专业要求：电子与通信工程;
学历要求：本科及以上
工作经验：不限
薪资待遇：18000-25000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
1、协调BMS研发组内成员工作，及时完成各项目。并能提供和寻求技术支持。
2、培训BMS研发组内成员，持续提升成员技术能力。
3、 新产品电路图的设计评审。
4、产品印刷电路板的设计、指导和审核。
5、 产品规格书的制定、修改和审核。
6、重点项目样品的制作与测试，分析验证。
7、 项目试产与量产过程中疑难不良问题分析与改善。
8、 协助其他部门的工作。
9、及时完成上级交办的事情和汇报BMS研发组项目进展情况。
岗位要求：
1、本科以上学历，电子相关专业；
2、5年以上BMS研发设计经验，3年以上团队管理经验。有知名的BMS生产厂家工作过优先。
3、熟悉两轮车，三轮车BMS设计。熟悉户外便携式小储能，家庭储能，基站备电，小动力产品开发设计。熟悉数码3C产品带电量计设计。
4、熟练使用AD或Protel99或PADS。熟悉使用常见的开发工具。如：电子负载，保护板测试仪，锂电池综合测试仪，示波器，DC电源，络铁等。
比瑞科技（深圳）有限公司是成立于2006年，专业从事电池组的设计、生产、销售的公司，拥有自己的电子设计团队和结构设计团队，实现"中国制造、欧洲品质"的承诺。
公司拥有一批经验丰富的设计、品质和生产团队。设计和生产的产品包括：电工工具电池、吸尘器电池、军事设备电池。应急照明电池、报警系统电池、医疗一起电池、通讯设备电池、包含无绳电话电池、数码相机电池、笔记本电脑电池、便携式DVD电池等等。
同时从事太阳能电池和充电器的研究和销售。目前BMZ中国生产的产品全部出口到欧美。
公司提供塑胶件、五金件、电子线路板以及成品的全套服务，完成从工程样板、设计、组装生产和测试的全套服务。
我们的质量目标：追求产品零缺陷，精益求精，客户满意
企业价值观：以人为本，诚信务实，改善创新，创造价值
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工作地区： 深圳市 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：股份公司公司规模：1000人以上所属行业：制药|生物工程、医疗、护理、保健、卫生、医..
职位描述：
职责描述：1. 作为人才发展部门负责人，统筹负责集团人才发展工作; 2. 根据公司业务战略和人才策略，负责搭建和运营公司的人才标准、培养机制和晋升平台，构建多通道人才成长体系； 3. 根据公司发展情况和组织体系的匹配，通过科学、定期的人才盘点工具，建立公司在关键岗位和后备人才的人员发展体系，不断完善公司人才梯队建设；4. 参与公司级人力资源项目，如三年战略规划、岗位评估、平台能力建设等；5. 充分了解公司的业务发展方向，基于战略的实施落地提出合理的人才发展策略，为HRBP、公司各部门提供科学、有效的解决方案。任职资格：1. 本科及以上学历，至少10年以上人力资源从业经验、3年以上人才发展工作经验，精通岗位任职体系管理，主导人才发展项目及建模等工作；2. 具备较强的规划能力、系统性思维和逻辑分析能力；3．善于整合资源，有很好的沟通推动能力和变革管理意识。 [详情]
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