亦可)2. 如果您是一位高端产品(金融、保险,商券、基金)销售小能手,那真真是极好的;3. 能说会道,技艺超群?别紧张,我们只要你自信开朗,进取坚韧。4. 有完整的培训体系,岗位职责:1 了解国际业务工作内容及模式2. 对已有学员进行学习规划及院校推荐:3. 为前来咨询的意向学员耐心解答报考疑虑;4. 对学员意向转化,完成签单;5. 服务学员并跟进学员的报考进度;待遇及福利1、■薪资:高无责底薪+提成+活动奖金,月薪轻松过万2、■福利:完善的社会福利保险;入职可免费学习尚德所有课程;各种节假日礼品福利,以及高温补贴福利;3、■假期:享受正常法定假日,14天春节长假;4、■职位晋升:a.路径清晰,主管-经理-总监,无限制门槛;b..质检---在线---人力---培训......多岗位学习发展5、■培训:专业职业技能培训+个性化职业晋升指导(专业培训老师跟踪阶梯式成长培训); [详情]
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工作地区: 武汉市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:4-8 月薪招聘人数: 5
公司性质:公司规模:所属行业: 互联网/电子商务 教育/培训/院校
职位描述:
此岗位由武汉总负责人直接负责,需在基础岗轮岗一个月,在三至六个月之后直接提升为公司管理层带领团队,是一个培养高级管理的黄埔军校岗位职责(培训期结束后需具备):1.参与制定销售战略、销售计划和进行销售预测;2.组织与管理销售团队,完成销售目标;3.控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展;4.招募、培训、激励、考核下属员工,以及协助下属员工完成下达的任务。岗位要求:1.统招985 、211本科及其以上学历, 毕业生优先考虑;2.较强的逻辑思维能力;3.有较强的抗压能力和坚韧性;4.良好的学习能力和自驱力;5.思维敏捷,有创新意识。薪资待遇:1.无责任底薪4K~6K+绩效;2.五险一金;3.超长带薪年假;4.快速的晋升机制,销售管培生――销售主管/销售经理――销售总监; [详情]
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工作地区: 深圳市 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:6-8 月薪招聘人数: 2
公司性质:其他公司规模:所属行业:生产型
职位描述:
岗位职责1、解读华为厂家产品售后服务政策、流程,负责向公司门店进行培训、宣贯; 2、负责收集、整理公司华为售后门店培训、考试汇总信息,抽查、审核门店培训信息;3、根据华为事业部总体发展需要和各门店的培训需求,负责评估、制定、组织、落实总体和月度培训计划;4、负责开发华为事业部培训课程体系,负责收集、筛选、编写、审核各类培训教材和资料;5、负责培训记录、培训考核的管理工作,为站点培训专员提供咨询和指导,提高培训质量和效果;6、完成上级交办的其他工作。任职要求1、23-30岁,大专以上学历,一年以上培训工作经历;2、有一定的授课经验,熟悉企业内/外部培训工作流程;3、熟练使用办公软件、有较强的ppt制作能力。 [详情]
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