专业要求：
学历要求：大专及以上
工作经验：不限
薪资待遇：3500-5000 月薪
招聘人数：5
招聘对象： 社会人才
岗位描述：
3个月的顶岗实习，后考核合格后进入相关技术或管理岗位。
晋升渠道：
技术渠道：实习生——技术员——助理工程师——工程师——高工
管理渠道：实习生——班长——组长——科长——经理
薪酬福利：
3500/5000元左右每月，8/12小时工作制；
缴纳五险一金；
免费提供食宿、洗浴；
免费发放与清洗工作服；
高温发放夏令用品及高温补贴；
节日有礼品或礼金发放；
定期培训提高能力；
年终有绩效奖金；
体检费、路费报销；
优秀员工给予职业规划。
科华控股股份有限公司，前身为溧阳市科华机械制造有限公司，厂区分别坐落在江苏中关村科技产业园和余桥工业集中区，依托中关村高新技术企业开发的优势，自2002年成立以来一直保持着健康、快速的发展。
公司专业生产汽车涡轮增压器部件、液压泵阀和工程机械配件。多年以来，企业坚持技术创新和管理创新，综合实力不断提高，现已与世界500强的关键客户建立了全球供应链的战略合作关系，产品大量出口国际市场，并被应用于几乎所有国内外知名汽车品牌。
公司是国家高新技术企业，被认定为江苏省（科华）涡轮增压器部件工程技术研究中心、江苏省企业技术中心和江苏省博士后创新实践基地，与高等院校合作共建"产学研基地"，已累计获得国家专利授权54项，其中发明专利24项，以自主知识产权为基础，有效强化了自身的技术开发能力。
公司始终致力于为国际、国内市场提供一流的产品，配备先进的生产线和检测设备，并先后通过了ISO9002、TS16949质量管理体系认证、ISO14001环境管理体系认证、OHSAS18000职业安全健康管理体系认证，具有完备、可靠的体系保证。
然而，公司并不满足于现状，2016年1月，江苏中关村科技产业园厂区已开工建设，相关的设备和技术也在不断跟进。未来，公司将持续关注产品质量及服务质量，强化自主创新能力，有效提升主营产品的技术等级和附加值，积极引进推广智能化生产模式，大力发展绿色循环经济，将公司打造成为符合"2025中国制造"总方向的精益高效、环境友好的汽车涡轮增压器部件行业标杆企业。
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工作地区： 深圳市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：1-3 年薪资待遇：8001-10000 月薪招聘人数： 2
公司性质：其他公司规模：所属行业：
职位描述：
岗位职责： 1、使用C/C++语言进行BMS的单片机编程；2、编写协议软件、编写控制流程和算法实现；3、开发系统与充电机、整车及各种通讯的接口的协议； 4、熟练使用单片机各类接口，编写设备底层驱动软件；5、根据需求分析并设计软件整体构架；
我要投递简历
任职要求：1、2年以上嵌入式软件经验，有编写BMS应用层软件和算法经验者优先；2、掌握ti、freescale、st、stc任一种单片机环境编程；3、熟悉CAN总线规范和国标充电规范，至少掌握一种CAN报文分析工具；4、熟悉汽车核心总成系统软件以及底层软件的开发方法。熟悉AUTOSAR的优先考虑；5、熟悉汽车电控软件开发流程，熟悉ISO26262/ASPICE的优先考虑。
[详情]
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工作地区： 北京 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 2
公司性质：股份公司公司规模：1000人以上所属行业：制药|生物工程、医疗、护理、保健、卫生、医..
职位描述：
依据统计分析计划（SAP），独立负责统计分析图表模板的编写和/或审阅修订；依据统计分析计划，独立负责分析数据集的生成、统计分析图表的SAS程序输出和/或复核、质控、验收；按监管要求整理和递交研究数据库；项目执行过程中，协助统计师审阅CRF、数据编程核查、锁库、SAR审阅等工作，向医学、数据管理、项目组提供统计编程相关支持；为研究者发起项目提供统计编程支持；在统计主管/经理的安排和指导下，负责公司内部统计编程相关SOP或guideline的开发与更新；负责统计编程标准化工具的开发、运维；承担对公司内部相关职能部门、人员的业务培训；完成统计主管/经理及公司领导安排的其他相关工作。*岗位要求（部门必项，请填写详细并准确）专业背景：本科及以上，计算机科学、统计学、公共卫生、医学等相关专业；]工作经验：2年以上临床试验领域的统计编程工作经验；要求熟练应用SAS BASE/STAT完成统计编程工作，具备SAS MACRO开发维护能力；熟悉临床试验统计编程工作基本流程，具备基本的统计相关知识理论；英语良好，可查阅临床试验领域相关统计学文献；熟练应用office办公软件 [详情]
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